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正文內(nèi)容

廠辦公室2006年度工作總結(jié)共5篇(編輯修改稿)

2025-05-27 03:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,由于辦公室全體工作人員的艱苦努力、默默無(wú)聞、忘我工作,按照省電力公司總經(jīng)部關(guān)于創(chuàng)建一流辦公室工作標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)三項(xiàng)職能,圍繞全廠中心工作,認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)督辦與協(xié)調(diào),全面完成了全年工作任務(wù)。 一、圍繞中心,加強(qiáng)督 辦與協(xié)調(diào)今年以來(lái),廠辦全體人員緊緊圍繞全廠中心工作,充分發(fā)揮辦公室綜合職能作用,緊緊抓住年初七屆二次職代會(huì)提出的四大目標(biāo)和八項(xiàng)重點(diǎn)工作,狠抓督辦與協(xié)調(diào),保證了全年各項(xiàng)行政工作的順利完成。年初職代會(huì)一結(jié)束,我們就將全年要完成的重點(diǎn)工作進(jìn)行歸集,分解到各部門和單位,明確責(zé)任單位和責(zé)任人、完成時(shí)間,每月同月度計(jì)劃同檢查、同考核,截止 11 月,全廠重點(diǎn)工作完成情況較好,完成率 80%。 二、精益求精,辦文辦事無(wú)差錯(cuò)辦公室作為機(jī)關(guān)工作的樞紐,承擔(dān)了大量的機(jī)關(guān)日常工作,從公文的辦理、運(yùn)轉(zhuǎn)、歸檔到會(huì)議管理、機(jī)關(guān)日常事 務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù),瑣碎、復(fù)雜、凌亂,針對(duì)辦公室工作的這種特殊性,我們主要從兩方面入手:一是加強(qiáng)制度建設(shè),對(duì)一些經(jīng)常出現(xiàn)的程序性的工作制定制度,明確責(zé)任人,我們按照“同樣類似的事情發(fā)生三次以上即應(yīng)有制度予以規(guī)范”的管理思想,對(duì)辦公室發(fā)生的一些日常程序性工作逐步建立了制度規(guī)范,既保證了工作的程序性又提高了工作的效率。二是對(duì)辦公室工作人員加強(qiáng)責(zé)任心教育和職業(yè)道德教育,辦公室工作是一項(xiàng)默默無(wú)聞、為人作嫁衣的工作,沒(méi)有強(qiáng)烈的責(zé)任心和對(duì)辦公室工作的熱愛(ài),不可能安心辦公室工作。針對(duì)辦公室人員的思想動(dòng)態(tài),我們一方面提 高人員的責(zé)任心和崗位意識(shí),在辦公室人員中牢固樹立“辦公室工作無(wú)小事”的工作責(zé)任觀,提倡“做人謙虛謹(jǐn)慎、辦事精益求精”,甘當(dāng)孺子牛、甘做綠葉襯紅花。另一方面,在辦公室人員中,樹立一種把辦公室工作當(dāng)作一種事業(yè)來(lái)對(duì)待,努力為辦公室人員創(chuàng)造一種良好的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境,樹立良好的團(tuán)隊(duì)精神。 三、分工合作,隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)針對(duì)辦公室工作特點(diǎn),今年我們進(jìn)一步加強(qiáng)了辦公室隊(duì)伍的建設(shè),按照分工不分家的原則,制定了辦公室工作分工制度及替代制度,對(duì)接待工作實(shí)行了首問(wèn)負(fù)責(zé)制,由于辦公室工作人員工作的流動(dòng)性較強(qiáng),臨時(shí)性任務(wù) 較多,因此,辦公室工作制定建立在分工基礎(chǔ)上的替代制度十分必要,只有這樣,才能保證辦公室隨時(shí)隨地地為機(jī)關(guān)工作服務(wù),才能保證辦公室不斷人、能辦事。同時(shí),加強(qiáng)集體榮譽(yù)教育和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),加強(qiáng)辦公室隊(duì)伍的思想學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè),今年,我們除完成各項(xiàng)思想政治學(xué)習(xí)外,還開展了新公文處理辦法、標(biāo)準(zhǔn)、第五項(xiàng)修煉、計(jì)算機(jī)知識(shí)、合同法知識(shí)等專業(yè)學(xué)習(xí),提高了辦公室人員的思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)面。 四、安全第一,小車管理成績(jī)顯著今年以來(lái),小車隊(duì)在人員減少、車輛不變、出車任務(wù)繁重的情況下,狠抓安全管理和安全教育工作,對(duì)用車 制度進(jìn)行了改革,安全行車狀況繼續(xù)保持較好水平,全年未發(fā)生交通事故,駕駛?cè)藛T的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度有了較大改觀,圓滿完成了廠部下達(dá)的各項(xiàng)出車任務(wù)。 五、依法維權(quán),法律顧問(wèn)工作得到加強(qiáng)隨著電力體制改革的逐步深入,發(fā)電企業(yè)正在被一步一步推向市場(chǎng),企業(yè)的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)愈來(lái)愈頻繁,如何在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和經(jīng)濟(jì)交往中做到依法經(jīng)營(yíng)、合法維權(quán)將成為我們經(jīng)營(yíng)工作的重要方面,法律顧問(wèn)工作愈來(lái)愈顯重要。