【總結(jié)】3/3職位說明書基本情況職位名稱拉鋼班長職位編號30509所屬單位煉鋼廠所屬部門連鑄車間直接上級職位機(jī)長直接下屬職位本組拉鋼工職位設(shè)置目的協(xié)助機(jī)長搞好生產(chǎn),對下屬的安全、技能、勞動紀(jì)律負(fù)責(zé)。工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.對本班組職工在生產(chǎn)建設(shè)中的安全健康負(fù)責(zé)。2.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)政策,法令本單位的有關(guān)指示,嚴(yán)格執(zhí)
2025-04-09 03:41
【總結(jié)】職位說明書編號:ZT—QA--002日期:1職位名稱:電子工程師2所屬部門:QA部3撰寫人
2025-07-26 08:43
【總結(jié)】5/5研究發(fā)展部分析員職務(wù)說明書檔案編號:一、基本資料1、職務(wù)名稱:分析員2、直接上級:部門經(jīng)理3、所屬部門:研究發(fā)展部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):110、工作分析人員:
2025-06-28 08:20
【總結(jié)】3/3Manager,QualityAssurance職位描述職位識別信息職位名稱Manager,QualityAssurance所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位Sr.VP,operation匯
2025-05-13 18:19
【總結(jié)】47/49中國建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計研究所發(fā)行室職位說明書二○○二年五月目錄主任 2發(fā)行室主任職務(wù)說明書 2副主任 5發(fā)行室副主任職務(wù)說明書 5營銷管理 8營銷管理主管職務(wù)說明書 8市場研究職務(wù)說明書 11市場推廣職務(wù)說明書 13技術(shù)服務(wù)職務(wù)說明書 15標(biāo)準(zhǔn)站銷售員職務(wù)說明書
2025-06-22 22:51
【總結(jié)】3/3西藏天路交通股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理體系提升咨詢提交文件清單序號項目階段文件名稱文件類型1發(fā)展戰(zhàn)略西藏天路交通股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略Powerpoint2組織結(jié)構(gòu)西藏天路交通股份有限公司組織結(jié)構(gòu)圖Powerpoint3定崗定編西藏天路交通股份有限公司機(jī)關(guān)定崗定編方案Word4西藏天路交通股份有限公司
2025-06-23 03:05
【總結(jié)】/軍品研究所副所長崗位說明書崗位名稱軍品研究所副所長崗位編號TH-JJY-002所在部門軍品研究所崗位定員1人直接上級軍品研究所所長直接下級設(shè)計師工資級別崗位目的協(xié)助軍品研究所所長開發(fā)公司軍品產(chǎn)品系列,促進(jìn)現(xiàn)有軍品生產(chǎn)工藝改進(jìn)和技術(shù)支持,確保公司軍品新項目科研任務(wù)完成。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、參與制定
2025-06-24 22:37
【總結(jié)】3/3一O七室主任崗位說明書崗位名稱一O七室主任崗位編號710-2-07-01所在部門一O七室崗位定員1直接上級所長工資等級直接下級副主任、主任助理、專業(yè)組長、設(shè)計師、項目負(fù)責(zé)人薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:全面主持一O七室的各項工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定本
2025-06-28 17:42
【總結(jié)】/職位說明書基本情況職位名稱技術(shù)中心主任職位編號所屬部門技術(shù)中心直接上級生產(chǎn)副總直接下屬職位名稱技術(shù)員、工藝員職位設(shè)置目的負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)工藝革新,提高產(chǎn)品競爭力和生產(chǎn)效率工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.組織建立和完善公司技術(shù)管理制度2.編制和落實計劃年度新產(chǎn)品研制開發(fā)計劃和技術(shù)工藝革新計劃,滿足公司中長期發(fā)展
2025-06-17 15:38
【總結(jié)】13/13得力生注射劑“國內(nèi)首例中藥復(fù)方靜脈注射劑的廣譜抗腫瘤癌藥”某醫(yī)藥研究所融資說明書[出版時間:2001年10月][指定聯(lián)系人][職務(wù)][電話號碼][傳真機(jī)號碼][電子郵件][地址][國家、城市][郵政編碼][網(wǎng)址]保密須知本可行性報告屬商業(yè)機(jī)密,
2025-07-18 07:59
【總結(jié)】人力資源部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理崗位編號HR-01所在部門人力資源部崗位定員直接上級公司總經(jīng)理、協(xié)管副總經(jīng)理職系直接下級人力資源部其他成員薪酬體系所轄人員8人崗位分析日期2003年5月本職:根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃統(tǒng)籌安排人力資源管理方面的各項事宜,全面負(fù)責(zé)人力資源部日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-08-10 11:21
【總結(jié)】3/3營銷服務(wù)部產(chǎn)品質(zhì)量投訴崗崗位說明書崗位名稱產(chǎn)品質(zhì)量投訴崗位編號所在部門營銷服務(wù)部崗位定員1人直接上級服務(wù)部副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)接聽公司各市場投訴及其它熱線電話工作時間百分比:5%工作任務(wù)
2025-04-19 00:14
【總結(jié)】中國建筑工程總公司總承包部部門職能與人員編制(市場經(jīng)營部)一、部門職能概述市場經(jīng)營部是公司的市場開拓部門,主要職能為:1.組織開展市場開發(fā)工作;2.組織公司本部項目投標(biāo)工作;3.配合中標(biāo)后的項目管理工作,進(jìn)行二次經(jīng)營和市場服務(wù);4.組織開展公司資質(zhì)管理和經(jīng)營管理基礎(chǔ)工作;5.貫徹落實公司ISO9000質(zhì)量管理體系中歸口管理要素或過程,領(lǐng)導(dǎo)、組織本部
2025-07-20 08:27
【總結(jié)】3/3所長崗位說明書崗位名稱所長崗位編號710-1-01-01所在部門七一0所崗位定員1直接上級中船重工集團(tuán)工資等級直接下級副所長、所長助理、價格辦主任、財務(wù)處處長、規(guī)劃組組長、所辦主任薪酬類型所轄人員11人崗位分析日期本職:全面主持七一0所經(jīng)營管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2025-06-25 14:15
【總結(jié)】機(jī)密此報告供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)遠(yuǎn)卓管理顧問書面許可,其他機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。近期組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)、定崗定編和職位說明書工作中遠(yuǎn)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司2過渡期組織結(jié)構(gòu)方案董事會秘書股東副總經(jīng)理(經(jīng)營管理)市場營銷部工程技術(shù)部審計監(jiān)督部
2025-05-22 09:59