關(guān)于學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部?jī)?yōu)秀個(gè)人工作計(jì)劃范文三篇(編輯修改稿)
2025-03-05 21:38 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 納新之前，一定的宣傳和教育工作是必要的。??2：關(guān)于錄取的問(wèn)題，可以分為三步。報(bào)名，面試，錄取。??報(bào)名：在報(bào)名的時(shí)候由紀(jì)檢部部長(zhǎng)和一位副部長(zhǎng)兩人把關(guān)，綜合兩人的觀點(diǎn)以回答問(wèn)題的方式進(jìn)行淘汰。一是，工作態(tài)度和表達(dá)能力，二是工作經(jīng)歷。??解釋一下第一點(diǎn)：??工作態(tài)度。良好的工作態(tài)度才可以促進(jìn)工作順利開(kāi)展?？紤]到我們部需要長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的工作。我們紀(jì)檢部需要的是工作公平認(rèn)真，機(jī)動(dòng)靈活，肯吃苦，甘于奉獻(xiàn)的同學(xué)。比如說(shuō)這方面的試題就可以暫定：當(dāng)我們學(xué)生會(huì)工作和你的學(xué)習(xí)沖突時(shí)，你會(huì)如何取舍?我們工作的時(shí)候，如果任務(wù)急需完成，你能夠保證不吃飯不睡覺(jué)就去做嗎?假如你在檢查早操(或晚點(diǎn)名)時(shí)，你的同學(xué)來(lái)晚了，你會(huì)怎么處理啊?如果學(xué)生會(huì)主席和你的部長(zhǎng)同時(shí)叫你去完成一項(xiàng)工作，你打算如何應(yīng)對(duì)???表達(dá)能力：有時(shí)候不正確的表達(dá)方式會(huì)給工作帶來(lái)不必要的麻煩，然而我們部又是一種經(jīng)常與人打交道的部門(mén)。正確的表達(dá)方式是不可或缺的。這一部分例如復(fù)試階段。繼承上一屆選舉模式，在復(fù)試的時(shí)候給每個(gè)人發(fā)一張紙，讓他們?cè)u(píng)論一下每一個(gè)發(fā)言人的演講?？纯此谋磉_(dá)，是不是表達(dá)的委婉而且又能達(dá)到自己的目的。??面試：演講的形式。由每個(gè)人自由發(fā)揮。??錄取：首先我認(rèn)為在人數(shù)上不宜過(guò)多，十五人足夠。由部長(zhǎng)副部長(zhǎng)三人各帶五人，擔(dān)任各組組長(zhǎng)。每?jī)蓚€(gè)月將五人小組更換一次。分組采用隨機(jī)方式。如果有工作生活或者學(xué)習(xí)問(wèn)題，每組成員先向組長(zhǎng)報(bào)告，如果組長(zhǎng)不能解決在向上提交。根據(jù)活動(dòng)需要，部長(zhǎng)抽調(diào)小組完成任務(wù)。??二：早操和晚點(diǎn)名??在學(xué)校老師的支持下，這兩項(xiàng)工作要盡快展開(kāi)，并嚴(yán)格貫徹，配合好學(xué)校的各項(xiàng)工作。我們的原則是，一切為了我們的同學(xué)們。要借鑒以前的寶貴經(jīng)驗(yàn)，努力做好這兩項(xiàng)工作。??首先，要與我們的新成員進(jìn)行良好的溝通和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流，讓他們了解這兩項(xiàng)工作的重要性和必要性，這樣對(duì)他們的工作更有幫助。??其次，就是工作的具體實(shí)施了。??早操檢查：工作開(kāi)始之前，由每個(gè)小組(大一干事)提交一份檢查的工作計(jì)劃給部長(zhǎng)，由
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