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4人事事務(wù)專員崗位說明書(編輯修改稿)

2025-06-09 18:36 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】更新、維護(hù)、上報，流程審批跟進(jìn)7個工作日內(nèi)完成，零誤差○人事相關(guān)手續(xù)辦理（20%）進(jìn)行員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、合同簽訂、調(diào)動、離職、辭退等手續(xù)的辦理和跟進(jìn)一個工作日內(nèi)響應(yīng)；對相關(guān)手續(xù)辦理的投訴率低于1%○人事ERP系統(tǒng)更新維護(hù)（20%）使用人事ERP系統(tǒng)管理員工基本資料，辦理相關(guān)手續(xù)；對ERP系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)及使用提出改進(jìn)意見信息更新2個工作日內(nèi)完成○公司《人力資源實(shí)務(wù)手冊》、集團(tuán)《人力資源實(shí)務(wù)手冊》內(nèi)部外部地區(qū)各部門、

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法律專員崗位說明書-資料下載頁

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2025-08-03 05:58

項目專員崗位說明書-資料下載頁

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2025-08-04 07:23

采編專員崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】1/2職位說明書——采編專員基本情況職位名稱采編專員職位編號所屬部門戰(zhàn)略研發(fā)中心直接上級部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱職位設(shè)置目的確保公司的對外宣傳和對內(nèi)的信息發(fā)布工作職責(zé)1.維護(hù)公司形象，做好公司的對外宣傳工作2.負(fù)責(zé)《某傳媒公司報》的采訪、撰寫和收集稿件、編輯、出版和發(fā)行工作3.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站內(nèi)容編輯

2025-08-03 07:23

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【總結(jié)】/崗位說明書崗位名稱行政專員定員一名所屬部門管理部直接上級行政部主管崗位編號項次工作內(nèi)容項目細(xì)分／步驟或流程備注1規(guī)章制度制訂、修改1

2025-05-14 02:41

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【總結(jié)】1/2職位說明書——黨務(wù)專員基本情況職位名稱黨務(wù)專員職位編號ZC01所屬部門總裁辦公室直接上級黨支部書記、總裁辦主任直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的保證公司黨務(wù)工作的順利開展及滿足公司公關(guān)接待工作的需要工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作的日常管理2.滿足公司接待工作需要，提供攝影服務(wù)，并建立公司圖片資料庫3.

2025-08-03 03:32

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2025-07-20 09:39

資質(zhì)專員崗位說明書-資料下載頁

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2025-07-20 06:09

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【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱規(guī)劃專員所屬部門規(guī)劃發(fā)展部直接上級規(guī)劃發(fā)展部經(jīng)理直接下級所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在規(guī)劃發(fā)展部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，是在國家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)政策的指導(dǎo)下，為了制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行市場調(diào)研、環(huán)境分析和戰(zhàn)略規(guī)劃制定，進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施分析和總結(jié)改進(jìn)。具體職責(zé)編號工作內(nèi)

2025-08-03 06:31

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2025-08-03 04:01

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2025-08-24 11:22

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2025-08-03 06:17

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