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正文內(nèi)容

教師崗前培訓(xùn)心得體會(huì)十六篇(編輯修改稿)

2025-11-11 11:46 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 教師一樣,對(duì)于自己的工作懷著滿腔熱情,有著遠(yuǎn)大目標(biāo)。從雷老師的講座中,卻讓我悟出了,教師,其實(shí)只是一個(gè) “ 平凡的崗位 ” ,而我們,就是在辛勤播撒種子的平凡生活中,收獲碩果的 幸福果農(nóng)。滿腔熱情并不代表可以好高騖遠(yuǎn)。梁老師 “ 調(diào)整教師心態(tài),促進(jìn)學(xué)生發(fā)展 ” 的講座,讓我聽(tīng)得入了迷。我們區(qū)近年來(lái)一直倡導(dǎo) “ 陽(yáng)光教學(xué) ” ,這與我校的建設(shè)陽(yáng)光校園宗旨是一致的。如何成為一名陽(yáng)光教師,如何給我的孩子創(chuàng)造陽(yáng)光燦爛的環(huán)境,成了另一個(gè)讓我陷入沉思的問(wèn)題。其實(shí)面對(duì)任何一個(gè)類型的學(xué)生,我都不能保證有最合適的方法去幫助、引導(dǎo)他們,本著 “ 師愛(ài) ” 的原則是基礎(chǔ),可是用心動(dòng)腦去感受他們的感受卻又是一門大學(xué)問(wèn)了。馬斯洛的需要層次理論告訴我們,我們的孩子不僅僅是小孩兒,他們還是有思想的,并且是在我們周圍不斷成長(zhǎng),思想眼界不 斷開(kāi)闊的人。作為教師,我們不可避免的會(huì)不理解學(xué)生的某些行為,會(huì)因?yàn)閷W(xué)生不遵守紀(jì)律,不聽(tīng)指揮而生氣甚至在言語(yǔ)上傷害他們。要想避免這種情況,只有從自身找原因。 三、扎根專業(yè),學(xué)習(xí)成長(zhǎng) 菁菁校園有著活力四射的光芒,當(dāng)然還應(yīng)該有我們所熟知的書聲瑯瑯。工作了一段時(shí)間,另一個(gè)讓我感到很焦慮的問(wèn)題就是,自己的學(xué)識(shí)不夠廣,不夠深。蘇霍姆林斯基說(shuō) “ 當(dāng)你的知識(shí)比你的學(xué)生豐富的時(shí)候,你才能給予你的學(xué)生最好的學(xué)習(xí)建議 ” 。知識(shí)的獲取有很多層面。新教師培訓(xùn)讓我結(jié)識(shí)了 XX 年高素質(zhì)的新教師隊(duì)伍, “ 三人行必有我?guī)?” ,我想所要 做到的第一點(diǎn),就是從我的團(tuán)隊(duì)同伴中,獲取知識(shí),汲取養(yǎng)料。雷老師的課堂,令我意識(shí)到,作為教師,有很多實(shí)現(xiàn)價(jià)值的層面,知識(shí),能力,人緣,敬業(yè)精神等等。海納百川的胸懷,好學(xué)務(wù)實(shí)的個(gè)性,才能讓我塌下心來(lái)品讀知識(shí),學(xué)習(xí)身邊的榜樣。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,踏踏實(shí)實(shí)解讀教材文本,了解學(xué)生情況,細(xì)細(xì)品讀自己的每一句話每一個(gè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),把課堂主體 —— “ 學(xué)生 ” 的反應(yīng)放在第一位,才能拿到站上講臺(tái)開(kāi)口講解的通行證。 四、展望未來(lái)、揚(yáng)帆起航 一周的培訓(xùn),真的給我?guī)?lái)了很多很多從來(lái)沒(méi)有過(guò)的警醒與思考,同時(shí)也讓我結(jié)識(shí)了很多志同 道合的好朋友。對(duì)于未來(lái)的工作,我有擔(dān)心、有壓力,但是我也有盼望、有激情。將要懷揣著兒時(shí)的夢(mèng)想揚(yáng)帆起航了,怎能不是一件令我興奮而幸福的事情呢 ?了了幾筆,實(shí)在道不明我所有的感激與感受,文筆拙劣,也實(shí)在解不明教師行業(yè)的博大精深。但是我愿遵從各位輔導(dǎo)老師說(shuō)的,一步一個(gè)腳印走下去,不管結(jié)局如何,我相信,只要我努力過(guò),就一定會(huì)得到認(rèn)可。 (八) 崗前培訓(xùn)對(duì)我們剛剛走出校門的新教師來(lái)說(shuō)就如同是雪中送炭。我們就像是剛剛成長(zhǎng)的孩童,對(duì)于教育事業(yè)的認(rèn)識(shí)還很膚淺,在教學(xué)的道路上不知從何抓起,崗前培訓(xùn)就是我的指路明 燈 ! 這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,結(jié)合了新教師的需要安排培訓(xùn)內(nèi)容,在理論上對(duì)教學(xué)學(xué)規(guī)章制度、教學(xué)常規(guī),新課程理念,師德等等加以講解,讓我受益匪淺 !說(shuō)下我的心得體會(huì),做合格的新世紀(jì)幼兒教師。 通過(guò)這次培訓(xùn),聽(tīng)了教師的事例以后,才知道什么叫上課 !什么叫做一名合格的幼兒教師 !做一名合格的幼兒教師應(yīng)具備的素質(zhì)。 幼兒教師是幼兒園教育的實(shí)施者,教師的素質(zhì)直接影響著幼兒教育的質(zhì)量,提高教師的素質(zhì)是當(dāng)前幼兒教育的當(dāng)務(wù)之急。幼兒教師應(yīng)具備哪些教育素質(zhì) ? 一、要有正確的教育目的觀 作為教師應(yīng)該明確究竟什么樣的教育才是好的幼兒教育,才是高質(zhì)量的幼兒教育。一直以來(lái),幼兒教育都是以小學(xué)的預(yù)備階段存在的,一些家長(zhǎng)為了使自己的孩子不輸在起跑線上,信奉 “ 提前開(kāi)始、越早越好 ” 的教育思想,要求幼兒園大量給幼兒教識(shí)字、拼音、書寫、計(jì)算等等,甚至要求將小學(xué)書本內(nèi)容提前灌輸給幼兒。為了迎合家長(zhǎng)的心理,一些幼兒園過(guò)多地關(guān)注了幼兒知識(shí)、技能的學(xué)習(xí),而忽視了幼兒情感、態(tài)度、能力、習(xí)慣、興趣的培養(yǎng)。這種幼兒教育剝奪了幼兒的童真童趣和游戲玩耍的權(quán)利,使幼兒失去了天真、爛漫的童年生活。其實(shí),孩子早期教育的目的 并不是培養(yǎng)神童,而在于培養(yǎng)頭腦靈活、身體健康、性格開(kāi)朗、品質(zhì)優(yōu)秀、人格健全的孩子。高質(zhì)量的幼兒教育應(yīng)該是要讓每一個(gè)人的潛質(zhì)都得到充分的發(fā)展,幼兒能自主地做事、自信的生活,體驗(yàn)到在幼兒園學(xué)習(xí)是一件幸福的事。應(yīng)讓幼兒感到學(xué)習(xí)的過(guò)程是在追趕美麗的蝴蝶,而不是追趕隨時(shí)可能會(huì)蜇人的黃蜂。在我們這個(gè)中等城市地區(qū),幼兒教育小學(xué)化傾向雖有所改變,但仍然存在,需要教師、家長(zhǎng)繼續(xù)轉(zhuǎn)變教育觀念,樹(shù)立正確的教育目的觀,還孩子一個(gè)健康、快樂(lè)的童年。 二、選擇靈活多樣的教學(xué)方式 傳統(tǒng)的教學(xué)方式是以教師講解為主,教師缺乏教具演示,缺乏圖案色彩,缺乏生動(dòng)的游戲,干巴巴的說(shuō)教索然無(wú)味。課堂上,老師總會(huì)要求幼兒 “ 小手放在小腿上 ”“ 小手背后,乖乖坐好不準(zhǔn)動(dòng) ” 等等,幼兒只能被動(dòng)地接受教師的灌輸。新《綱要》中指出: “ 幼兒園應(yīng)以游戲?yàn)榛净顒?dòng) ”“ 寓教育于生活和游戲之中 ” 。要改變傳統(tǒng)的注入式教育,采用靈活多樣的教學(xué)方式,注重在游戲、生活中教育幼兒,集體、小組、個(gè)別等多種教學(xué)組織形式并用,爭(zhēng)取家庭、社區(qū)的支持與配合,使幼兒在生動(dòng)、活潑的活動(dòng)中得到主動(dòng)地發(fā)展。應(yīng)允許幼兒自主選擇活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)方式 ,允許自由選擇伙伴,允許有自己的見(jiàn)解,調(diào)動(dòng)幼兒學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人。作為幼兒教師,應(yīng)清楚地認(rèn)識(shí)到:兒童不是一個(gè)需要填滿的容器,而是一個(gè)需要點(diǎn)燃的火把。 