“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律”主題征文：建“四制”保障新班子有序運行(編輯修改稿)
2025-07-04 19:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一步征求黨員群群眾意見建議，從黨的建設(shè)設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、公益事業(yè)、社會治安綜合治理等方面面，健全完善任期工作目標(biāo)標(biāo)和年度工作目標(biāo)。二是示示諾。任期工作目標(biāo)和年度度工作目標(biāo)，要經(jīng)鎮(zhèn)黨委政政府審核把關(guān)后，制作任期期目標(biāo)責(zé)任書發(fā)放到黨員和和村民代表，同時通過設(shè)立立固定公開欄，進行長期公公開，接受黨員群眾長期監(jiān)監(jiān)督。三是考諾。年終，鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委對照村“兩委”班子子、村干部年度工作目標(biāo)，通過查閱資料、走訪群眾眾、實地核查、民主打分等等方式進行綜合考評，考評評結(jié)果與村干部的獎懲待遇遇掛鉤。對工作目標(biāo)完成好好、綜合得分高的，給予適適當(dāng)獎勵；對目標(biāo)完成進度度較慢或質(zhì)量不高的，幫助助分析原因，提出改進措施施；對工作目標(biāo)完成較差、綜合得分低的，扣發(fā)相應(yīng)應(yīng)一定比例的工資補貼，并并由鎮(zhèn)黨委進行談話提醒。三、健全依法辦事機制制，著力解決“依靠什么干干”的問題。換屆后，村““兩委”班子成員組成發(fā)生生了變化，有的是新進人員員，有的是村支部委員成了了村書記、村委委員成了村村主任，也有村書記成了村村委員、村主任成了村委員員。角色的變化、職務(wù)的變變更，影響著村“兩委”成成員的心態(tài)，左右著他們的的工作方式方法，工作隨意意性趨強。對此，必須健全全完善依法依規(guī)辦事機制，靠制度、靠規(guī)
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