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正文內(nèi)容

個人合同模板共5篇(編輯修改稿)

2025-05-31 14:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 定的退離休時間,國家和 _________市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。 ,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期 滿前一個月書面通知對方。 第二條試用期限 試 用 期 限 為 _________ 天 , 即 從 _________ 年 _________ 月_________日起至 _________年 _________月 _________日止。 第三條工作崗位 合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。 、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。 第四條工作條件和勞動保護(hù) _________小時,每天工作 _________小時的工作制度。 ,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 ,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。 。 第五條工作報酬 、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,甲方按月支付乙方工資,為 _________元人民幣。 、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。 。 、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。 、待業(yè)保險金和其它社會保險金。 第六條工作紀(jì)律、獎勵和懲處 、法規(guī)。 ,自覺服從甲方的管理、教育。 ,依照乙方的工作實績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。 、勞動紀(jì)律,甲方按市政府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。 第七條病假和事假 ,須憑甲方指定的醫(yī)生證明,乙方在一個合同期( _________年或 _________學(xué)年)內(nèi),累計病假不滿 _________天,工資按照 _________%發(fā)給;超過 _________天后,甲方有權(quán)解除聘用合同;若未解除合同,工資將按 _________%發(fā)給,直至恢復(fù)正常工作為止。在合同期內(nèi)乙方因公出差,在當(dāng)?shù)卣付ǖ尼t(yī)院就診的醫(yī)療費(fèi)用,由甲方支付;因私外出就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。 ,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期( _________年或 _________學(xué)年)內(nèi),事假累計不得超過 _________天,連續(xù)事假不得超過 _________天:超過 _________天,將扣發(fā) _________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職 _________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。 第八條聘用合同的變更、終止和解除 ,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變 更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。 ,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。 ,聘用合同自行終止。 ,聘用合同可以解除。 ,甲方可以解除聘用合同。 ( 1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的; ( 2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的; ( 3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的; ( 4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的; ( 5)被依法追究刑事責(zé)任的。 ,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方。 ( 1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的; ( 2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; ( 3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履 行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的; ( 4)乙方不履行聘用合同的。 ,甲方不能終止或解除聘用合同 ( 1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; ( 2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的; ( 3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 ,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。 ( 1)在試用期內(nèi)的; ( 2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 ,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。 第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。 ,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個月。 的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘方員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 ,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資) ,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。 除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。 第十條其它事項 ,按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。 ,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。 、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。 甲方(蓋章) _________乙方(簽字) _________ 代 表人(簽字) _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 簽訂地點: _________簽訂地點: _________ 個人合同篇 2 甲方: _________人才服務(wù)中心 乙方: 經(jīng)甲、乙雙方同意,達(dá)成協(xié)議如下: 一、甲方根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和中組部、國家人事部關(guān)于流動人員人事關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定,為乙方管理人事關(guān)系和檔案,并按國家有關(guān)規(guī)定計算工齡,保留其原有身份。 