【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 問題。回顧自己的成長(zhǎng)歷程，我深知，個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步，離不開自身的努力、領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心幫助以及家人的傾力支持，但更為重要的是得益于組織的培養(yǎng)、人民群眾的信任以及國(guó)家的繁榮昌盛為個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步提供了良好的機(jī)遇。因此，我時(shí)刻提醒自己，要以感恩之心對(duì)待個(gè)人 的成長(zhǎng)進(jìn)步，把對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)組織、對(duì)人民的感恩之情化為巨大的精神動(dòng)力。 一要感恩組織培養(yǎng)，做黨性堅(jiān)定的組工干部。組織之于干部，猶如陽光、雨露、沃土之于草木。每一位組工干部都是在組織的懷抱里成長(zhǎng)的，從開始對(duì)工作的不熟悉到基本掌握要領(lǐng)，甚至成為骨干，無論在思想上、工作上、生活上還是學(xué)習(xí)上，都離不開組織的關(guān)懷和培養(yǎng)。因此，組工干部要以感恩之心對(duì)待組織培養(yǎng)，把感恩組織作為一種政治覺悟、一種人生態(tài)度和一種生活境界，自覺做到堅(jiān)定理想信念，忠于黨的信仰、忠于黨的組織、忠于黨的理論和路線方針政策，以對(duì)黨忠誠(chéng)之心， 選好對(duì)黨忠誠(chéng)之人，盡到為黨護(hù)黨之責(zé)。要自覺樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，正確對(duì)待職責(zé)使命，做到識(shí)大體，顧大局，講原則，守紀(jì)律，多為組織著想，多替組織分憂，多給組織增彩，少向組織提要求，少對(duì)組織講條件，少給組織添麻煩。 二要感恩群眾信任，做勤勉敬業(yè)的組工干部。人民群眾是我們的衣食父母和力量源泉。一代偉人鄧小平曾經(jīng)深情地說過： “ 我是中國(guó)人民的兒子，我深深地愛著這個(gè)國(guó)家和人民 ” 。作為組工干部，我們肩負(fù)著為人民群眾選拔優(yōu)秀人才的重任，人民群眾是我們工作的后盾，我們的工作也是為了人民群眾，時(shí)刻把 人民群眾置于心中是一個(gè)組工干部應(yīng)有的工作境界。把本職工作做實(shí)做好，是組工干部回報(bào)群眾信任最直接、最基本的途徑和方式。組工干部要以從事組織工作為榮，發(fā)揚(yáng)安下心來、專心致志、迷戀至深的 “ 安專迷 ” 精神，準(zhǔn)確把握組織工作內(nèi)涵，及時(shí)學(xué)習(xí)組織工作的新政策、新方針，認(rèn)真鉆研基層黨建、干部選拔、人才引進(jìn)等組織工作業(yè)務(wù)，努力成為組織工作的“ 政策通 ”“ 活字典 ”“ 多面手 ” 。要弘揚(yáng)一絲不茍、精益求精、勇創(chuàng)一流的 “ 工匠 ” 精神，認(rèn)真細(xì)致地做好每一件事情，把組織安排的每一項(xiàng)任務(wù)當(dāng)作一種提高鍛煉的機(jī)會(huì)，把各種急難險(xiǎn)重任務(wù)當(dāng)作一種人生的歷練 ，做到 “ 文經(jīng)我手無差錯(cuò)，事交我辦請(qǐng)放心 ” 。要樹立 “ 干一行、愛一行、鉆一行 ” 的敬業(yè)理念，面對(duì)枯燥繁瑣的工作，不忘初心，善始善終，時(shí)刻保持最初的工作熱情與激情，在努力工作的同時(shí)享受工作帶來的成就感與獲得感。 三要感恩祖國(guó)繁榮，做積極進(jìn)取的組工干部。祖國(guó)的繁榮昌盛，為干部個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造了良好的環(huán)境和際遇。組工干部對(duì)國(guó)家應(yīng)心懷感恩，并把這種感恩之情轉(zhuǎn)化為奮力拼搏、開拓進(jìn)取的精神動(dòng)力。當(dāng)前， “ 四個(gè)全面 ” 戰(zhàn)略布局為組織工作賦予了新的使命，對(duì)組工干部提出了新的要求。