宿管部工作計劃通用范文三篇(編輯修改稿)
2025-03-07 04:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的工作成績，本學(xué)期將開展的工作如下：??一、常規(guī)工作??規(guī)范晚就寢紀(jì)律，確保學(xué)生安全，防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患，宿管科將嚴(yán)抓常規(guī)，進(jìn)一步提高學(xué)生的自我管理能力，以清潔的環(huán)境培養(yǎng)人，以嚴(yán)格的管理培育人，以細(xì)心的服務(wù)幫助人。??本學(xué)期的工作以“兩個基本”為原則，以保證寢室衛(wèi)生內(nèi)務(wù)為基本，以杜絕夜不歸宿為基本，狠抓住宿紀(jì)律。??施行定期檢查和不定期抽查的方式對各部進(jìn)行衛(wèi)生安全檢查。??a、定期組織各部進(jìn)行檢查，嚴(yán)格按照評分細(xì)則進(jìn)行打分。??b、每周不定期的對某棟樓進(jìn)行重點檢查，把每一次日常檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總，把優(yōu)秀寢室和不合格寢室通報全校。??二、內(nèi)部工作制度建設(shè)??為了擁有一個團(tuán)結(jié)向上，積極踴躍，事實上進(jìn)的宿管科，擬制定以下制度：??以積分的形式對每個宿管員進(jìn)行管理，對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現(xiàn)象均有相應(yīng)的分?jǐn)?shù)懲罰，每月評出兩位優(yōu)秀老師進(jìn)行表揚，評出兩位表現(xiàn)較差的老師進(jìn)行批評。??施行專人負(fù)責(zé)制，把宿舍樓分塊，由不同的人負(fù)責(zé)，要求做事積極、認(rèn)真，及時掌握宿舍內(nèi)的各種動態(tài)變化情況，以便各種
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