優(yōu)秀技術員工自我鑒定精選合集(編輯修改稿)
2025-06-02 14:57 本頁面
【文章內容簡介】 為過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好 。以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲” . 技術含量較高，這就要求我對待工作不能人浮于事，做老好人，而要以踏實、嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作，不懂的東西要善于學習，已懂的東西更要精益求精，因為技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位 .一切工作過程中，技術和質檢工作貫穿始終，在工 作經(jīng)驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預見性。 二、在平時工作中，首先做好日常工作，我與車間其他技術員既有分工又有合作，堅持經(jīng)常和其他技術員進行工作交流，充分發(fā)揚民主，杜絕獨斷專行，統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟，從而圓滿完成車間各項生產(chǎn)任務。 三、每月將車間生產(chǎn)情況進行一次總結，及時將總結上交到技術處 。將車間主材消耗進行總結，及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術分析工作，將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)異常情況，進行分析采取糾正措施，寫出糾正措施報告。 四、由于五長絲車間長期紡木槳，導絲輪廢絲多，可紡性差，我經(jīng)常和原液車間技術 員溝通，反映車間可紡性情況，并與職能處室技術員多聯(lián)系溝通，希望能夠改變槳粕配比來提高可紡性，今年企業(yè)采取了使用多種槳粕混用辦法，大大提高了可紡性。 總之，在今后的工作與學習當中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和公司的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。 車間技術員工一年工作的自我鑒定 技術員轉正自我鑒定 技術員自我鑒定范文 工程技術員自我鑒定 技術員工作自我評價 土建技術員自我鑒定 一名優(yōu)秀技 術員工的自我鑒定 優(yōu)秀技術員個人鑒定范文 本文地址 : 第三篇：優(yōu)秀員工自我鑒定 優(yōu)秀員工自我鑒定 在我部耐心的指引和公司的大力支持下，本人于基本有效地完成了公司交予的工作任務，同時在這過程里本人接觸和學習了不少東西，并應用于工作中，工作效益比去年增長了許多，優(yōu)秀員工自我鑒定。現(xiàn)就本重要工作鑒定以下： 一、樣板制作 樣板制作數(shù)量為 793 臺比去年增長了 %，但外觀質量問題仍然沒有從根本上解決，沒有達到較好的效果，樣品奪單的成功率較低。 樣板物 料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙，卻是本年樣品沒有完成次數(shù)占樣品單總次數(shù) %的主要因素。 樣品用料和生產(chǎn)定單用料時有不一致，這問題仍然未杜絕。 封樣管理還是一個漏洞，沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本樣板事項的重大不足。 二、日常生產(chǎn)質量的協(xié)調 在日常生產(chǎn)車間的質量控制雖然做了大量的工作，但仍出了不少問題，使得本客戶投訴達到了 21次之多。 新客戶，新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。 在與采購部溝通合作的過程雖然還比較順利，但很被動，采購信息來源不夠，造成沒有物價競爭力。 三、客戶投訴的解決與回復 在今年隨著出貨量的增長和質量要求的加嚴后，客戶投訴的次數(shù)達到 21 次比 ****年減少 2 次。其中西施之問題是本最大的質量問題，其他雖大雖小的問題都能有效去解決與回復了客人。但本人在解決這些問題過程中直接體現(xiàn)了以下幾點：溝通方法還不夠科學，跟蹤問題的力度不夠 。公司有關部門的配合程度還不夠，時常被拖遲時間。 四、協(xié)助新產(chǎn)品的開發(fā)和產(chǎn)品及客觀性能測試。 在協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)的跟蹤及測試，本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術部交予的工程。 由于沒有正確標準的技術指導書及設備的不精密，使得工程部在本工作不足的主要因素，自我鑒定《優(yōu)秀員工自我鑒定》。 觀上 ****的工作情況，展望新的一年，本人力爭 2021 做好以下之工作計劃： 樣品工作有效及時地完成率要達 90%，產(chǎn)品檢測與標準一致的準確率達 98%。 15 月份請技術部協(xié)助完成一套標準的檢驗技術指書。 力爭 4 月中旬完成對所有鍋類內線長度的規(guī)范和縮短標準化。 加強質量的力度，同時大力從材料方面去挖掘降低成本。 【擴展閱讀篇】 1.∶評論的話 2.∶含有說明、解釋或
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