三、形成合作探究式的師幼關(guān)系 在傳統(tǒng)的觀念中,老師總是權(quán)威的化身,老師總是對(duì)的,傳統(tǒng)的師幼關(guān)系就是:我說(shuō)你聽(tīng)、我教你學(xué)、我講你做。在師幼互動(dòng)中,由于教師把自己更多地定位為管理者和控制者的角色上,因此,在不少時(shí)間,幼兒首先是不被允許發(fā)起互動(dòng)信號(hào)的,如在進(jìn)行集體教育活動(dòng)中,幼兒首先要做到的是安靜,而不是和教師發(fā)生交流和互 動(dòng)。又如,不少教師更為關(guān)注的是 “ 班上是不是出事 ” 、 “ 有沒(méi)有消極行為 ” ,至于幼兒到底在干什么,或幼兒心理、情感上有什么特殊需要,教師并不在意 。在師幼互動(dòng)中,幼兒更多將自己定位為互動(dòng)中的服從者,聽(tīng)從和遵守的成份更多,比如,要 “ 好好和大人說(shuō)話 ” 、 “ 想做什么必須向教師申請(qǐng) ” 等。教師沒(méi)有把幼兒作為一個(gè)平等的個(gè)體,教師與幼兒之間缺乏情感的交流與互動(dòng)。新《綱要》中指出: “ 教師應(yīng)成為幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的支持者、合作者、引導(dǎo)者 ” ,教師與幼兒應(yīng)形成“ 合作探究式的師幼互動(dòng) ” 關(guān)系。因此,教師與幼兒的關(guān)系是平等的,教師應(yīng)尊重幼兒、信任幼兒 。教師是孩子的合作伙伴,是玩伴,是與幼兒一起學(xué)習(xí)、一起成長(zhǎng)的人。在幼兒園一日生活中,要求教師 “ 蹲下來(lái)說(shuō)話,抱起來(lái)交流,牽著手教育 ” ,就是倡導(dǎo)師幼間民主、平等的對(duì)話關(guān)系。由于傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)思想根深蒂固,再加上本地區(qū)幼兒教師觀念滯后,要真正形成合作探究式的師幼互動(dòng)關(guān)系還需要一定的時(shí)間。 四、賦予教師愛(ài)的魔力 德國(guó)學(xué)者斯普朗格曾經(jīng)將 “ 愛(ài) ” 比喻為教育的 “ 根 ” 。在兒童教育中, “ 教育愛(ài) ” 不斷滋養(yǎng)著兒童教育這棵 “ 大樹(shù) ” ,為其茁壯成長(zhǎng)提供必需的各種 “ 營(yíng)養(yǎng) ” ,例如:教育愛(ài)可以滿足兒童愛(ài)的需要,賦予教師神奇的 “ 魔 力 ” ,是教育智慧永不枯竭的源泉等等。正是教育愛(ài)賦予了教師以神奇的魔力,使其可以 “ 化腐朽為神奇 ” 、 “ 化消極為積極 ” 以及 “ 化不可能為可能 ” 。 沒(méi)有教育不好的孩子,有時(shí),對(duì)孩子的愛(ài)才是最好的教育方法。孩子都十分在乎老師的態(tài)度,不管是調(diào)皮好動(dòng)的孩子,還是性格內(nèi)向的孩子,有時(shí),老師的一個(gè)微笑,一個(gè)擁抱,甚至一個(gè)贊許的眼神,摸摸他的小腦袋,拉拉他的小手,和他說(shuō)上幾句悄悄話,都會(huì)讓孩子興奮不已,往往會(huì)收到意想不到的教育效果。古語(yǔ)道:親其師則信其道。作為幼兒教師,千萬(wàn)不要吝嗇自己的愛(ài),因?yàn)槟阍诮o予孩子愛(ài)的同時(shí),孩子 也會(huì)用同樣的愛(ài)來(lái)回報(bào)你。教師要把幼兒當(dāng)作自己親密的朋友,容忍幼兒的缺點(diǎn),尊重幼兒的話語(yǔ)權(quán),控制自己的情緒,做到以理服人,以情動(dòng)人,始終微笑地面對(duì)每一個(gè)孩子,熱愛(ài)每一個(gè)孩子。有人說(shuō)過(guò)這樣段話:師愛(ài),沒(méi)有樹(shù)高,沒(méi)有花香,卻有海的胸襟,山的脊梁,一個(gè)鼓勵(lì)的眼神,一句贊賞的話語(yǔ),一個(gè)溫暖的微笑,也許就可以改變一個(gè)孩子。 同時(shí),教師要對(duì)每個(gè)孩子都報(bào)有期待,教師要相信每個(gè)孩子都有聰明的火花,都是可造之材。每個(gè)孩子都有它的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域和弱勢(shì)領(lǐng)域,幼兒園里不存在誰(shuí)聰明誰(shuí)不聰明的問(wèn)題,也不存在這個(gè)孩子有多聰明的問(wèn)題,而只 存在這個(gè)孩子在哪方面聰明的問(wèn)題。