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正文內(nèi)容

社會(huì)管理創(chuàng)新工作動(dòng)員大會(huì)上的表態(tài)發(fā)言(編輯修改稿)

2025-06-02 04:11 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、標(biāo)語(yǔ)、遠(yuǎn)程教育等多種宣傳手段,組織黨團(tuán)員自愿者開(kāi)展活動(dòng),發(fā)動(dòng)全村人民共同參與,營(yíng)造全民推動(dòng) 社會(huì)管理創(chuàng)新的良好氛圍。 二、突出服務(wù)抓創(chuàng)新。 我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理理念,深入群眾,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),了解群 眾思想,傾聽(tīng)群眾呼聲和利益訴求。加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)矛盾的發(fā)現(xiàn)能力、研判能力和處理能力,堅(jiān)持做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交、化解在基層,確保我村社會(huì)和諧穩(wěn)定。 三、建章立制抓落實(shí)。 我村將建立以支部書(shū)記負(fù)總責(zé),兩委班子具體抓的責(zé)任體系,確保社會(huì)管理創(chuàng)新工作落到實(shí)處,充分發(fā)揮各網(wǎng)格隊(duì)伍的作用,及時(shí)掌握村情民意,及時(shí)解決人民群眾生產(chǎn)生活中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,確保社會(huì) 管理創(chuàng)新工作有效開(kāi)展。 各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:社會(huì)管理創(chuàng)新工作是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的有力保障。荷葉湖村將以鍥而不舍的毅力,求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),全面推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作,請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心。 謝謝大家! 第四篇:社會(huì)管理創(chuàng)新表態(tài)發(fā)言 **鎮(zhèn)深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作表態(tài)發(fā)言 今年以來(lái), **鎮(zhèn)按照省、市、縣政法委創(chuàng)新社會(huì)管理工作的要求,及早準(zhǔn)備,提前安排,積極探索社會(huì)管理創(chuàng)新工作新措施、新思路,不斷提升社會(huì)管理和建設(shè)水平,最大限度地增加社會(huì)和諧因素,最大限度地減少了社會(huì)不和諧因素。但是,距推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新還有很多工作要做,在以后的工作中我們要: 一、嚴(yán)格管理,夯實(shí)責(zé)任 將深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新作為政法綜治及平安建設(shè)工作的重中之重,列入重要議事日程。一是明確目標(biāo)。把深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作納入全鎮(zhèn)平安建設(shè)總體規(guī)劃之中,進(jìn)一步健全深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作實(shí)施方案 ,健全組織,對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新工作進(jìn)行統(tǒng)一部署、協(xié)調(diào)、督導(dǎo),促進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作的深入開(kāi)展。二是嚴(yán)格責(zé)任。明確主要領(lǐng)導(dǎo)第一責(zé)任制,積極協(xié)調(diào)各有關(guān)方面,明確分工,落實(shí)責(zé)任,形成齊抓共管的工作局面。出臺(tái)深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作考核辦法,提高社會(huì)管理創(chuàng)新工作在平安建設(shè)考核中的比重,加大獎(jiǎng)懲力度,增強(qiáng)各村、各部門(mén)開(kāi)展社會(huì)管理創(chuàng)新工作的積極性。三是強(qiáng)化宣傳。堅(jiān)持宣傳引導(dǎo),采取召開(kāi)會(huì)議、懸掛橫幅、刷寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)等多種形式進(jìn)行廣泛宣傳,在全鎮(zhèn)上下?tīng)I(yíng)造人人參與、支持社會(huì)管理創(chuàng)新工作的濃厚氛圍。 二、突出重點(diǎn),增強(qiáng)實(shí)效 1 (一)加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作力度 進(jìn)一步加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作力度,嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制,創(chuàng)新信訪工作新機(jī)制,切實(shí)做到矛盾排查“四早”,即“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早排查、早化解”,切實(shí)把辦信接訪放在推動(dòng)和服務(wù)全局中心工作的角度去統(tǒng)籌考慮,認(rèn)真辦理,向前著力源頭預(yù)防,向后著力推動(dòng)要事解決,力爭(zhēng)將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。 (二)加強(qiáng)流動(dòng)人口管理。破解流動(dòng)人口管理工作難題,突出把流動(dòng)人口管理作為主攻重點(diǎn),堅(jiān)持服務(wù)與管理并重的原則,狠抓各項(xiàng)管理措施的完善落實(shí),對(duì)流入人口特別是重點(diǎn)年齡段人口了解其 全貌,建立檔案,達(dá)到“六清五掌握”。“六清”即:身份清、職業(yè)清、現(xiàn)住地清、戶(hù)籍所在地清、暫住理由清、家庭成員清;“四掌握”即:掌握交往關(guān)系、掌握活動(dòng)規(guī)律、掌握經(jīng)濟(jì)變化、掌握現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)
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