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汽車服務服務店安全生產管理制度范本(編輯修改稿)

2025-05-09 22:38 本頁面
 

【文章內容簡介】 繳納工傷保險的資金。(五)安全生產主管部門負責安全生產資金投入年度計劃的編制,并監(jiān)督專項資金有效實施。(六)財務部門配合協(xié)助年度安全生產資金投入計劃的編制并保證專項資金合理調配。(七)企業(yè)總經理負責企業(yè)安全生產資金投入計劃的審查,并報安全生產委員會(或安全生產領導小組)審批。(八)安全生產資金投入超出年度計劃,企業(yè)按審批程序及時給予補充或合理調配。(九)對重大專項安全生產技術措施資金的制定,應進行可行性論證。(十)企業(yè)在進行年度總結時,同時對安全生產資金投入情況進行統(tǒng)計、匯總、分析,安全生產投入專項資金盈余部分轉入下一年度安全生產投入專項資金。七、安全生產獎懲制度(一)獎勵在企業(yè)生產活動中,模范遵守安全生產規(guī)章制度,在勞動過程中嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)程,在安全生產工作中,成績顯著的部門、車間、班組和個人給予表彰和獎勵。對在安全生產管理、安全技術、職業(yè)衛(wèi)生等方面提出合理建議,被企業(yè)采納的給予表彰和獎勵。對發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,有效防止生產安全事故發(fā)生或生命財產免受損失的給予獎勵。對予制止和抵制違章作業(yè),防止工傷事故發(fā)生或企業(yè)財產免受損失的給予表彰和獎勵。(二)處罰在生產過程中,不遵守勞動紀律,違反安全操作規(guī)程和對所使用的設備未認真進行日常保養(yǎng)和檢查、檢修或檢查不合格的將進行批評和處罰。無證上崗操作特種設備或進行特種作業(yè)的人員酌情給予批評和處罰。對于未正確穿戴勞動防護用品者進行批評教育,不聽勸告和屢次違犯者酌情處罰。對在生產過程中,發(fā)現(xiàn)隱患不及時排除或發(fā)生事故后,遲報、謊報和隱瞞不報者將進行處罰。對于發(fā)生生產安全事故的,根據事故原因的分析,將對相關責任部門或個人,進行處罰。嚴重者將追究刑事責任。對特種設備、勞動防護用品等未按規(guī)定進行檢測的管理部門和個人酌情給予處罰。對特種作業(yè)人員證照,未通知按規(guī)定時間進行檢驗的管理部門和個人酌情處罰。各級領導違章指揮,造成生產安全事故的加重處罰。(三)獎勵與懲罰的最高權力機構,為本企業(yè)的安全生產委員會(安全生產領導小組)。(四)處罰款由財務部門單獨立賬,罰金用于安全生產工作。八、生產安全事故報告和處理制度(一)根據國務院《生產安全事故報告和調查處理條例》制定本制度。(二)生產安全事故的等級輕傷事故:造成職工肢體傷殘,某些器官輕度損傷,勞動能力輕度或暫時喪失,歇工在1個工作日以上,夠不上重傷的事故。重傷事故:造成職工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴重損傷,引起人體長期存在功能障礙,或者勞動能力有重大損失的傷害事故。一般事故、較大事故、重大事故,特別重大事故,按照國務院第493號令《生產安全事故報告和調查處理條例》第三條規(guī)定劃分。(三)生產安全事故的報告發(fā)生輕傷事故后、重傷事故,事故現(xiàn)場有關人員立即向本部門負責人報告,并及時搶救傷員,保護現(xiàn)場,部門負責人接到報告后,應到事故現(xiàn)場,并及時向企業(yè)負責人報告。發(fā)生一般事故、較大事故、重大事故、特別重大事故后,事故現(xiàn)場有關人員立即向本企業(yè)負責人報告,企業(yè)負責人接到報告后,在1小時內向事故發(fā)生地街、鄉(xiāng)辦事處,區(qū)安全生產監(jiān)督管理局,區(qū)消防大隊,區(qū)技術質量監(jiān)督管理局負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。