樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)勞資員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)勞資員所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了提升公司勞資管理水平，負(fù)責(zé)對(duì)各工隊(duì)實(shí)行經(jīng)濟(jì)考核，通過(guò)工資分配，以求達(dá)到合理調(diào)整勞動(dòng)力資源，保證公司安全生產(chǎn)運(yùn)輸。工作職責(zé)1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)制定的有關(guān)勞資、定編、考勤、考核及獎(jiǎng)懲的方針政策，并擬訂相應(yīng)實(shí)施細(xì)則，檢查實(shí)施；

2025-07-22 09:47

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)技術(shù)教員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)教員所屬部門(mén)安全監(jiān)察室直接上級(jí)安全監(jiān)察室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了確保分公司安全運(yùn)輸生產(chǎn)，提高安全管理水平，負(fù)責(zé)完成職工培訓(xùn)、教學(xué)及管理工作，總結(jié)收集生產(chǎn)線上存在的技術(shù)問(wèn)題，提出解決方法和措施，不斷提高職工的技術(shù)水平，達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)職工培訓(xùn)、教學(xué)及管理工

2025-07-14 00:02

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)核算員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)核算員所屬部門(mén)生活服務(wù)部直接上級(jí)主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為盡量減輕生產(chǎn)管理人員的負(fù)擔(dān)，規(guī)范綜合后勤管理，負(fù)責(zé)生活后勤的核算工作。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)審核票據(jù)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的登記、報(bào)銷(xiāo)工作；2.負(fù)責(zé)生活服務(wù)部員工的考勤及上報(bào)，工資發(fā)放工作；3.負(fù)責(zé)現(xiàn)管內(nèi)各食堂、浴室、招待所、

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)公勤-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)內(nèi)部刊物公勤員所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的貫徹上級(jí)指示，上傳下達(dá)，讓職工及時(shí)、準(zhǔn)確的了解公司、分公司的重大事件和各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，為職工提供相互交流的平臺(tái)。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)分公司信息管理負(fù)責(zé)分公司信息收集工作，并及時(shí)提供給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；按要求負(fù)責(zé)上報(bào)宣傳

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)—薪酬主管-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)薪酬主管所屬部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的為了科學(xué)合理地實(shí)現(xiàn)價(jià)值分配，吸引和留住優(yōu)秀人才，激勵(lì)員工的工作積極性，增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)力，負(fù)責(zé)完善公司的薪酬體系，并組織實(shí)施。工作職責(zé)1.協(xié)助經(jīng)理制定公司薪酬管理制度，不斷完善薪酬管理體系負(fù)責(zé)擬訂公司薪酬管理制度

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)地畝主管-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)地畝主管所屬部門(mén)綜合科直接上級(jí)綜合科科長(zhǎng)直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了保持土地不流失，并保持良好狀態(tài)，負(fù)責(zé)沿線地畝管理工作，制定土地管理檔案、臺(tái)賬。工作職責(zé)1.協(xié)助科長(zhǎng)制定地畝的相關(guān)管理辦法負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行土地管理法律、法規(guī)和制度；在公司保障部的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定本轄區(qū)鐵路用地

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)黨群秘書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)黨群工作秘書(shū)所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了給分公司黨群工作提供支持，負(fù)責(zé)黨群的文件管理及相關(guān)會(huì)議管理。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)機(jī)輛分公司黨群方面的文字、信息工作負(fù)責(zé)分公司黨群類(lèi)文件、材料、總結(jié)報(bào)告的起草工作；負(fù)責(zé)上報(bào)分公司重點(diǎn)工作信息，并保證真實(shí)、準(zhǔn)確

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)副經(jīng)理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)分公司副經(jīng)理(運(yùn)用)所屬部門(mén)機(jī)輛分公司直接上級(jí)分公司經(jīng)理直接下屬運(yùn)用科、運(yùn)用車(chē)間、安監(jiān)室、折返段、車(chē)輛科編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的根據(jù)分公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，提高機(jī)車(chē)車(chē)輛運(yùn)用管理工作，搞好機(jī)輛分公司安全生產(chǎn)，努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，確保分公司工作目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)分公司的安全工作

2025-08-01 21:44

樸智—神華朔黃鐵路公司—07崗位說(shuō)明書(shū)資料計(jì)量工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)資料計(jì)量工程師所屬部門(mén)檢修科直接上級(jí)檢修科科長(zhǎng)直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為提高機(jī)車(chē)檢修質(zhì)量，確保為運(yùn)輸一線提供足夠的良好機(jī)車(chē)，通過(guò)量具的檢定工作以及建立健全機(jī)車(chē)、設(shè)備、文書(shū)的基礎(chǔ)資料，確保機(jī)車(chē)安全運(yùn)行。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)計(jì)量工作對(duì)所有量具進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；對(duì)量具做周檢計(jì)劃；按照法

