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正文內(nèi)容

技術(shù)入股組建新公司的合同范本(編輯修改稿)

2025-06-13 13:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 品;(2)建立中國(guó)國(guó)內(nèi)的支持工業(yè),減少元器件、零部件、外部設(shè)備的進(jìn)口量;(3)成立軟件開發(fā)中心,出口軟件;(4)設(shè)立維修服務(wù)部,為在中國(guó)的外國(guó)單位維修服務(wù);(5)開展技術(shù)服務(wù)以賺取外匯;(6)為在中國(guó)的外國(guó)用戶提供應(yīng)用軟件服務(wù)。13.1.2 為了增加公司的外匯收入,經(jīng)政府批準(zhǔn)公司將按照規(guī)定手續(xù)采取下列方法:(1)在中國(guó)國(guó)內(nèi)以外匯形式出售公司產(chǎn)品;(2)同方出口批量手工藝品,其他小禮品,以及辦公室用品;(3)在中國(guó)境內(nèi)處理工作,支付的款目一律用幣支付。這些付款包括工資、稅收、關(guān)稅、租費(fèi)及諸如此類的費(fèi)用。13.2 公司外匯收支管理均應(yīng)按照《合資法》及《中華人民共和國(guó)外匯管理暫行條例》等規(guī)定辦理。第十四章 利 潤(rùn)14.1 利潤(rùn)分配公司所獲得的年利潤(rùn)總額按中華人民共和國(guó)《中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)年得稅法》規(guī)定繳納所得稅后,應(yīng)扣除一定比例的儲(chǔ)備資金,企業(yè)發(fā)展資金,職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金。有關(guān)三項(xiàng)基金的具體提取辦法由董事會(huì)決定。扣除上述三項(xiàng)金額后的凈利潤(rùn)由董事會(huì)根據(jù)投資雙方資本的比例進(jìn)行分配。14.2 利潤(rùn)支付公司對(duì)方分得的利潤(rùn),應(yīng)由公司自有外匯支付,按照中國(guó)政府有關(guān)稅法規(guī)定和扣除稅款后,由公司按時(shí)匯入方指定的開戶銀行。方表示公司開業(yè)的頭年里,不匯出分配的利潤(rùn),年后方將匯出累積利潤(rùn)的%,以后每年按本合同第14.1條之規(guī)定分配利潤(rùn)。第十五章 財(cái)務(wù)和審計(jì)15.1 會(huì)計(jì)制度公司內(nèi)部會(huì)計(jì)制度及固定資產(chǎn)的折舊率等都按中華人民共和國(guó)(中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)所得稅法)的規(guī)定執(zhí)行。公司可以附加記錄以溝通國(guó)應(yīng)用的一般會(huì)計(jì)制度。公司將向投資雙方提供月報(bào),月報(bào)以中英文書就。采用人民幣為單位,折成美元作為附注,公司的一切報(bào)表均用中英文書寫。15.2 記帳貨幣公司記帳單位用人民幣,人民幣和美元的兌換率按中華人民共和國(guó)國(guó)家外匯管理局規(guī)定辦理。15.3 審計(jì)公司帳目任何時(shí)候都向合營(yíng)雙方和各自的國(guó)內(nèi)審計(jì)師公開年度決算報(bào)告聘請(qǐng)?jiān)谥袊?guó)注冊(cè)的獨(dú)立會(huì)計(jì)師審核。公司應(yīng)負(fù)責(zé)向董事會(huì)提交營(yíng)業(yè)報(bào)告和年度決算報(bào)告(包括整年度內(nèi)經(jīng)審查損益表和資金平衡表),并附有獨(dú)立會(huì)計(jì)師的審查報(bào)告。年報(bào)用中英文書就。15.4 開戶銀行公司應(yīng)在中國(guó)銀行分別開立外匯帳戶和人民幣帳號(hào),并接受中國(guó)國(guó)家外匯管理總局分局對(duì)外匯收支的檢查。15.5 財(cái)政年度公司的會(huì)計(jì)年度采用日歷年制,即從每年一月一日起至同年十二月三十一日止。同時(shí)考慮到乙方會(huì)計(jì)年度的慣例,公司將向乙方提交一份以會(huì)計(jì)年度每年七月一日至次年六月三十日止的財(cái)政報(bào)告。第十六章 稅收優(yōu)惠16.1 稅收的減免公司可以向中國(guó)政府申請(qǐng)從獲利年度開始享受年所得稅的完全免稅,以及第至第年的%的減稅,公司對(duì)利用任何利潤(rùn)在中國(guó)境內(nèi)的再次投資享受減免稅優(yōu)惠。公司按合同和可行性報(bào)告規(guī)定的內(nèi)容作為投資,而進(jìn)口的各種物資、設(shè)備、交通工具和辦公用品均按有關(guān)規(guī)定享受免稅待遇,所有進(jìn)口零部件的關(guān)稅將按照中國(guó)當(dāng)時(shí)制訂的進(jìn)口關(guān)稅標(biāo)準(zhǔn)辦理。公司進(jìn)口物資中用于出口產(chǎn)品部分,可由公司向海關(guān)申請(qǐng),退回海關(guān)稅收。第十七章 保 險(xiǎn)17.1 投資保險(xiǎn)和付款公司的各項(xiàng)保險(xiǎn)在中華人民共和國(guó)投保,若有中國(guó)保險(xiǎn)公司不能進(jìn)行保險(xiǎn)的項(xiàng)目,可以到外國(guó)保險(xiǎn)公司投保。第十八章 職工雇用、解雇及辭職18.1 雇用公司可以同工人達(dá)成全日、臨時(shí)、非全日工的雇用合同,這些合同可以規(guī)定長(zhǎng)達(dá)天的試用期,在試用期間,任何工人可以被解雇而無(wú)需提出任何理由。雇用合同通常為年期限,雙方同意可以續(xù)約,對(duì)于一些享受方或公司提供培訓(xùn)的技術(shù)和管理人員,雇用合同期限一般都會(huì)超過年。勞工合同由公司和個(gè)人簽訂。簽訂后報(bào)市勞動(dòng)局備案。方也可向合資公司推薦雇員。18.2 解雇根據(jù)中外合資企業(yè)的勞動(dòng)管理法規(guī)和勞工合同,可以解雇部分職工,被解雇的中國(guó)籍職工由市勞動(dòng)局或方另行調(diào)配,方推薦的受雇人員由方負(fù)責(zé)調(diào)配。18.3 辭職公司職工可按公司勞工合同規(guī)定要求辭職。第十九章 職工工資標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲19.1 一般職工勞動(dòng)費(fèi)用公司一般職工的勞動(dòng)費(fèi)用按中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理實(shí)施辦法之規(guī)定由董事會(huì)決定,公司允許各管理職能部分直接向每個(gè)雇員發(fā)放獎(jiǎng)金,鼓勵(lì)貢獻(xiàn)較大的雇
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