【文章內(nèi)容簡介】 可以在上一屆登記的選民名單的基礎上，根據(jù)實際變化進行調(diào)整、補充。居民具有選民資格，必須同時具備以下三個條件：年齡條件。年滿18周歲，時間界限以本社區(qū)選舉日為準；判斷居民出生日期，以身份證或戶口本為準；身份證與戶口本登記的出生日期不一致的，以戶口本為準。屬地條件。具有本市城鎮(zhèn)戶口的人員，在戶口所在地的社區(qū)選舉委員會進行選民登記；戶口所在地與居住地不一致的居民且在居住地居住一年以上的，也可以在居住地的社區(qū)選舉委員會進行選民登記。無本市城鎮(zhèn)戶口但在本社區(qū)居住一年以上的人員，本人提出意愿的，經(jīng)社區(qū)居民選舉委員會提出意見，居民會議討論決定，也可以在該社區(qū)進行選民登記。政治條件。必須享有選舉權和被選舉權，依法被剝奪政治權利的不具有選民資格。選民不得同時在兩個或兩個以上的社區(qū)居民選舉委員會進行選民登記。居民因種種原因長期不在本社區(qū)且無法聯(lián)系的，可以不列入選民總數(shù)。二十三、如何公布選民名單？社區(qū)居委會的選舉采取全體有選舉權的居民選舉的，公布選民名單；采取戶代表選舉的，公布戶代表名單；采取居民代表選舉的，公布居民代表名單。如果居民對公布的名單有異議，由社區(qū)居民選舉委員會向居民作出解釋或者糾正，以保證選舉工作的順利進行。二十四、如何確定社區(qū)居委會成員人數(shù)？社區(qū)居委會由主任1人，副主任1至2人和委員若干人組成。1500戶以下的社區(qū)居委會原則上設置5至9人，每增加500戶，酌情增加1人。具體人數(shù)由所在街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（地區(qū)辦事處）提出，報區(qū)縣人民政府批準。二十五、社區(qū)居委會成員候選人需具備什么條件？遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，政治素質(zhì)好；具有一定的組織領導能力和文化知識；廉潔奉公，作風民主，辦事公道；身體健康，年富力強，熱心為居民服務；原則上具有本市城鎮(zhèn)戶口，且居住在本社區(qū)的18周歲以上有選舉權的居民。二十六、社區(qū)居委會成員候選人如何提名？社區(qū)居委會成員候選人的提名可采取三種形式：居民十人以上聯(lián)合提名；戶代表五人以上聯(lián)合提名；居民小組代表聯(lián)合提名。每個社區(qū)只能選擇一種，具體采取哪一種提名方式由社區(qū)居民選舉委員會提出，經(jīng)居民會議討論決定。每一選民只能行使一次提名權。二十七、什么是差額選舉？社區(qū)居委會選舉中的差額選舉是指社區(qū)居委會成員的候選人數(shù)多于應選人數(shù)的一種選舉方式，是社區(qū)居委會選舉必須遵循的基本原則。具體差額數(shù)是按社區(qū)居委會主任、副主任和委員職位分別提名候選人，各職位都應分別多于應選名額一至二人，差額確定正式候選人。二十八、如何確定正式候選人？如果提名的候選人多于正式候選人數(shù)時，可由社區(qū)居民選舉委員會按照法定差額數(shù)，以候選人獲得提名票數(shù)多少來確定正式候選人。如果這樣無法確定，則應召開居民會議，采取無記名投票、公開計票、唱票的方式進行預選，按得票多少的順序由多至少確定正式候選人。二十九、為什么要提前公布正式候選人名單？《北京市居民委員會選舉辦法》規(guī)定，正式候選人名單在選舉日5日以前張榜公布。