2025-06-17 04:31

樸智—神華朔黃鐵路公司—11崗位說(shuō)明書(shū)電力工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電力工程師所屬部門(mén)生產(chǎn)調(diào)度室直接上級(jí)生產(chǎn)調(diào)度室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為全面完成分公司運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)高低壓電力線的檢修管理，提高設(shè)備檢修質(zhì)量，保證設(shè)備運(yùn)行安全。工作職責(zé)1.貫徹上級(jí)有關(guān)文件、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，制定分公司業(yè)務(wù)實(shí)施細(xì)則2.負(fù)責(zé)分公司管內(nèi)電力高低壓線路和電力設(shè)施的檢修

2025-06-17 16:45

樸智—神華朔黃鐵路公司—03崗位說(shuō)明書(shū)電力工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電力工程師所屬部門(mén)供電科直接上級(jí)供電科科長(zhǎng)直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為全面完成分公司運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)高低壓電力線的檢修管理，提高設(shè)備檢修質(zhì)量，保證設(shè)備運(yùn)行安全。工作職責(zé)1.貫徹上級(jí)有關(guān)文件、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，制定分公司業(yè)務(wù)實(shí)施細(xì)則2.負(fù)責(zé)分公司管內(nèi)電力高低壓線路和電力設(shè)施的檢修、運(yùn)行、

2025-06-25 13:24

樸智—神華朔黃鐵路公司—03崗位說(shuō)明書(shū)電務(wù)值班工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電務(wù)值班工程師所屬部門(mén)總值班室直接上級(jí)總值班室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了確保鐵路運(yùn)輸?shù)纳a(chǎn)安全，順利完成運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)監(jiān)督電務(wù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)生故障及時(shí)通知相關(guān)人員并組織處理。工作職責(zé)1.及時(shí)掌握電務(wù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)收集電務(wù)設(shè)備運(yùn)行信息；通過(guò)運(yùn)行信息中反映出的問(wèn)題，及

2025-06-25 07:56

樸智—神華朔黃鐵路公司—崗位說(shuō)明書(shū)通信科電路工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電路工程師所屬部門(mén)通信科直接上級(jí)通信科科長(zhǎng)直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了保障通信的正常運(yùn)營(yíng)，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和技術(shù)指標(biāo)，負(fù)責(zé)通信設(shè)備的檢修、維護(hù)以及更新。工作職責(zé)1.掌握長(zhǎng)途、地區(qū)、區(qū)段、調(diào)度等設(shè)備的電路運(yùn)用和電路質(zhì)量。2.負(fù)責(zé)管內(nèi)SHD、接入網(wǎng)、GPS+BIST、數(shù)據(jù)通

2025-06-25 07:56

樸智—神華朔黃鐵路公司—03崗位說(shuō)明書(shū)監(jiān)控裝置工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)監(jiān)控裝置工程師所屬部門(mén)運(yùn)用車(chē)間直接上級(jí)運(yùn)用車(chē)間主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了確保分公司安全運(yùn)輸生產(chǎn)，提高安全管理水平，負(fù)責(zé)監(jiān)控裝置的轉(zhuǎn)儲(chǔ)、檢測(cè)、檢修管理工作，對(duì)作業(yè)中發(fā)生的安全質(zhì)量等問(wèn)題及時(shí)分析處理，完善監(jiān)控安全管理系統(tǒng)，保證公司安全運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)的完成。工作職責(zé)1.貫徹執(zhí)行上級(jí)機(jī)關(guān)頒

2025-06-17 07:11

樸智—神華朔黃鐵路公司—01崗位說(shuō)明書(shū)維修工程師-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)維修工程師所屬部門(mén)信號(hào)科直接上級(jí)信號(hào)科科長(zhǎng)直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為保證運(yùn)輸生產(chǎn)安全，提高信號(hào)設(shè)備質(zhì)量，負(fù)責(zé)信號(hào)設(shè)備維修周期的制定、監(jiān)督執(zhí)行。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)信號(hào)設(shè)備年度維修計(jì)劃的制定、執(zhí)行、檢查；2.負(fù)責(zé)信號(hào)設(shè)備維修質(zhì)量的檢查監(jiān)督；3.負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的管理執(zhí)行；4.

2025-06-18 04:08

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)四電管理工程師(專(zhuān)業(yè)版)

樸智—神華朔黃鐵路公司—04崗位說(shuō)明書(shū)四電管理工程師(留存版)

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