國際技術(shù)服務(wù)合同3范本(編輯修改稿)
2025-06-10 22:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 甲方國幣）支付給乙方技術(shù)服務(wù)組。 第七條 合同期間，乙方技術(shù)人員享受中、 （甲方國名）兩國的全部公共假日。 第八條 １．乙方人員每年享受三十天的休假，工資照發(fā)（從開始工作之日算起工作十一個(gè)月，第十二個(gè)月為休假）。休假間工資應(yīng)全部以美元（或英鎊）支付。 ?。玻曳郊夹g(shù)人員每年應(yīng)得 元（甲方國幣）的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金的 ％以美元（或英鎊）支付。 ?。常诩追椒?wù)期間，甲方為乙方技術(shù)人員回國休假提供往返經(jīng)濟(jì)艙機(jī)票。 第九條 甲方還同意為乙方人員辦理移民手續(xù)，其中包括： ?。保k理出入境簽證； ?。玻疄橐曳饺藛T辦理合同規(guī)定雇用期間的長期居住許可； ?。常袚?dān)本條１和２款所產(chǎn)生的費(fèi)用。 第十條 在合同期間內(nèi)，乙方技術(shù)人員由于家庭不幸和／或其它原因，可請(qǐng)緊急事假十天。 ?。保疁?zhǔn)予乙方人員事假時(shí)，甲方不負(fù)責(zé)： ?。ǎ保┮曳绞录偃藛T旅費(fèi)； ?。ǎ玻┍竞贤谌龡l１（１）款中所規(guī)定的技術(shù)服務(wù)費(fèi)； （３）因乙方人員事假期滿后不能返回 （甲方國名）而換人時(shí)所需費(fèi)用。 ?。玻曳綉?yīng)負(fù)責(zé)： ?。ǎ保膰鴥?nèi)另行換人，替換不能返回甲方服務(wù)的技術(shù)人員； ?。ǎ玻┏袚?dān)換人所需的全
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