提前公布正式候選人名單的目的：讓選民有充分時間了解候選人的情況；居民代表也好充分征求自己所代表居民的意見，為正式投票作好準備；選民有充分時間對正式候選人的名單提出異議。三十、如何介紹候選人？全面介紹候選人，讓選民對候選人的情況有充分了解，才能保障選民更好地行使選舉權，從而選出自己滿意的社區(qū)居委會成員。介紹候選人情況大致可以通過四種方式：口頭介紹，召開居民會議，由社區(qū)居民選舉委員會統(tǒng)一向居民介紹候選人情況；利用媒體廣播宣傳介紹候選人情況；書面介紹，將候選人的有關情況印成書面材料在社區(qū)公示欄或規(guī)定的社區(qū)公共活動場所張貼；正式候選人自我介紹，在社區(qū)居民選舉委員會的組織下，正式候選人可以向選民發(fā)表演講，系統(tǒng)介紹本人的基本情況和工作設想，并回答居民的提問。對候選人的介紹截止到投票選舉日前一天。選舉日當天禁止介紹候選人，一是保證投票工作正常進行，二是防止誘導投票，保證公平競爭。三十一、對破壞社區(qū)居委會選舉的人員如何處理？對破壞社區(qū)居委會選舉，擾亂社會秩序，妨害公共安全或者侵犯他人民主權利的違法行為，由公安機關按照《中華人民共和國治安管理處罰法》的規(guī)定，視情節(jié)不同，給予警告、罰款、拘留等行政處罰。這里需要明確的是，破壞社區(qū)居委會選舉的犯罪行為，不適用刑法第二百五十六條的規(guī)定。因為該條規(guī)定的“破壞選舉罪”是指破壞選舉各級人民代表大會代表和國家機關領導人員的選舉活動，不包括社區(qū)居委會的選舉。但是，為了保護居民的選舉權和被選舉權不受非法侵害，對破壞社區(qū)居委會選舉的行為和在選舉中進行違法活動造成破壞后果的，也應依照刑法的有關規(guī)定，由司法機關依法追究刑事責任。三十二、對破壞選舉的行為如何舉報？當發(fā)現(xiàn)有破壞選舉的行為時，居民有權向區(qū)縣人民政府、街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府舉報，作為受理舉報的機關，應當盡快調(diào)查研究，查清事實真相，在三十天內(nèi)作出處理。居民如果認為國家行政機關作出的決定違背有關法律、法規(guī)，舉報后沒有進行糾正的，可以向區(qū)縣人民政府法制工作辦公室提出行政復議。三十三、社區(qū)專職工作者包括哪些人？社區(qū)專職工作者包括專職從事社區(qū)黨務工作的社區(qū)黨組織書記、副書記和黨務工作者；專門從事社區(qū)居委會工作的主任、副主任、委員。三十四、社區(qū)專職工作者的待遇如何？社區(qū)專職工作者任職期間實現(xiàn)合理的工資制度，工資由四部分組成，即基本工資、崗位工資、屆期津貼和獎金?；竟べY每人每月500元。崗位工資分三個檔次：主任崗位，每人每月400－700元；副主任崗位，每人每月300－600元；委員崗位，每人每月200－500元。同時，由各區(qū)縣建立崗位工資增長機制。屆期津貼，從第一次當選居委會成員開始到下一次居委會選舉時為滿一屆。城八區(qū)從2000年居委會選舉時開始計算，其他區(qū)縣從2003年居委會選舉時開始計算。凡任滿一屆的人員享受屆期津貼每人每月150元，每增加一屆增加150元。獎金標準由各區(qū)縣和街道辦事處根據(jù)本區(qū)的實際情況，結合社區(qū)專職工作者的工作實績和年度考核結果確定。社區(qū)專職工作者中的離退休人員，其離退休費或基本養(yǎng)老保險金不足基本工資數(shù)額的，按基本工資標準補足；超過的，不再發(fā)放基本工資。