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20xx幼兒園大班新學期安全工作計劃共五則(編輯修改稿)

2025-06-03 20:58 本頁面
 

【文章內容簡介】 一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。 (3)在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道 1 1 119 緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。 (4)積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。 2020年新學期幼兒園大班安全工作計劃二 上學期幼兒園安全工作計劃為認真貫徹和落實教育部有關加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學前教育兒童的生命安全,現結合本園教育的發(fā)展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃并要求嚴格按照執(zhí)行。 一、指導思想: 兒童的成長需要一個安全而舒適的環(huán)境,滿足兒童的安全需要就是使兒童有足夠的安全感。為了切實加強幼兒園安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據道里區(qū)教育局安全工作會議精神以及太平中心校有關安 全工作的要求,根據幼兒園實際特制定本工作計劃。 二、工作總目標 認真學習貫徹執(zhí)行,教育部頒發(fā)的安全工作指示精神及幼兒園有關安全工作的規(guī)定,建立各種安全規(guī)章制度,健全各層之間的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作責任書,做到各項到位,責任到位。經常向家長、幼兒進行安全教育,教育內容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防火災、防爆炸、防侵害、防突發(fā)性事故為重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食品衛(wèi)生與健康教育等,增強廣大師生員工的防范意識,提 前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。 三、領導小組: 組長:曹露梅 副組長:席曉鳳 成員:尹夢云 葉芳俞茂云張善莉 王秀娟賈竹燕 四、工作措施: 健全組織領導,確保工作到位。完善園安全工作領導小組、消防工作領導小組、預防傳染病工作領導小組等一系列安全組織。定期召開各種安全工作會議。制定工作計劃,研究實施辦法,解決安全工作中的問題,布置相關的工作任務。要定期檢查并分析幼兒園的事故隱患,加強研究,即時處理有關問題,把事故隱患消除在萌芽之中。 加強宣傳教育,提高安全意識。組織教職工認真學習上級有關安全工作文件和通報,學習本園制訂的一系列安全工作規(guī)程,并針對幼兒園安全工作特點,對教職工開展消防知識、應急救生知識、保健衛(wèi)生常識培訓 。利用家長園地和園內保健宣傳櫥窗,開展安全、衛(wèi)生知識教育 。增強教職工和家長的安全防范意識和知識。 建立健全領導機構和有關規(guī)章制度,明確各類人員工作職責,層層簽訂責任書,實行安全工作責任追究制。各部門安排專人管理,加強幼兒園安全管理。 要定期對幼兒活動室、寢室、各專用教室、各辦公室等重點部位進行全面檢查,加強安全管理。 要對幼兒進行交通安全教育、預防交通事故和意外事故的發(fā)生。 要加強幼兒園值班工作,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閑雜人員隨意進入幼兒園。 后勤人員要加強校園校舍安全檢查 (電、水、汽、火、體育設施等 ),嚴格把好校舍維修關,確保校舍維修的質量,全面消除和杜絕幼兒園安全隱患。 全體教師要重視食品衛(wèi)生工作,有人專管。堅持貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,嚴把 食品、藥品質量關,不得向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購進食品,不容許過期,變質食品進入幼兒園,防止食物、藥物中毒和傳染病及各類突發(fā)事件、事故的發(fā)生。 