幼兒園里沒(méi)有“ 笨孩子 ”“ 壞孩子 ” 的說(shuō)法,每個(gè)孩子都是獨(dú)特的,也是出色的。作為教師,就要善于發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)和閃光點(diǎn),對(duì)他們進(jìn)行激發(fā)、鼓勵(lì)增強(qiáng)其自信心,使其在弱勢(shì)領(lǐng)域也有進(jìn)步。 “ 羅森塔爾效應(yīng) ” 就證明了期待對(duì)人的重要作用,即 “ 你如果把一般的學(xué)生看作天才,對(duì)待他如同天才,他果真成了天才 ” 。 五、具備學(xué)習(xí)和反思的能力 每一位教師都應(yīng)有一顆求知心?,F(xiàn)代社會(huì)日新月異,各種新知識(shí)、新技能層出入窮,獲取一勞永逸知識(shí)的時(shí)代已成為過(guò)去,在學(xué)習(xí)化社會(huì)里,幼兒園教師的生存也是一個(gè)永無(wú)止 境的完善和學(xué)習(xí)過(guò)程。新時(shí)代背景下,要求教師要成為研究者、學(xué)者,而不單單是教書匠。如果我們還以陳舊落后的知識(shí)和方法去教人、管人的話,勢(shì)必誤人子弟。再加上,幼兒興趣愛(ài)好廣泛,好奇好問(wèn),這就要求教師必須迅速回應(yīng)兒童的需求,及時(shí)滿足他們的好奇心,維持兒童對(duì)周圍事物與環(huán)境的探知興趣,引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)周圍事物。如果教師對(duì)孩子的問(wèn)題一問(wèn)三不知,也有損老師在孩子心目中的形象。教師要給幼兒一碗水,自己僅有一桶水是不夠的,要成為涓涓的小河。因此,教師要有知識(shí)更新的緊迫感,利用點(diǎn)滴時(shí)間去學(xué)習(xí)。 教師要學(xué)會(huì)反思。反思性教學(xué) 是教師專業(yè)成長(zhǎng)的重要途徑,通過(guò)孩子在活動(dòng)中的反應(yīng)和表現(xiàn),老師就能夠分析出主題的選擇是否符合幼兒的興趣與需求,所確定的教育目標(biāo)、教育內(nèi)容和所投放的材料是否適宜,教育的組織形式和教師的指導(dǎo),是否有助于幼兒主動(dòng)積極參與到活動(dòng)中并獲取知識(shí)經(jīng)驗(yàn),所有這些都需要老師進(jìn)行反思。教師反思的過(guò)程,就是教師自我學(xué)習(xí)、自我提升的過(guò)程。波斯納曾經(jīng)指出,如果一個(gè)教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗(yàn),不對(duì)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深入的思考,那么,即便有 “20 年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),也許只是一年工作的 20 次重復(fù) ” 。他提出一個(gè)教師成長(zhǎng)的簡(jiǎn)要公式:經(jīng)驗(yàn) +反思 =成長(zhǎng)。由于教師們整天 埋頭于組織教學(xué)、寫計(jì)劃、寫總結(jié)、備教案等等,很少抬起頭來(lái)去學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念與方法,因而缺乏自我學(xué)習(xí)與反思的觀念與能力,不利于教師的專業(yè)成長(zhǎng)。 總之,幼兒教師要以新《綱要》為總旨,以促進(jìn)幼兒終身發(fā)展為目標(biāo),加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和反思,不斷提高教育教學(xué)能力,使自己真正成為一名合格的幼兒教師。 (九) 作為新教師,我懷著激動(dòng)、自豪、渴望的心情,參加了這次重慶市沙坪壩區(qū)新進(jìn)教師的崗前培訓(xùn)。