社區(qū)專職工作者受聘期間，按照有關規(guī)定建立相應的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險；達到退休年齡的（男60周歲，女55周歲），按照我市社會保險的有關規(guī)定辦理退休手續(xù)。三十五、社區(qū)專職工作者的聘用手續(xù)怎么辦理？社區(qū)專職工作者除離退休人員和仍與原單位保持勞動關系人員外，都應與街道辦事處簽訂聘用合同。聘用合同實行一屆一簽。三十六、社區(qū)專職工作者如何考核？社區(qū)專職工作者實行年度考核制。各社區(qū)在街道辦事處的指導下成立由社區(qū)成員代表組成的考評委員會，每年年終對社區(qū)專職工作者進行考核?？己私Y果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次；確定年度考核結果，要以社區(qū)專職工作者的社區(qū)居民滿意率和年度工作任務完成情況為主要依據(jù)。街道辦事處根據(jù)年度考核結果，對社區(qū)專職工作者實施獎懲。對于年度考核不合格的社區(qū)專職工作者，扣減崗位工資和獎金。三十七、社區(qū)專職工作者如何接受繼續(xù)教育？經(jīng)民主選舉當選社區(qū)居委會成員的社區(qū)專職工作者實行崗位培訓制度，以便繼續(xù)接受教育，提高綜合素質(zhì)，勝任社區(qū)居委會工作。按照北京市相關規(guī)定，取得社區(qū)專職工作者執(zhí)業(yè)資格的人員，每年至少參加一次培訓。社區(qū)專職工作者中的離退休人員，在本屆社區(qū)居委會工作中，至少參加兩次培訓。培訓工作應于每次換屆選舉完成后組織實施。社區(qū)專職工作者崗位培訓采取集中課程培訓形式，集中課程培訓以教師授課為主，小組交流，參觀學習為輔。第四部分公文寫作一、單項選擇題 1．聯(lián)合行文時，作者應是( 1 )。 A．同級機關 B．同一系統(tǒng)的機關 C．三個以上的機關 D．行政主管機關與業(yè)務指導機關 2．維護文件的高度嚴密性是指( 2 )。 A．公文的保密性 B．公文語言結構的嚴密 c．公文行文程序的嚴密 D．施行辦法的嚴密 3．公文中的祈使句常常依靠( 2)。 A．語氣詞表述 B．慣用的句式表達 c．感嘆詞表達 D．無主句表達 4．為了維護政令一致，凡下行公文( 3 )。 A．都要向上級請示 B．都要和有關機關協(xié)商 c．內(nèi)容涉及其他機關的職權范圍時，行文前應與其協(xié)商一致 D．都與有關部門聯(lián)合發(fā)文 5．供受文者使用的具有法定效用的正式文本，格式規(guī)范并具備各種生效標志的稿本稱作( 3 )。 A．草稿 B．定稿 C．正本 D．副本 6．公文區(qū)別于其他信息記錄的特點是( 4 )。 A．傳播知識 B．具備查考價值 c．書面文字材料 D．具備法定的權威性 7．用于記載會議主要精神和議定事項的公文是( 3 )。 A．決議 B．會議記錄 C．會議紀要 D．議案 8．當問題重大，確急需直接上級和更高層次的上級機關同時了解公文內(nèi)容時，可采用( 3 )的方式。 A．越級行文 B．直接行文 C．多級行文 D，同時行文 9．公文要選擇適宜的行文方式，一般不得( 3 )。 A．逐級行文 B．多級行文 c．越級行文 D．直接行文 10．公文的形成與發(fā)揮作用須依賴于( 2)。1 A．公文處理 B．收文處理 c．發(fā)文處理 D．辦畢公文處理 11．由機關領導對發(fā)文稿批注核準發(fā)出的意見并簽署姓名及日期的活動，是發(fā)文處理中的( 4 )。 A．會商 B．審核 C．注發(fā) D．簽發(fā) 12．