大學生創(chuàng)職業(yè)規(guī)劃書范文(編輯修改稿)
2025-02-15 04:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 圖畫家 詩人 小說家 167。 職業(yè)能力指數(shù)：，內(nèi)心非?？释聵I(yè)的成功，善于規(guī)劃自己的方向和目標，善于利用自己的優(yōu)勢，善于不斷激勵自己。缺點：往往是等待成功的心態(tài)，而不是創(chuàng)造成功的心態(tài)。：，善于處理復雜的人際關(guān)系，在各種人及層次和場合中，往往采用主動態(tài)度，具有豐富的人生經(jīng)驗。缺點：常獨立于人群之外，往往給人與巨人千里之外的感覺。：，具有強大的抗壓能力，及時在逆境中，也不失去斗志；面對不確定的因素，勇于嘗試，能有效穩(wěn)定自身情緒。缺點：謹小慎微，不善于迅速作出決定，經(jīng)常糾纏到外接盒內(nèi)心的壓力167。： 三．把握形勢變化，掌握職業(yè)取向動態(tài) 只有把自身因素和社會條件做最大程度上的契合，才能在現(xiàn)實中，避害求利，是自己在今后未來數(shù)年內(nèi)，更好的追求適宜從事的工作崗位。 1，環(huán)境分析 2001年以來，信息產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為中國的第一大產(chǎn)業(yè)，并以每年30％左右的速度增長，IT行業(yè)形成了大量的就業(yè)機會。如：IBM公司曾在2002年4月3日宣布將在三年內(nèi)培養(yǎng)十萬軟件生力軍滿足中國市場對軟件技術(shù)開發(fā)、軟件市場化、軟件企業(yè)經(jīng)營管理等各類人才的需求。我國的大學畢業(yè)生大多具有良好的計算機理論基礎(chǔ)知識，但缺少規(guī)范的軟件工程開發(fā)理念以及運用先進開發(fā)工具的能力。而這一切都需要在實踐中學習和積累 2002年以來，高校計算機專業(yè)初次就業(yè)率連年下滑，這是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的正常調(diào)整。盡管一些it公司大幅度裁員，但it人才供不應求仍是世界范圍的現(xiàn)象，許多發(fā)達國家的人才缺口達到20%。美國從2002年初開始，it人才需求穩(wěn)步回升，%，至2006年計算機專業(yè)人才缺口將達到67萬人。歐洲it專業(yè)人才缺口2005年將達到170萬人。發(fā)達國家計算機專業(yè)人才短缺，需要從中國、印度等國招聘。目前實用IT人才年缺口40萬，未來5年我國信息化人才需求可達1500萬到2000萬人. 其中IT人才、網(wǎng)絡存儲人才、電子商務人才、信息安全人才、游戲技術(shù)人才嚴重短缺2008年國內(nèi)IT工程師的需求量將達到25萬人，目前只有4000人，IT人才嚴重短缺。2004年我國存儲市場人才需求在3萬人以上，而國內(nèi)達到存儲工程師資格的技術(shù)人員不到500人，網(wǎng)絡存儲人才匱乏。2004年我國網(wǎng)絡游戲用戶數(shù)高達2633萬，而我國游戲技術(shù)開發(fā)人員不到3000人。在軟件人才層次結(jié)構(gòu)上，水平高的系統(tǒng)分析員和有行業(yè)背景的項目策劃人員偏少，同時軟件藍領(lǐng)也比較缺乏我國堅持“以信息化帶動工業(yè)化”的方針，促進傳統(tǒng)行業(yè)、骨干企業(yè)在結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品升級中積極應用信息技術(shù)。全國3000家大型企業(yè)中，%的企業(yè)信息化建設進入成熟階段，國有
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1