【文章內容簡介】 嘉賓的一致好評。 四、銳意進取，表彰先進 在開展“優(yōu)質護理服務示范工程” 一年的時間里，醫(yī)院涌現出一批具有模范帶頭作用的先進科室及先進個人，為優(yōu)質護理服務在醫(yī)院的全面推廣起到了帶頭作用。醫(yī)院優(yōu)質護 理服務專家督導組根據優(yōu)質護理相關標準及要求對開展的科室進行檢查，推選出大腸癌中心、頭頸科、干療科三個優(yōu)質護理服務示范先進病房及 19名先進個人進行表彰。 這次表彰、慶?；顒拥拈_展，為 __醫(yī)院優(yōu)質護理服務的深入推廣起到極大的推動作用，不僅提升了護理人員的工作積極性，也提升了護理隊伍的整體素質 。營造了積極活躍的服務氛圍，激勵著大家更好地投入到工作中去 ! 第三篇： 2020 醫(yī)院護士節(jié)活動總結 _512 醫(yī)院護士節(jié)系列活動總結 護士節(jié)馬上就要到了，在這個時候醫(yī)院都會舉行護士節(jié)，那么活動結束后，就要寫一篇總結。以下是整理了關于 2020 醫(yī)院護士節(jié)活動總結 _512醫(yī)院護士節(jié)系列活動總結，希望你喜歡。 醫(yī)院護士節(jié)活動總結篇一 為紀念“ 5 12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，展示我診所護士良好的精神風貌和職業(yè)形象，激勵廣大護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，更好的發(fā)揮護士在行業(yè)文明建設和和諧社會中的積極作用，進一步提高護理質量，保證患者安全。結合診所“三亮三比三創(chuàng)”活動，診所舉辦了紀念護士節(jié)系列活動，現總結如下： 一、護理技能操作競賽 為提高護理人員的專業(yè)技能、營造良好的學習氛圍，開展“強基礎、優(yōu)服務、展風采 —— 護理技能操作競賽”活動。分為理論考試與技能操作，理論考試試題主要圍繞《護士條例》相關知識，技能操作為每人完成“單人徒手心肺復蘇術”和“密閉式靜脈輸液技術”兩項，共有 9 名護士參加此次比賽。 二、開展“三好護士”評選活動 為進一步推動我診所精神文明建設，不斷深化優(yōu)質護理服務活動，弘揚南丁格爾精神，展示我診所護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè) 風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，在診所開展“三好護士”評選活動，主要圍繞“職業(yè)素質好、服務態(tài)度好、操作技能好”三個方面進行評選。診所支部根據各科室選送的名額，經過認真審定討論，決定 ___、 __分別被評為診所“三好護士”。 三、深入社區(qū)、家庭，開展“白衣天使在社區(qū)”為您健康服務活動 在本地居委開展常見疾病的健康指導、測量血壓、中醫(yī)咨詢、心理咨詢、上門隨訪、資料發(fā)放等健康教育活動。共服務百余人次，發(fā)放各類健康宣教資料 223 份。 四、舉行紀念“ 5 12”國際護士節(jié)大會 大會表彰了診所“三好護士”、護理操作技能比賽獲獎人員，總結介紹了三年來開展優(yōu)質護理服務活動主要內容和成效及提出今后努力的方向，重視內涵建設，樹立服務品牌，提升服務品質。 醫(yī)院護士節(jié)活動總結篇二 潔白的燕帽，象征著圣潔的天使 。燃燒的蠟燭，象征著燃燒自己，照亮他人。在這生機盎然的 5 月，伴著夏天的腳步，我們迎來了自己的節(jié)日 。為弘揚南丁格爾無私奉獻精神，展示護理人員的風采，提高護理人員學習、工作的積極性，提升護理質量與水平，我院精心組織策劃，開展了一系列活動，慶祝 士節(jié)的到來。 