紀律作風整頓心得體會范本(編輯修改稿)
2025-05-13 08:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 出問題。進一步轉變機關工作作風，提升工作效能，更好地服務于群眾?！ 《⒓訌娮黠L建設，提高工作效能。 作風就是旗幟，就是形象，就是戰(zhàn)斗力。作風事關成敗，只有作風硬，才能干成事。因此作為一名普通干部應該自覺遵守各種規(guī)章制度，用紀律約束自己，用制度要求自己，進一步提高自己的綜合素質和理論水平，端正工作態(tài)度，注重工作實效。具體體現(xiàn)在：一是對照、查找、反思。立足本職，認真對照干部作風建設動員講話精神，查找自身存在的差距，反思改進措施，理清改進思路，并形成文材料，留檔存查。把對崗位的熱愛作為工作的支撐點，嚴格要求自己，注重自身形象，加強學習，提高素質。改進工作作風，更新觀念，嚴當頭。擺正位置，扎實工作，做到謹言慎行。二是討論、交流、提高。以集中學習討論的方式，圍繞經(jīng)濟建設、司法規(guī)范化建設、維護社會大局穩(wěn)定進行深入討論，交流學習心得。通過討論和交流，我的思想得到了再一次升華，對加強干部作風建設、提升工作效能有了新認識，對下步改進工作有了新方向，對踐行作風建設精神、圍繞城xx展有了新目標，在工作上要有放棄安逸的生活的思想，不計較個人得失的心態(tài)，持之以恒的干勁，時刻保持對工作的激情，才能有所發(fā)展，有所突破，有所提高。三是總結、實踐、評議。進一步總結學習以“三個年建設”為主題的活動情況，剖析思想根源，找準努力方向。開展新一輪實踐作風建設精神大行動，加強學習，主動工作，整改落實，提質增效。及時發(fā)現(xiàn)、宣傳和推廣評議中的有效經(jīng)驗和做法，最終實現(xiàn)工作優(yōu)質高效運行?！ ∪?、存在問題 缺乏知識積累，經(jīng)驗不足。一是學習自主意識不高，缺乏自學性，不愛學習，不好學習，滿足于一知半解。二是對黨的政策及法律法規(guī)領悟程度不深，其精神實質理解不深、不透，把握不準確。三是缺乏工作經(jīng)驗，工作按部就搬方法死板，缺乏知識積累和創(chuàng)新意識?！ 」ぷ髯黠L不扎實。工作方法簡單，心浮氣躁，急于求成，不注重工作質量和效率，不愛深入思考問題，缺乏創(chuàng)新意識，律己不嚴，對領導交辦的工作疲于應付，工作不夠認真細致。 群眾觀念和為人民服務的宗旨有所淡化，對信訪和辦事的群眾能躲就躲，回避問題，缺乏主動性和積極性。 四、問題存在根源 在思想紀律方面有所滑坡，在上班時間有竄位閑談、玩電腦現(xiàn)象?！ ≡诠ぷ餍史矫?，由于缺少知識儲
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