[建筑]xx年度質(zhì)量工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2024-11-15 10:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 嚴(yán)格按《質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法》以及相 關(guān)管理規(guī)定及時(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。對質(zhì)量事故的處理本著“四不放過”的原則嚴(yán)肅處理。 確保質(zhì)量全過程監(jiān)控體制的落實(shí) 項(xiàng)目部施工技術(shù)員劃分各自的責(zé)任區(qū)，結(jié)合設(shè)計(jì)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，深入施工現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)工作，質(zhì)檢員隨時(shí)進(jìn)行巡視檢查，對違反規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計(jì)要求的作業(yè)及時(shí)指出。對各分項(xiàng)工程驗(yàn)收要嚴(yán)格執(zhí)行“三檢制”（即隊(duì)、廠、班組兼職質(zhì)檢員初檢 。項(xiàng)目部施工技術(shù)員復(fù)檢；質(zhì)檢員終檢）。質(zhì)量檢查施行“一票否決權(quán)”。 ５、加強(qiáng)員工質(zhì)量教育和技能培訓(xùn) 各單位要確保員工的教育、培訓(xùn)率達(dá) 100%，持證上崗率達(dá)100%，新進(jìn)廠員工（包括臨時(shí)工，民技工）要通過質(zhì)量教育，技能培訓(xùn)等，從而增強(qiáng)員工的質(zhì)量知識和工作技能。及時(shí)將上級和項(xiàng)目部關(guān)于質(zhì)量的文件精神、管理辦法宣貫到員工。 6. 認(rèn)真收集質(zhì)量工作資料、信息 項(xiàng)目部職能部門和各單位兼職質(zhì)檢員要按相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好施工過程原始資料的收集。項(xiàng)目部職能部門對質(zhì)量信息的收集要全面，并結(jié)合項(xiàng)目部施工特點(diǎn)及
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