黨員作風(fēng)廉政對照材料報(bào)告三篇(編輯修改稿)
2025-05-11 04:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 眾之所急，想群眾之所想，為老百姓解決一些實(shí)際困難。但是也存在一些問題。一是對自己辦站的人員要求不嚴(yán)，總認(rèn)為能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不出大問題就行，自己認(rèn)真履行了黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”就行，辦站工作人員的作風(fēng)建設(shè)可以不抓，致使干部偶爾有遲到早退的現(xiàn)象。二是存在急功近利思想。在工作中沒有太多的耐心，對待群眾一些不合理的訴求不能夠心平氣和的去處理和解釋，致使一些難點(diǎn)問題解決得不是那么圓滿。三是對一些矛盾比較尖銳的問題沒有足夠的擔(dān)當(dāng)，有時(shí)會選擇性的回避?！ ?，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。一是政治紀(jì)律執(zhí)行不太到位。雖然在大原則大問題面前，自己會毫不含糊，但在細(xì)節(jié)方面要求有所放松。工作勁頭不足，有安于現(xiàn)狀的思想，存在使命感、緊迫感不強(qiáng)的問題。二是組織紀(jì)律執(zhí)行方面有選擇。雖然能夠堅(jiān)持有事先匯報(bào)，但是有時(shí)也搞變通，有時(shí)有事也只是打個(gè)口頭報(bào)告就行?！ ?，樹牢宗旨意識，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。自認(rèn)為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長，在和群眾打交道時(shí)常憑經(jīng)驗(yàn)辦事，并且總是認(rèn)為工作忙，不能夠很好地到群眾中去走訪，以致于不能夠很好地聽到群眾的呼聲，主動(dòng)服務(wù)的意識不強(qiáng)?！ ?二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題 ，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會主義信念方面:政治理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性不夠，總是認(rèn)為只要工作搞的好就行，認(rèn)為學(xué)習(xí)是一個(gè)枯燥的東西，學(xué)不學(xué)無所謂，沒有耐心地讀原著悟原理，家里的書總是束之高閣，解決一些問題缺乏足夠的理論支撐。 ，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面:本人在執(zhí)行上級組織決策部署方面的態(tài)度是堅(jiān)決的，在大是大非面前判斷是準(zhǔn)確的，但在實(shí)際執(zhí)行具體的工作任務(wù)過程中，在落實(shí)和執(zhí)行決策部署時(shí)，有時(shí)候理解不太徹底，認(rèn)識不夠深刻，沒有一種大局觀，導(dǎo)致工作效果大打折扣?！ 。鰪?qiáng)“四個(gè)意識”方面:我能夠牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但在大局意識方面有欠缺，對自己分管的工作總是做到極致，但其他領(lǐng)域的工作去一知半解，不能夠很好地學(xué)習(xí)政策，有時(shí)候會拖大家的后腿?！ ?，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面:參加工作20年來能夠時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)決抵制各種不良風(fēng)氣。但仍存在以下不足:一是存在形式主義。下村走訪蜻蜓點(diǎn)水，走馬觀花式較多，不能夠深入群眾，透過現(xiàn)象看本質(zhì)、解決實(shí)際問題方面還有差距。比如，在綜治民調(diào)走訪中，只是為了完成工作任務(wù)，總是應(yīng)付式的走個(gè)過場，時(shí)間都比較倉促，和群眾促膝交談、交流談心不多，針對性也不夠強(qiáng)，對群眾的一些愿望訴求了解得還不夠全面，對一些問題和困難解決的還不夠及時(shí)到位。二是存在官僚主義，搞工作總是安排辦里的干部，自己不親自動(dòng)手，光做指揮員，不當(dāng)戰(zhàn)斗員。三是存在享樂主義，一下村就開車去，生怕吹了風(fēng)，曬了太陽，出了汗。不能夠很好地和群眾打成一片?！ ?，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面:本人堅(jiān)決執(zhí)行民主集中制，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政。但是在某些方面做得不到位:一是在維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)方面，有時(shí)更多關(guān)心自己分內(nèi)的工作，沒有從全局的高度考慮問題，總認(rèn)為事不關(guān)已，高高掛起。二是對自己分管的工作以外的事和人，關(guān)心度不夠，不能足夠重視，要求建言獻(xiàn)策的時(shí)候總不能提一些有建設(shè)性的意見?！ 。瑘?jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面:作為組織委員思想比較保守，不能夠在黨委的選人用人方面提出自己的意見和建議?！ ?，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)利方面:一是怕得罪人，在參加民主生活會和支部組織生活會時(shí)，總是礙于情面，裝老好人，不能夠揭短亮丑、思想交鋒，認(rèn)真開展批評和自我批評。二是不能夠時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己，上班遲到早退的現(xiàn)象還是會發(fā)生。 ，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”堅(jiān)決同消極腐敗做斗爭方面:在清正廉潔方面能夠嚴(yán)格要求自己，不碰紅線、不越底線?！ ?三)對照條例“五個(gè)是否”存在的問題 ，自覺執(zhí)行黨組織決定方面:作為一名基層黨員干部，
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