,情況緊急時,事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地人民政府安全生產管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。報告事故應當包括以下內容:企業(yè)概況:發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;初步原因分析;造成或者可能造成的傷亡人數(shù)和初步估計的直接經濟損失;采取的措施。(四)事故現(xiàn)場保護與清理企業(yè)負責人接到事故報告后,應啟動事故相應的應急救援預案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。發(fā)生事故后,行政部組織人員保護事故現(xiàn)場,搶救組及時搶救傷員,需要移動事故現(xiàn)場物件時,行政部做出標記、拍照、書面記錄等,并妥善保存現(xiàn)場有關證據。(五)事故的調查發(fā)生輕傷事故,企業(yè)負責人、安全生產管理人員和安全生產管理部門組織發(fā)生事故的部門及有關人員對事故進行調查,調查處理意見報告企業(yè)負責人。未造成人員傷亡的一般事故,受政府委托,企業(yè)組織事故調查組調查,如實寫出事故報告報當?shù)卣?。企業(yè)積極配合當?shù)厝嗣裾⒂嘘P部門組織的對一般事故、較大事故、重大事故等的調查工作,并按事故調查組的要求對企業(yè)和個人了解事故有關的情況提供相關文件資料,企業(yè)和個人不得以各種理由拒絕。在事故調查期間,企業(yè)負責人和有關人員不得擅離職守,并應當隨時接受事故調查組的詢問調查,如實提供有關情況。(六)事故處理企業(yè)貫徹落實“四不放過”原則,即事故原因未查清不放過,責任人未受到處理不放過,整改措施未落實不放過,有關人員及職工未受到教育不放過,發(fā)生各類生產安全事故,企業(yè)組織有關部門及人員做好善后處理工作。對在安全生產管理及處理生產安全事故中做出較大貢獻的部門及有關人員,企業(yè)予以表揚和表彰。對各類生產安全事故,隱瞞不報、謊報、有意拖延報告,企業(yè)要追究部門和個人的責任,從嚴處理,對失職、瀆職行為的有關人員,依據國家法律法規(guī)條例的有關規(guī)定承擔法律責任。九、安全生產例會制度為了加強安全生產管理,加強安全生產信息的溝通,消除安全生產中的不安全因素,我企業(yè)決定,定期召開安全生產例會。(一)企業(yè)定于每月第一周星期一下午2:00為安全生產例會時間(特殊情況另行通知)。(二)地點:總經理辦公室。(三)參加人員:安全生產領導小組全體成員和各部門安全生產負責人。(四)主持人:總經理或安全生產負責人(五)會議內容:學習或傳達上級有關安全生產方面的文件和指示精神。聽取安全生產主管部門負責人,對上一周安全生產工作的情況及隱患整改情況的匯報。討論當前安全生產方面存在的問題,并研究整改方案或措施。聽取其他部門有關安全生產方面的意見和建議。研究或討論本企業(yè)在安全生產方面應給予獎勵或批評教育及處罰的部門、車間班組或個人。安全生產主管領導對上一周情況進行總結并部署下一階段工作。對于隱患排查情況,進行分類,屬于非本企業(yè)的隱患,上報政府有關部門,屬于本企業(yè)的安排計劃予以排除。每次會后,寫出會議紀要,發(fā)放有關部門。十、安全生產事故隱患排查治理制度(一)根據國家安監(jiān)總局《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等安全生產法律、法規(guī)的有關規(guī)定,結合企業(yè)實際制定本制度。(二)安全生產事故隱患分級(分類)一般事故隱患:是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改、排除的隱患。重大事故隱患:是指危害和整改難度較大,應當全部或者局部停產停業(yè),并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。(三)安全生產事故隱患排查企業(yè)主要負責人或安全生產管理部門每季度、節(jié)假日前、長假復工后,組織安全生產管理人員、工程技術人員和有關人員,排查本企業(yè)的事故隱患。