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正文內(nèi)容

醫(yī)院護(hù)士學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得最新三篇(編輯修改稿)

2025-03-02 09:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 全體護(hù)理人員查看病員,并指出該患者的護(hù)理要點(diǎn),讓責(zé)任組長重點(diǎn)注意該患者的護(hù)理要點(diǎn),責(zé)任組長再向本組的責(zé)任護(hù)士進(jìn)行分工,在工作中大家既有分工又有合作,讓護(hù)理工作有條不紊地進(jìn)行。每一班都會仔仔細(xì)細(xì)的將孕產(chǎn)婦及新生兒的各種情況交代清楚,每一項(xiàng)治療護(hù)理工作嚴(yán)格的按照流程來執(zhí)行,分工明確。查對制度貫穿在各種治療護(hù)理中,查對時(shí)采取讓患者參與其中,用詢問患者姓名+住院號的方式,并再次邀請患者查看是否無誤才進(jìn)行操作,這樣有效地避免了差錯事故的發(fā)生。我從中感受到護(hù)理專業(yè)的規(guī)范性和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,無論任何時(shí)候都應(yīng)該嚴(yán)格護(hù)理操作規(guī)程來工作,堅(jiān)守好自己的職業(yè)操守。??各種護(hù)理記錄規(guī)范:各類護(hù)理記錄單主要是用表格形式來記錄,讓病情觀察記錄簡明扼要。新生兒和患者家屬交接記錄單從入院到出院有兩次交接,每次同寶寶父母交接時(shí)責(zé)任護(hù)士會仔細(xì)的從頭到腳與家屬再次核對寶寶的信息及外觀有無畸形,皮膚有無紅疹等,確保了護(hù)理安全。??團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng):責(zé)任制整體護(hù)理模式把科室床位分成4個組,每兩組由一個責(zé)任組長負(fù)責(zé),每組負(fù)責(zé)一定數(shù)目的病人(根據(jù)床位數(shù)而定),大家在平時(shí)工作中既有分工又有合作,為孕產(chǎn)婦及新生兒做好各種治療、護(hù)理、宣教,主動做好各種護(hù)理的同時(shí)與病人交談,密切維護(hù)好護(hù)患關(guān)系,深得患者及家屬的好評,5月10日特三病區(qū)全體護(hù)理人員獲得錦旗一面。??健康教育有特色:每天下午都會有一名責(zé)任護(hù)士到新生兒沐浴室向家屬們演示如何護(hù)理寶寶以及講解產(chǎn)婦的護(hù)理注意事項(xiàng)。讓家屬們懂得回家后如何做好產(chǎn)婦及寶寶的護(hù)理。??手衛(wèi)生執(zhí)行到位:護(hù)士長每天查房的時(shí)候每查完一名患者都會用免洗洗手液消毒雙手;責(zé)任護(hù)士在做每項(xiàng)操作后都會用免洗洗手液消毒雙手,這樣有效地避免醫(yī)院交叉感染。??護(hù)理教學(xué)管理有亮點(diǎn):業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房、應(yīng)急演練的題目會用一面小黑板公示出來,然后按照計(jì)劃進(jìn)行。讓我覺得為之一亮的是特三的應(yīng)急演練。各種應(yīng)急演練一般一季度一次,本季度演練的題目是嬰兒被盜及消防演練。各種應(yīng)急演練可以鍛煉大家在遇到類似情況時(shí)如何有條不紊地處理,特別是讓低年資護(hù)理人員學(xué)到很多應(yīng)急知識,有效地保障了護(hù)理安全。??(二)產(chǎn)房(2周):
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