二、甲方僅負(fù)責(zé)管理乙方的人事關(guān)系和檔案,乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外等均應(yīng)自理。 三、甲方可應(yīng)乙方要求提供以下服務(wù)(需另收費(fèi)):辦理大、中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級;晉升或確認(rèn)專業(yè)技術(shù)資格的申報;辦理出國、赴港(澳)政審;辦理退休申報;出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明等。 四、乙方應(yīng)遵守國家及施市的法律法規(guī),遵守計劃生育管理的有關(guān)規(guī)定,服從居住地計劃生育管理部門的管理。 五、乙方應(yīng)將更名、學(xué)歷、職稱等各類個人情況的變更材料及時交甲方歸檔,已利于個人檔案內(nèi)容更新充實。 六、乙 方向甲方繳納檔案托管費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為元 /年,首次托管須交檔案整理費(fèi)元。 七、協(xié)議有效期年,從年月日起至年月日止,檔案托管費(fèi)共計人民幣元。 八、本協(xié)議屆滿前一個月,乙方應(yīng)及時與甲方續(xù)簽協(xié)議,或?qū)⑵淙耸玛P(guān)系和檔案轉(zhuǎn)出;如協(xié)議期滿之日起三個月內(nèi),乙方仍未辦理上述手續(xù)的,甲方將停止為其提供服務(wù),并由乙方承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有責(zé)任。 九、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)協(xié)商解決。 十、本協(xié)議一式兩份自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。 十一、乙方自愿選擇以下服 務(wù)項目(以在項目前打“√”為準(zhǔn))。 個人資料進(jìn)入甲方的獵頭人才庫儲備備用。 個人資料進(jìn)入甲方的人才租賃庫儲備備用。 甲方: 單位(蓋章)代表簽名: 總部地址: 總部電話:傳真: 分部地址: 分部電話:傳真: 乙方(簽名):身份證號碼: 地址:電話: 年月日 個人合同篇 3 甲方: ***** 乙方: ***** 甲乙雙方為購銷 *渡假村商品房事宜,經(jīng)洽商簽訂合同條款如下,以便共同遵守。 一、乙方向甲方購買座落在 ____渡假村 ____組團(tuán)內(nèi) ____樓房 ____棟。建筑面積為 ____平方米。其面積以 ____省《建筑面積計算規(guī)則》為準(zhǔn)。 二、商品房售價為人民幣 ____元。其中包括配套的配電室、臨時鍋爐房、道路、綠化等工程設(shè)施的費(fèi)用,但不包括建筑稅和公證費(fèi)。 三、付款辦法: 預(yù)購房屋按房屋暫定價先付購房款 40%,計人民幣 ____元, (其中10%為定金 )。待房屋建設(shè)工作量完成一半時再預(yù)付 30%。房屋竣工交付乙方時按實際售價結(jié)清尾款。房屋建筑稅款由甲方代收代繳。 四、交房時間: 甲方應(yīng)于一九 __年 __月將驗收合格的房屋交付乙方。 五、乙方在接到甲方接房通知后的十天內(nèi)將購房款結(jié)清。屆時乙方若不能驗收接管時,須委托甲方代管,并付甲方代管費(fèi) (按房價的萬分之一 /日計取 )。 六、乙方從接管所購房屋之日起,甲方按照國家規(guī)定,對房屋質(zhì)量問題實行保修 (土建工程保修一年,水電半年,暖氣一個采暖期 )。 七、違約責(zé)任: ,如乙方違約,乙方已繳定金不退 。如甲方違約,則應(yīng)雙倍退還定金。 時 (除人力不可抗拒原因外 ),每逾期一天,甲方向乙方承擔(dān)應(yīng)交房屋售價萬分之一的罰金。甲方通過努力交付房屋,乙方又同意提前接管時,以同等條件由乙方付給甲方作為獎勵。 八、乙方需要安裝電話,由甲方解決,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。 九、乙方對所購房屋享有所有權(quán),但必須遵守國家有關(guān)房屋管理規(guī)定及渡假村管理辦法。 十、甲乙雙方如在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭執(zhí),應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決,如雙方不能達(dá)成一致意見時,應(yīng)提交有關(guān)仲裁機(jī)關(guān)進(jìn)行仲裁。 十一、本合同一式九份,正本兩份,雙方各執(zhí)一份 。副本六份,雙方各執(zhí) 三份,正副兩本具有同等法律約束力。 十二、本合同雙方簽字蓋章經(jīng)公證后生效。本合同未盡事宜另行協(xié)商。 十三、本合同附件: (略 ) (略 ) 甲方: (蓋章 ) 代表: 乙方: (蓋章 ) 代表: 個人合同篇 4 甲方: _________乙方: _________ 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,現(xiàn)就合作事項達(dá)成如下協(xié)議: 一、甲方責(zé)任 甲方發(fā)揮人才市場中介機(jī)構(gòu)優(yōu) 勢,作為乙方學(xué)員就業(yè)優(yōu)先推薦合作機(jī)構(gòu) 。 在甲方網(wǎng)站 (_________)的培訓(xùn)頻道為乙方提供以下五項免費(fèi)服務(wù):①發(fā)布公司基本簡介 。②發(fā)布培訓(xùn)課程信息 。③發(fā)布最新培訓(xùn)資訊 。④發(fā)布培訓(xùn)導(dǎo)師信息 。⑤發(fā)布成功案例。 將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會現(xiàn)場的培訓(xùn)資料索取處,供招聘企業(yè)及個人求職者免費(fèi)索取。 二、乙方責(zé)任 將甲方網(wǎng)站納入乙方對外平面宣傳體系 (海報、招生簡章、宣傳單張等 ),作為乙方的網(wǎng)上報名點之一 (即在乙方宣傳資料顯著位置標(biāo)明“更多課程請訪問: _________” )。 如乙方有自己的公司網(wǎng)站,則必須在乙方網(wǎng)站首頁為甲方網(wǎng)站作 LOGO圖片鏈接 。 在合同期限內(nèi),為通過甲方宣傳渠道而報名乙方培訓(xùn)課程的會員提供折課程優(yōu)惠 。 在乙方培訓(xùn)現(xiàn)場為甲方提供宣傳場地。 三、違約責(zé)任 如甲、乙雙方有一方在協(xié)議簽訂之日起拒不履行相應(yīng)責(zé)任的,另一方有權(quán)終止協(xié)議,并就此提出相應(yīng)賠償 。 因不可抗力的原因,造成雙方的責(zé)任不能按規(guī)定履行的,可延后履行,或雙方協(xié)商,終止協(xié)議。 四、協(xié)議期限 本協(xié)議有效期從 _________年 _________月 _________日至_________年 _________月 _________日 在協(xié)議期內(nèi)發(fā)生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態(tài)度協(xié)商解決,協(xié)商不成,按有關(guān)法律程序解決。 本協(xié)議到期如未續(xù)約,視 為自動終止。 五、其他 本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見,作為協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。 本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方 (蓋章 ): _____________乙方 (蓋章 ): _____________ 甲方代表 (簽字 ): _________乙方代表 (簽字 ): _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 個人合同篇 5 甲方: __________(用人單位名稱 ) 乙方:
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