在廠領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,今年我廠法律顧問(wèn)工作取得了很大成績(jī),為維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,促進(jìn)廣大職工特別是廣大經(jīng)營(yíng)管理干部法律意識(shí)、合同意識(shí)的 提高做出了貢獻(xiàn)。全年共起草、修改、審查合同 300 多份、參與招標(biāo)幾十起、法律知識(shí)講課 14 課時(shí)、代理民事訴訟近十件、出具法律意見(jiàn)書近十份、為廠部、中層干部和職工提供了大量法律咨詢服務(wù)。 第四篇:廠黨委辦公室工作總結(jié) 廠黨委辦公室工作總結(jié) 一、積極工作,當(dāng)好參謀助手。在廠黨政班子進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)決策過(guò)程中,黨委辦公室要在廠黨委領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮參謀作用、助手作用、耳目作用和協(xié)調(diào)作用。一是督促檢查工作。我們督促檢查的內(nèi)容有:黨和國(guó)家有關(guān)方針政策貫徹落實(shí)情況,上級(jí)和廠黨政領(lǐng)導(dǎo)班子決定、指示、批文的執(zhí)行情況, 會(huì)議決定事項(xiàng)的辦理情況,基層單位請(qǐng)示的批復(fù)情況,職工代表的提案、議案辦理落實(shí)情況,重大信訪問(wèn)題解決情況等。如今年“職代會(huì)”后,我們利用“優(yōu)秀黨支部達(dá)標(biāo)考核”工作平臺(tái),督促各基層黨支部落實(shí)“職代會(huì)”精神,制定具體措施,完成“職代會(huì)”上提出的任務(wù)和目標(biāo)。二是文字性工作。起草了 xx 年黨委擴(kuò)大會(huì)黨委工作報(bào)告,參與起草了今年“雙代會(huì)”工會(huì)工作報(bào)告。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,草擬了各種公文和應(yīng)用文稿。為廠領(lǐng)導(dǎo)收集和整理了各類講話、發(fā)言、總結(jié)。在工作中我們準(zhǔn)確地把握了公司各級(jí)文件精神和工作指示,并把國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)和我廠的實(shí)際工作結(jié)合起 來(lái),高質(zhì)量地完成了任務(wù)。三是調(diào)研工作。在廠黨政班子進(jìn)行決策,需要了解方方面面的情況。我們根據(jù)決策事項(xiàng)進(jìn)行了大量的調(diào)查研究,收集信息,資料匯總,并爭(zhēng)取提供決策預(yù)案或提出意見(jiàn),整理成書面材料,向廠領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)。比如今年,我們圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、長(zhǎng)效管理機(jī)制構(gòu)建、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工培訓(xùn)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)等議題做了相關(guān)調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策提供了原始依據(jù)。四是文件處理工作。今年,我們共接受來(lái)自公司黨委系統(tǒng)和上級(jí)機(jī)關(guān)的文件共 104 件。我們按規(guī)定程序?qū)ζ溥M(jìn)行了簽收、登記、批文、傳遞、歸檔6云渲械 ?1件機(jī)要文 件嚴(yán)格按照保密制度的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了處理。今年,我廠黨委系統(tǒng)發(fā)文共 30 件。黨委辦公室負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行核稿、打印、用印、分發(fā)。五是組織會(huì)務(wù)工作。我們對(duì)廠黨委系統(tǒng)召開的各種會(huì)議進(jìn)行了安排和落實(shí),包括會(huì)議通知、議程安排、準(zhǔn)備會(huì)議文件、會(huì)議記錄、會(huì)后收尾工作以及會(huì)議紀(jì)要的整理、印發(fā)。我們負(fù)責(zé)組織了今年的黨委擴(kuò)大會(huì)、每季的政工碰頭會(huì)和黨支部書記例會(huì)。我們還協(xié)助廠辦、宣傳部、組干部、團(tuán)委及其它部室組織會(huì)議。六是日常接待工作。按照工作的性質(zhì)和內(nèi)容,在領(lǐng)導(dǎo)同志外出或者會(huì)議時(shí),我們負(fù)責(zé)了來(lái)訪人員的接待和一般簡(jiǎn)單事務(wù)的處理工作,對(duì)協(xié) 調(diào)和上級(jí)、兄弟單位、群眾的關(guān)系,解決群眾困難發(fā)揮了作用。七是領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。我們還協(xié)調(diào)廠黨委各職能部門之間的關(guān)系,較好地完成了廠領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。 