來源于各種渠道的安全生產事故隱患,企業(yè)主要負責人或安全生產管理部門組織有關部門的安全生產管理人員、工程技術人員和相關人員排查事故隱患。(四)安全生產事故隱患管理和治理企業(yè)主要負責人、安全生產管理部門和安全生產管理人員應掌握本企業(yè)安全生產事故隱患的分布,發(fā)生生產安全事故的可能性和危害程度。對一般事故隱患可按企業(yè)級、部門級、班組級,由有關部門安排人員立即組織整改,整改后進行復查。對重大事故隱患,由安全生產負責人組織有關部門相關人員、工程技術人員等,制定實施事故隱患治理方案。內容包括:治理的目標、治理的方法和措施、整改資金和物資的落實、負責治理的部門和人員、治理的期限和要求、預防事故隱患的措施和應急預案。事故隱患治理過程中,由安全生產管理部門組織有關部門制定防范措施進行監(jiān)管。對重大事故隱患或發(fā)現(xiàn)事故征兆可能危及人員生命和造成財產損失的,應局部或全部停止生產經營活動,經整改治理,復查合格后恢復生產經營活動。安全生產監(jiān)督管理部門及負有安全生產管理職責的有關部門責令整改的安全生產事故隱患,應在整改期限內完成整改治理。治理工作結束后,本企業(yè)安全生產管理部門組織相關人員、技術人員進行復查驗收。凡安監(jiān)局、消防等有關部門掛牌督辦,并責令全部或局部停產停業(yè)治理的重大事故隱患,治理工作結束后組織企業(yè)技術人員安全生產管理人員對治理情況進行評估。符合安全生產條件,企業(yè)向政府督辦部門提出恢復生產書面申請,待審查同意后恢復生產經營。對承包、承租單位安全生產事故隱患排查治理進行統(tǒng)一協(xié)調、監(jiān)督和管理。(五)安全生產事故隱患的上報對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患和對非本企業(yè)原因造成的安全生產事故隱患,不能及時或難以消除的,采取必要的安全措施,并及時向上級或當?shù)赜嘘P部門報告。(六)加強事故隱患信息檔案管理事故隱患排查發(fā)現(xiàn)的安全生產事故隱患,要認真填寫隱患排查表,并按事故隱患的等級進行登記。組織安全生產檢查,發(fā)現(xiàn)的安全生產事故隱患要填寫隱患整改通知單并進行事故隱患登記。對容易發(fā)生安全生產事故的部門、重點防范部位、重大危險源等進行登記,并建立檔案。安全生產事故隱患表、隱患整改通知單、重大事故隱患治理方案、重大事故隱患報告等資料,由安全生產管理部門或安全生產管理人員存檔妥善保管。十一、特種設備管理制度(一)根據國務院《特種設備安全監(jiān)察條例》制定本制度。(二)新購的特種設備必須有設計文件、產品質量合格證、安裝及安全使用維修說明、監(jiān)督檢驗證明等文件。(三)設備部是特種設備安全管理部門,何平是特種設備專(兼)職的安全管理人員,并依據《特種設備監(jiān)察條例》的要求加強管理。(四)特種設備管理特種設備的管理人員按照國家的規(guī)定取得特種作業(yè)人員證書方可從事相應的管理工作。特種設備在使用前或使用后的三十日之內,須向當?shù)氐奶胤N設備安全監(jiān)督管理部門登記。登記標志應當置于或附著于特種設備的顯著位置。按照安全技術規(guī)范的要求,企業(yè)內的特種設備在安全檢驗合格有效期屆滿前1個月,由設備部向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗要求。未經定期檢驗或者檢驗不合格的特種設備,不得繼續(xù)使用。定期對特種設備的安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行校驗、檢修,并做出記錄。在用特種設備至少每月進行一次自行檢查,并做好記錄。特種設備(設施)定人,定機專人操作。使用前檢查安全裝置和防護裝置,齊全可靠方可作業(yè),嚴禁帶病使用,發(fā)現(xiàn)異常情況及時修理,檢查應有記錄。使用鍋爐按照技術規(guī)范的要求,進行鍋爐水(介)質處理,并接受特種設備檢驗檢測機構實施的水(介)質處理定期檢驗。