調(diào)查報告的結構一般包括( 1 )。A．標題、導語、正文、結語 B．標題、正文、落款 c．開頭、導語、主體、結尾 D．標題、正文、結語 13．以強制力推行的用以規(guī)定各種行為規(guī)范的法規(guī)、規(guī)章屬于( 1 )。 A．規(guī)范性文件 B．領導指導性文件 c．呈請性文件 D．證明性文件 14．內(nèi)容重要并緊急需要打破常規(guī)優(yōu)先傳遞處理的文件，叫作( 4 )。 A．平行 B．加急件 C．特急件 D，急件 15．決定必須由( 4)。 A．黨政機關聯(lián)合發(fā)文 B．會議討論之后才能發(fā)文 c．政府部門制發(fā) D．黨、政府領導機關制發(fā) 16．通報情況使用( 3 )。 A．通知 B．通告 C．通報 D．情況報告 17．通報的表達方式側重于( 1 )。 A．敘事 B．說理 C．說明 D．說明、說理 18．辦公室更改電話號碼，可用( 3 )公布周知。 A．通知 B．通告 C．啟事 D．布告 19．批復是答復下級請示的文件，是( 1 )。 A．被動發(fā)文 B．主動發(fā)文 c．是對報告的批件 D．下級沒有請示，用來指導工作的20．規(guī)范性公文標題的時間是( 1 )。 A．公文發(fā)布的時間 B．公文撰寫的時間 C．公文打印的時間 D．公文討論的時間 21．新的規(guī)范性公文產(chǎn)生了，對同一事物約束、規(guī)范的舊文件應( 4 )。 A．兩法并存 B．新不廢舊 C．相輔相成 D．廢止舊法 22．條例、規(guī)定、辦法、決定是屬于公文中的( 2 )。 A．領導指導性文件 B．規(guī)范性文件 C．公布性文件 D．商洽性文件 22．機關或部門的領導人對來文辦理提出處理意見的活動是收文處理中的( 3 )。2 A．擬辦 B．批辦 C．承辦 D．查辦 24．用于對某一項行政工作作比較具體規(guī)定的規(guī)范性文件，稱作( 3 )。 A．條例 B．規(guī)定 C．辦法 D．決定 25．用于對下級機關布置工作，闡明工作活動的指導原則的領導指導性文件，稱為( 2 )。 A．命令 B．指示 C．批復 D．通知 26．為加快文件的傳遞，可采用( 1 )。2 A．逐級行文 B．多級行文 c．越級行文 D．直接行文 27．非同一系統(tǒng)的任何機關相互行文都使用( 2 )。 A．上行文 B．平行文 C．通知 D．下行文 28．根據(jù)文件來源，在一個機關內(nèi)部可將公文分為( 1 )。 A．收文、發(fā)文 B．上行文、平行文、下行文 c．通用公文、專業(yè)公文 D．本機關制發(fā)的和內(nèi)部使用的公文 29．商洽性文件的主要文種是( 3 )。 A．請示 B．通知 C．函 D．通報 30．地方性行政法規(guī)的制發(fā)，應由( 4 )。 A．全國人民代表大會 B．國務院 c．國家主席 D．地方人民代表大會和地方政府 31．規(guī)范性公文的一致性表現(xiàn)在( 1)。 A．與其他文件、作者權利具有高度統(tǒng)一的一致關系B．文件結構的周密有效 c．文件的文字條理清楚 D．文件的語言簡約不繁 32．批辦是指( 1 )。2 A．對發(fā)文稿的審核批示 B．對收文應如何辦理所作的批示c．對公文正本的復核意見 D．對請示報告的處理 33．黨政機關的行文關系有( 2 )。A．逐級行文 多級行文 直貫到底的行文 B．上行文 下行文 平行文c．逐級行文 多級行文 超級行文D．超級行文 下行文平行文 34．公文的語言應當是( 1 )。 A．莊重嚴謹 B．華麗流暢 c．威嚴有力 D．古樸典雅