工作中,黨委辦公室還協(xié)助其他部門搞好黨的方針、政策、法令、制度的宣傳教育,提高職工主人翁意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)安全制度,落實(shí)安全責(zé)任制。我們抓住到基層了解情況的機(jī)會(huì),主動(dòng)出擊,深入基層,挖掘第一手材料,深入一線,掌握職工的思想動(dòng)態(tài),做思想政治工作,較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的作用。 二、上通下聯(lián),做好信息工作。信息工作在企業(yè)中發(fā)揮著十分重要的作用,同 時(shí)也是黨辦的重點(diǎn)工作之一。 收集整理基層信息。我們把緊密圍繞中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需求作為報(bào)送信息的要求,主動(dòng)地、有針對(duì)性地收集情況。而且,在大量黨政信息中,我們篩選、挖掘出有用部分,對(duì)內(nèi)容不具體、不完整的信息,通過(guò)調(diào)查研究進(jìn)行補(bǔ)充。實(shí)踐中,我們注意用好每一條信息,盡量開發(fā)它有價(jià)值的部分,分析確定它的用途和上報(bào)范圍;篩選中,把那些不準(zhǔn)確的、有水分的內(nèi)容去掉,留下企業(yè)所需的真實(shí)情況;加工中,注意搞好調(diào)查判斷、歸納綜合,以說(shuō)明問(wèn)題為原則,不隨意擴(kuò)大。有的信息,可以一條一用、一條多用,也可以多條一用。有的信息 雖然當(dāng)時(shí)使用有一定困難,但如果其中有進(jìn)一步發(fā)掘的線索和有用的東西,我們就通過(guò)調(diào)研弄清它的重點(diǎn),成為有情況、有分析、有建議的高質(zhì)量信息。今年,對(duì)有采編價(jià)值的信息我們整理匯編成,同時(shí)傳各廠領(lǐng)導(dǎo)和全廠各單位。目前已經(jīng)編輯 7 期。 向公司上報(bào)信息。信息工作的重中之重,是按照公司要求及時(shí)將廠內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)建設(shè)、職工動(dòng)態(tài)、改革發(fā)展等各類信息,向公司黨委上報(bào),做到不遲報(bào)、不漏報(bào)。到目前為止,已上報(bào)信息 78 條,其中有四篇信息以專刊形式刊登:、。黨的十六屆四中全會(huì)后,我們按照公司黨委召開領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)傳達(dá)貫徹十六屆四中 全會(huì)和胡錦濤總書記視察北京講話精神的要求,通過(guò)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)將權(quán)威人士解讀執(zhí)政能力及記者專訪中央黨校葉篤初教授關(guān)于全會(huì)的三大成果等材料發(fā)送至各單位,組織職工進(jìn)行深入學(xué)習(xí),這種做法受到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。 提高信息員素質(zhì)。我廠信息員隊(duì)伍的特點(diǎn)是流動(dòng)性強(qiáng),新人比例高。今年,為了保證信息員的高素質(zhì),我們采取了措施。一是強(qiáng)化信息業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年 5 月我們舉辦了信息員培訓(xùn)班,邀請(qǐng)公司黨辦主任張引講授。另外,工作中我們通過(guò)面對(duì)面、電話等方式交流和溝通,對(duì)提高信息員素質(zhì)有很大幫助。二是激勵(lì)與考核相結(jié)合,提高信息員的積極性。我們 制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,信息工作情況直接與每季度黨支部工作考核掛鉤。每季度信息被采用 2 篇,獎(jiǎng)勵(lì) 1 分。對(duì)被廠采用的信息也給予獎(jiǎng)勵(lì)。這既激發(fā)了信息員的工作熱情,同時(shí)也促進(jìn)了信息員業(yè)務(wù)能力的提高。共 3 頁(yè) ,當(dāng)前第 1 頁(yè) 123 提高信息工作水平。一是建立信息網(wǎng)絡(luò)。今年,在廠領(lǐng)導(dǎo)支持下,我們堅(jiān)持搞好計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為鼓勵(lì)信息員充分利用現(xiàn)有辦公自動(dòng)化設(shè)備,我們注意優(yōu)先選用電子郵件中發(fā)送的信息。自我廠開通 notes 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)后, 80%的信息員初步掌握了獲取、傳遞、處理和使用信息的技術(shù),使辦公自動(dòng)化設(shè)備得到利用,大大提高了工作效率。 二是解決好報(bào)喜和報(bào)憂問(wèn)題。我們?cè)诠ぷ髦屑茸⒁夥从彻ぷ鞯某煽?jī),又注意發(fā)現(xiàn)和反映工作中存在的矛盾與問(wèn)題,尤其注意收集帶有苗頭性、傾向性的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,做到喜憂兼報(bào)。如單身大學(xué)生反映業(yè)余生活不夠豐富。我們把這條信息上報(bào)后,得到公司工會(huì)主席批示,經(jīng)過(guò)廠工會(huì)調(diào)查研究,增加了一些硬件設(shè)施,完善了場(chǎng)地管理規(guī)定
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