紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)處副處長(zhǎng)崗位手冊(cè)(編輯修改稿)
2025-07-21 13:29 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 監(jiān)察對(duì)象違反國(guó)家法律法規(guī)和政紀(jì)行為的控告，受理監(jiān)察對(duì)象的控告頻次：職責(zé)五職責(zé)表述：組織制定審計(jì)計(jì)劃并實(shí)施，提出加強(qiáng)內(nèi)部控制制度的管理建議工作時(shí)間百分比：20%工作任務(wù)組織對(duì)本所及所屬單位的財(cái)務(wù)、基本建設(shè)的預(yù)算、決算、結(jié)算審計(jì)和軍民品合同（協(xié)議）審計(jì)頻次： 組織對(duì)本所及所屬單位的財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)效益、經(jīng)營(yíng)管理等審計(jì)頻次：1次/年組織對(duì)所屬單位主要負(fù)責(zé)人的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)頻次：提出加強(qiáng)內(nèi)部控制制度的管理建議以提高經(jīng)濟(jì)效益頻次： 職責(zé)六職責(zé)表述：本部門內(nèi)部管理工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，組織內(nèi)部人員的培訓(xùn)頻次：指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃并督促執(zhí)行頻次：負(fù)責(zé)內(nèi)部人員工作的分配頻次：擬定本部門財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃，
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