組工干部要有 “ 咬定青山不放松 ” 的韌勁，圍繞干部 人事制度改革難點(diǎn)問題、基層組織建設(shè)熱點(diǎn)問題、人才隊(duì)伍建設(shè)焦點(diǎn)問題開拓進(jìn)取，著力推進(jìn)思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，有效破解組織工作難題。要有 “ 擼起袖子加油干 ” 的干勁，時(shí)刻把工作放在第一位，一切以工作為重，接受任務(wù)不懈怠，遇到困難不退縮，始終保持斗志昂揚(yáng)的干事激情和高效運(yùn)轉(zhuǎn)的工作狀態(tài)。要有 “ 抓鐵有痕、踏石留印 ” 的拼勁，高度重視事關(guān)全局的事，謹(jǐn)慎對(duì)待簡(jiǎn)單容易的事，慎重處理細(xì)致微小的事，腳踏實(shí)地、埋頭苦干，認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地干好每一件工作，做到可為表率、可樹標(biāo)桿、可作經(jīng)驗(yàn)。 篇五 感恩是人性善良的本質(zhì)體現(xiàn)，是人類的一種重要情感意識(shí)，是做人做事的基點(diǎn)，是一種崇高的精神境界，更是一個(gè)正直的人最起碼的品德。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào) “ 所有的人都要有感恩的心 ” ，不僅是要在全社會(huì)弘揚(yáng)一種人心向善的風(fēng)氣，而且對(duì)黨員干部提出了更高的要求。只有把感恩的心作為為人處事的一項(xiàng)基本品質(zhì)，才能更好地做一名黨和人民需要的好干部。任何一名黨員干部的成長(zhǎng)，都離不開父母、同事、群眾和組織的培養(yǎng)、關(guān)心和厚愛。常懷一顆感恩之心，應(yīng)當(dāng)是黨員干部在成長(zhǎng)過程中必須要堅(jiān)持的一種信念。古人說： “ 滴水之恩，當(dāng)涌泉相報(bào)。 ” 做人，要有感 恩之心；當(dāng)干部，更要有感恩之心。 “ 羊有跪乳之恩，鴉有反哺之義 ” ，要成長(zhǎng)為一名出色的黨員干部，就必須要學(xué)會(huì)感恩，用感恩的心去回報(bào)社會(huì)和身邊的人。 一要感恩父母。父母之恩，重于泰山。身體發(fā)膚受之于父母，父母給予我們生命，哺育我們成長(zhǎng)，教育我們長(zhǎng)大，這種養(yǎng)育之恩一生也報(bào)答不完。我國(guó)自古就強(qiáng)調(diào) “ 百善孝為先 ” ，孟郊名句 “ 誰言寸草心，報(bào)得三春暉 ” 更是把兒女對(duì)慈母之孝心表現(xiàn)到了極致。因此，我們每一個(gè)人首先要感恩的當(dāng)然是自己的父母。感謝父母的無私關(guān)懷，感謝父母的精心養(yǎng)育，感謝父母對(duì)我們工作的全力支持。作為黨員干部， 更要以身作則，帶頭在生活中孝敬父母、贍養(yǎng)父母、報(bào)答父母，謹(jǐn)記父母的教誨，堂堂正正做人，清清白白做事?？傊家脠?bào)答，真心真意回報(bào)父母的恩情。 二要感恩組織。父母給了我們寶貴的肢體生命，而組織賦予了我們更加寶貴的政治生命。每一名干部都是在組織的懷抱里成長(zhǎng)的，從開始對(duì)工作的不熟悉到基本掌握要領(lǐng)，甚至成為骨干，無論思想上、工作上、生活上還是在學(xué)習(xí)上，都離不開組織對(duì)我們的關(guān)懷和培養(yǎng)。當(dāng)我們?nèi)〉命c(diǎn)滴成績(jī)的時(shí)候，是組織給予我們崇高的榮譽(yù)，當(dāng)我們遇到挫折的時(shí)候是組織給予我們鼓勵(lì)，讓我們重新鼓起干勁繼續(xù)前行。成 長(zhǎng)的道路上，固然有自己的不懈努力和艱苦付出，但光有 “ 好馬 ”,沒有 “ 識(shí)馬 ” 的人，也是難以成大事，關(guān)鍵還要靠組織的培養(yǎng)和信任，有了組織這個(gè)舞臺(tái)，我們才能更好的 “ 唱戲 ” ，有梯子才能登高。離開了組織的培養(yǎng)和關(guān)懷，干部個(gè)人談何發(fā)展和進(jìn)步？所以我們要感謝組織，特別要把感恩組織當(dāng)作一種人生態(tài)度、當(dāng)作一種生活境界、當(dāng)作一種政治責(zé)任來對(duì)待，始終以飽滿的熱情積極工作，以優(yōu)異的工作成績(jī)來回報(bào)組織。 三要感恩群眾。群眾是黨員干部的衣食父母和力量源泉。對(duì)于黨員干部，正是群眾對(duì)我們工