要積極配合派出所搞好幼兒園周邊環(huán)境整治工作,嚴歷打擊各類擾亂幼兒園秩序的犯罪活動。并且利用幼兒園媒體宣傳安全工作,維護幼兒園正常的教育教學工作。 抓好幼兒日?;顒拥陌踩婪?,規(guī)范教職工行為。嚴格規(guī)定帶班教師須留心觀察幼兒情緒的變化,不準離開幼兒,幼兒活動須在教師的視野內等。 1門衛(wèi)和保安人員須堅守崗位,管好幼兒的進出,不準讓幼 兒獨自出園門,嚴禁社會閑散人員進入幼兒園,對陌生人員認真盤查,出示證件,否則不準進入幼兒園。努力消除幼兒日常活動中的不安全因素。 1加強發(fā)生意外事故 (火災、地震 )時師生自我保護教育,提高對待事故意識,各班分別組織幼兒針對火災、地震進行疏散演練。 1根據縣教育局精神,嚴格執(zhí)行重大情況請示報告制度,凡發(fā)生重大事件必須及時報告有關領導和部門。 1倉庫人員認真做好出入庫記錄,按時發(fā)放點心、水果,做好室內環(huán)境衛(wèi)生的布置與檢查。 第四篇:幼兒園大班新學期工作計劃 幼兒 園大班新學期工作計劃 新的學年已經開始,為了使班級各項工作得以有條不紊地順利開展,使幼兒發(fā)揮最大的潛能,獲得最大的發(fā)展,現特制定大一班班級工作計劃如下: 一、情況分析 班級概況 :升入大班,我們班有了很大的變動,首先是老師的變動,其次是孩子的轉學和新生的加入。于是,現在我們班共有 51 名幼兒,男生 31 名,女生 20 名,其男女比例很不均衡,而且其中 5 人是外地生;另外,新生是 11 名,占了全班人數的 1/5,他們對我們這個集體還不熟悉,正在適應階段。面對這種情況,我們必須盡力使每個孩子都盡快地適應 變化,讓孩子們和諧地融合在我們的大家庭中。 (一)主要表現 優(yōu)勢表現 ( 1)孩子的自我服務能力不斷增強,能做好自己力所能及的事情,如:自己整理書包,自己穿脫衣服等。 ( 2)產生了為集體服務的意識,喜歡做值日生工作,如:整理玩具、管理自然角等。 ( 3)在生活中,孩子的語言表達能力有了很大的提高,能較清晰、完整地表達自己的想法,講述自己的發(fā)現。 ( 4)有一定的任務意識,在老師的提醒和鼓勵下能自己收集主題資料。 薄弱因素分析 ( 1)孩子的規(guī)則 意識差,自控能力仍較弱,堅持性不夠,不能較好地控制自己的言行。 ( 2)部分孩子的衛(wèi)生和行為習慣仍有待養(yǎng)成,如:吃手、用點心后用手擦嘴、喜歡趴或跪在地上等。 ( 3)部分孩子表現欲強,傾聽習慣差,不能堅持聽完同伴的發(fā)言,影響了活動的順利開展。 ( 4)在主題活動進行過程中,部分孩子缺乏探索精神,不敢作嘗試 (二)家長情況 我們的家長仍非常重視孩子知識技能的掌握,他們希望孩子多學會一些知識性的內容,如:兒歌、計算題等等。但是,他們卻忽視了孩子生活習慣和學習興趣的培養(yǎng),不利于孩子今后的全面發(fā)展。 班中很多孩子由祖輩照顧、接送,一些新的教學理念很難接受并達成共識。 二、班級經營目標: 培養(yǎng)孩子間的相互學習、自主性和決策的能力,建立一個共同探討的團體。 營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感,培養(yǎng)幼兒的責任感,并形成初步升小學的意識。 繼續(xù)認真學習新《綱要》,樹立 正確的教育觀,統(tǒng)一教育思想,并轉化為教育行為。 幫助家長具備正確的兒童觀、教育觀、知識觀,明確幼兒期教育重心是個性能力的培養(yǎng),使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式,并支持參與幼兒園的教育活動,形成良好的“家園對話互動網”。班級經營網帶班教師保育員 園領導幼兒家長幼兒園的每一個人經營目標: ( 1)營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感培養(yǎng)幼兒的責任。 ( 2)為幼兒提供真實體驗的機會,創(chuàng)造條件讓幼兒參加實際探索活動,獲取更多的信息,體驗學習的快樂。 ( 3)幫 助家長形成良好的教育觀,使其認同我們的教育宗旨、教育形式和課程模式,并支持參與幼兒園的各項活動。形成良好的“家園對話互動網”。 三:保育、教育教學工作重點: 目標:更新觀念,實
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