家政公司保密協(xié)議(編輯修改稿)
2024-11-30 15:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 時向其上一級直接領導請示，以確保及時完成其應該完 成的工作。 乙方不得擅自使用公司客戶資源、保姆信息資源做私單，不得私自安排服務員上崗和私下收取客戶及服務員費用，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)違反行業(yè)從業(yè)人員基本的職業(yè)操守的，同等按照公司保密協(xié)議處理，公司保留起訴乙方法律責任 權利。 任何工作人員不可以私自帶公司的資料、信息出公司，不得不經(jīng)過公司同意轉載、抄寫、記錄客戶、服務員信息，不可以利用電腦、 U 盤、郵件等形式轉出公司信息，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)按照偷竊公司財產(chǎn)和違反公司保密協(xié)議要求處罰，責任重大的移交司法機關處理。 第三條 離職交接 乙方自甲方離職時，應當按照甲方 規(guī)定辦理離職手續(xù)。在辦理交接過程中，乙方應遵守下列義務： 乙方應將其所掌握、控制的有關甲方商業(yè)秘密的文件和資料完整地、毫無遺漏地歸還給甲方； 一旦發(fā)現(xiàn)文件和資料短缺、損壞，乙方應立即告知甲方、解釋短缺損壞之原因，并積極采取補救措施； 乙方不得復印、復制任何文件和資料，包括電腦軟件及手抄文件和資料等，并不得攜帶出或讓他人攜帶出或通過電腦網(wǎng)絡輸出甲方的任何辦公室以外的地點； 乙方未按本協(xié)議要求及甲方內(nèi)部管理制度辦理離職手續(xù)的，甲方將不予與乙方辦理有關
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