成員參加民主生活會工作總結(jié)兩篇(編輯修改稿)
2025-05-11 12:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 發(fā)展，找準突破口，擺脫危困局面，聚攏人心，重新創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)往日森工輝煌。在全處職工群眾期盼的眼神中，在企業(yè)解危突困的關(guān)鍵時刻，我首先是考慮工程處的整體利益，全處職工的整體利益，絕不會以小利棄根本、謀私利!作為一名入黨多年的同志，我也清楚的知道，黨紀、國法如利劍高懸，時刻提醒著我們要清正廉潔，要頭腦清醒，不能一時糊涂犯錯而后悔終生?！ ∥?、存在的差距和不足以及努力方向?！ W(xué)習(xí)上有待加強，需進一步加強黨的理論、時事政治、干部修養(yǎng)等知識的學(xué)習(xí)，同時還需加強專業(yè)知識的理論學(xué)習(xí)，不斷提升綜合素質(zhì)和企業(yè)管理水平?！ 」ぷ骷o律上有待改進，有時出差辦事，有沒及時給辦公室人員打招呼、犯自由主義的現(xiàn)象，今后要努力改進?！ 」ぷ鞫ㄎ贿€不夠準確，企業(yè)各項管理工作比較繁雜的時候，有時候自我定位不是很準確，有越位管理的現(xiàn)象，今后要加強約束，切實做好主管領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手?！ ∨c班子及分管部門(科室)的溝通與交流還需進一步加強，在今后的工作要認真聽取班子及職工群眾的意見和建議，做好溝通交流，在確保工作開展的前提下，可以“求同存異”，使自我與集體，自我與職工的交往更加寬松和諧?！ ⌒杩朔痹镄睦怼Ｒ驗樾愿裨?，辦事風(fēng)格較為硬朗，工作中要求分管部門(科室)提高效率，快辦快結(jié)。有時不講情面，態(tài)度急燥，給部門(科室)造成較大的工作壓力。今后需進一步加強科學(xué)管理、人性化管理，把人文關(guān)懷與企業(yè)管理有機溶合?！ 〕蓡T參加民主生活會工作總結(jié)二 根據(jù)集團黨委《關(guān)于集團系統(tǒng)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》有關(guān)“召開專題民主生活會”的要求， 公司黨總支于xx日召開了專題民主生活會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加了會議，集團學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員 同志到會指導(dǎo)，并作了指導(dǎo)性發(fā)言?！ h由黨總支書記 同志主持，班子成員對照集團黨委有關(guān)“召開專題民主生活會”的要求，結(jié)合征求的意見，緊密聯(lián)系學(xué)習(xí)思想和工作實際。剖析檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和個人存在的突出問題，
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