如在用特種設備存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限,應當及時予以報廢,并向原登記的特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。如特種設備發(fā)生事故,企業(yè)應當迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,并及時向當?shù)匕踩a監(jiān)督管理部門和特種設備安全監(jiān)督管理部門等報告。(五)建立特種設備登記臺賬。內容包括:設備名稱、設備標號、購入時間、使用地點、檢測維修情況、操作人員等。(六)建立特種設備安全技術檔案。內容包括:特種設備的設計文件、制造單位、產品質量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術文件和資料。特種設備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄。特種設備的日常使用狀況記錄。特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄。特種設備運行故障和事故記錄。十二、特種作業(yè)人員管理制度(一)特種作業(yè)是指:對操作者本人,尤其對他人和周圍設施的安全有重大危險因素的作業(yè),叫特種作業(yè)。(二)我企業(yè)特種作業(yè)人員是指:電工、電(氣)焊工特殊工種作業(yè)人員。(三)特種作業(yè)人員必須體檢合格,不能有從事本工種所禁忌的癥狀。(四)特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。(五)企業(yè)必須為特種作業(yè)人員配備合格的勞動防護用品。(六)特種作業(yè)人員正確穿戴和使用勞動防護用品。(七)特種作業(yè)人員嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。(八)特種作業(yè)人員每年體檢一次,不合格者立即轉換工種。(九)按時參加資格證件的年審,過期未審,按無效證件處理。(十)設備部每年對特種作業(yè)人員進行特種設備安全、節(jié)能教育和培訓。(十一)特種作業(yè)人員熟悉操作設備的性能,掌握操作過程事故的防范和自救技能。(十二)電工、電氣焊工熟悉本工種操作過程火災危害性,掌握基本知識和防火基本技能。十三、機械設備設施安全管理制度(一)為加強企業(yè)內部機械設備設施的安全管理,確保機械設備設施的安全運行及相關操作人員的人身安全,制定本制度。(二)建立機械設備設施臺賬和檔案建立設備、設施臺賬設備部建立機械設備設施安全技術檔案,安全技術檔案應包括以下內容:(1)機械設備的設計文件、制造單位、產品質量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術文件和資料;(2)機械設備的定期檢測和定期自行檢查記錄;(3)機械設備的日常使用狀況記錄;(4)機械設備及安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器、儀表的日常維護、保養(yǎng)記錄;(5)機械設備的運行故障和事故記錄。(三)機械設備作業(yè)人員管理企業(yè)對機械設備作業(yè)人員進行設備結構、性能教育和培訓,使作業(yè)人員掌握維護、保養(yǎng)等知識。操作人員對自己的使用的設備班前進行點檢、潤滑。重要設備由車間設備管理人員進行班前點檢和潤滑并做好記錄。作業(yè)人員在作業(yè)中嚴格遵守相關機械設備安全管理規(guī)章制度及安全操作規(guī)程。作業(yè)人員在作業(yè)中發(fā)現(xiàn)機械設備存在異常狀況,應立即停止相關作業(yè)、并上報設備部或安全管理人員進行檢修。(四)機械設備設施管理售后部定期對設備設施進行檢查、維護售后部和車間安全員每天對操作人員點檢情況進行檢查。進行機械設備檢修時,對相關機械設備進行斷電,確認其運轉徹底停止,方可進行檢修作業(yè),并懸掛“禁止
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