工作總結(jié)-預(yù)防職務(wù)犯罪工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-12-01 21:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 認真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到廉潔不貪占，勤政不失職。一是認真開好民主生活會，對重大問題實行集體決策，堅持實事求是，民主集中的原則。敢于說真話講實話，以事論事，有根據(jù)地提出個人的看法和意見，使領(lǐng)導(dǎo)在大事上能廣 泛聽取各方面的意見，進行科學(xué)決策，促進各項文秘家園工作正確實施。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部約束機制，嚴格執(zhí)行“ ****許”規(guī)定，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度和責任追究制度。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的約束，督促領(lǐng)導(dǎo)干部從自身做起，管好身邊的人，用好手中的權(quán)，不謀私利。三是加強對領(lǐng)導(dǎo)干部在人事調(diào)動、公務(wù)招待、通訊費用報銷等問題的監(jiān)督管理。在人事調(diào)動上嚴格按組織程序，進行公開公正的選拔任用，在公務(wù)接待和有關(guān)費用的開支上嚴格按標準控制。對人事任免和費用開支情況實行公示，做到公開、透明，自覺接受群眾的監(jiān)督。四是加強財務(wù)審計的監(jiān)督管理。每季度組織局紀委和計劃財務(wù)審計科對二級單位的資金運行情況進行審計，嚴格控制各種費用的執(zhí)行情況，并接受各級審 計部門的審計。在人事調(diào)整時，做好干部離任審計工作。五是全面推行政務(wù)公開辦事制度，用開設(shè)政務(wù)公開欄、發(fā)放辦事流程圖宣傳單等形式，將本部門的職責權(quán)限、辦事程序、辦事依據(jù)、辦事時限、收費標準等多種形式公開，接受社會的監(jiān)督。 四、強化內(nèi)部管理，完善監(jiān)督機制 我們按照要求建立了黨政負責、紀檢牽頭，部門協(xié)作，齊抓共管，共同參與的領(lǐng)導(dǎo)體制
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1