能夠成為沙區(qū)教育系統(tǒng)中的一員,我感到十分榮幸,因此我倍加珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),希望在此次培訓(xùn)中得到更多的啟發(fā)和 思考,更感謝為我們培訓(xùn)的所有專家和老師,沒(méi)有他們的幫助,就沒(méi)有我們的成長(zhǎng)。 這次教師崗前培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,包括師德師風(fēng)教育、教育新理念、班主任管理方法和技能、課堂管理、學(xué)科專業(yè)課等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。形式也多種多樣,真正做到了理論和時(shí)間相結(jié)合的原則,在理論的基礎(chǔ)上進(jìn)行實(shí)際操作。通過(guò)培訓(xùn),我從中收獲頗多,現(xiàn)將我最大的心得體會(huì)總結(jié)如下: 一、對(duì)生 “ 三真 ” ,謹(jǐn)記在心 作為老師,我們首先要 “ 真心 ” 。對(duì)學(xué)生要真正的愛(ài)心,這是我們作為老師所具備的最基本也是最必須的素養(yǎng)。 “ 真心 ” 即是馮世春書記師 德素養(yǎng)三要素之 “ 仁愛(ài) ” ,也即是麥莉老師講到管理學(xué)生通用法則中之 “ 心的法則 ” ,一定要從學(xué)生的各個(gè)方面去了解學(xué)生、走進(jìn)學(xué)生,真正當(dāng)好 “ 第二個(gè)媽媽 ” 這個(gè)角色。其次,作為 “ 傳道授業(yè)解惑 ” 的教育者,我們還必須有 “ 真功夫 ” 。豐富的專業(yè)知識(shí)是教師必備的素養(yǎng),正如董曉宇老師所說(shuō) “ 專業(yè)的深度決定著課堂的深度 ” ,我們必須在不斷的實(shí)踐的過(guò)程中提升自己的專業(yè)素養(yǎng),教書、讀書、寫書都是提升專業(yè)素養(yǎng)的途徑。第三,老師對(duì)學(xué)生必須講 “ 真話 ” 。董老師在怎樣進(jìn)行有效的課堂評(píng)價(jià)講座中,提出 “ 課堂一句假話都不能講,真話不能全講 ” 的觀點(diǎn),同時(shí)告知老 師不要輕易向?qū)W生承諾,一定要說(shuō)到做到,維持學(xué)生眼中的良好教師形象。 二、課堂教學(xué),緊抓目標(biāo) 作為新進(jìn)小學(xué)語(yǔ)文教師的我,對(duì)小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)知之甚少,更多的時(shí)候是將傳統(tǒng)的教學(xué)模式搬到課堂中來(lái)。經(jīng)過(guò)此段時(shí)間的培訓(xùn)和實(shí)踐,以及董曉宇老師和王華老師的切身指導(dǎo),我深深體會(huì)到要將“ 教課本 ” 轉(zhuǎn)化為 “ 用課本教 ” ,使學(xué)生從 “ 學(xué)會(huì) ” 轉(zhuǎn)變成 “ 會(huì)學(xué) ” ,學(xué)習(xí)語(yǔ)言文字應(yīng)用的技能,這才是我們的教學(xué)目標(biāo)。我們交給學(xué)生的應(yīng)該是方法,而不僅僅是課堂上所教的僅有知識(shí)。作為教師,我們應(yīng)時(shí)刻關(guān)注課標(biāo),關(guān)注不同學(xué)段的各個(gè)教學(xué)目標(biāo),課堂教 學(xué)也應(yīng)該緊扣這一教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行教學(xué)。 通過(guò)此次培訓(xùn),我體會(huì)到要做一名合格的老師絕非易事,尤其作為小學(xué)教師,基礎(chǔ)教育關(guān)系到孩子的一生,我們必須對(duì)所有的孩子負(fù)責(zé),真心對(duì)待。 (十) 在新學(xué)年即將到來(lái)之際,由教育局和教育研究培訓(xùn)中心組織了為期五天的新教師崗前培訓(xùn),我作為一名新教師參加了本次培訓(xùn)。本次教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富 ,形式也多種多樣 ,包括班主任工
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