及早謀劃、精心組織，制定切實可行的活動計劃。在今年年初護理部制定的工作計劃中，我們把護士講課比賽，評選優(yōu)秀護士等活動作為護士節(jié)活動的重要內容之一。 4月初在全院護士中進行講課參賽人員的海選，每個科室推薦 1 名參賽人員，一共 18 名護士參加了預選賽，排名前 6 名的護士于 5 月 8 日進行了決賽。參賽選手精心準備，課件制作生動，講課臺風端莊大方，講課內容貼近臨床。 弘揚先進，樹立典型。經過民主評選，有 21 名護士獲得了 2020優(yōu)秀護士榮譽稱號，院領導為優(yōu)秀護士舉行了隆重的表彰儀式。激勵廣大 醫(yī)護工作者弘揚奉獻精神，展示天使風采。我們號召全院護士要學習先進，不斷提高服務意識和服務水平，做到一切以病人為中心，以醫(yī)療服務質量為核心。 結合 H7N9 禽流感，組織全院護士進行穿脫隔離衣操作培訓。同時抓好年青護士的基本功訓練，對來院 3 年內的新護士進行了鋪麻醉床和床上洗頭的操作訓練，并進行了操作抽考，全面提升護理隊伍素質。 以繁榮職工文化生活為目的，結合紅五月活動，開展形式多樣、健康向上、豐富多彩的文體活動。在 國際護士節(jié)期間，我們開展了拔河、集體跳長繩、搬運傷員、乒乓球比賽等多種活動，活躍了職工文化生活，引導職工培養(yǎng)健康向上的生活情趣，展示了白衣天使多才多藝的一面。 我們加強學習，不斷提升各種技能。我們通過提高自身素質，增強使命感和責任感 。深化優(yōu)質護理，構建和諧護患關系 。實施崗位管理，探索發(fā)展新思路。我們要繼續(xù)提倡以人為本，關愛生命，堅持以高尚的道德情操，淵博的學科知識，精湛的護理技術救護病人，大力 弘揚救死扶傷的奉獻精神，全心全意為病人服務，促進我院護理工作更快更好的發(fā)展。 醫(yī)院護士節(jié)活動總結篇三 為了慶?！?5 12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，增強護理人員爭先創(chuàng)優(yōu)意識，培養(yǎng)優(yōu)秀護理人才，展示我院護士奮發(fā)向上、積極進取的精神風貌，在護士節(jié)期間護理部組織了系列慶?；顒樱偨Y如下： 一、評選優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士 “ 5 12”國際護士節(jié)前夕，為展現我院護理專業(yè)工作者愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職業(yè)道德和精神風貌，進一步調動護理人員的工作積極性，提高全院護理管理水平和護理質量，通過層 層推薦選拔，評選出 ____等 6 名優(yōu)秀護士長， ____等 27 名優(yōu)秀護士和 ___“一針準”護士。 二、組織健康科普宣傳咨詢活動 5 月 6 日，護理部施景芳主任助理帶領 8 名護士長、護理骨干，來到文峰大世界，為社區(qū)居民、過路群眾測量血壓，進行呼吸、消化、心血管疾病的預防護理、康復護理、母嬰護理、皮膚護理等健康相關知識和技巧的指導，并向他們發(fā)放健康宣傳資料。這次活動受到了廣大市民的肯定和歡迎。從早上八點半開始前來咨詢的人群就絡繹不絕，短短 3 個小時共接待 150 多位群眾。 三、召開護士節(jié)表彰大會暨護理 服務情景展示比賽 5 月 11 日晚，我院食堂三樓大會議室燈火輝煌、人頭攢動，在院領導的關心、大力支持下，“ 5 12”國際護士節(jié)表彰大會暨護理服務情景展示比賽在此隆重舉行。衛(wèi)生局副局長， __院領導、全院護士及部分臨床醫(yī)技同仁參加了此次大會。王局長、吳院長分別代表衛(wèi)生局和醫(yī)院領導發(fā)表了熱情洋溢的講話，對我院護理工作給予了高度肯定，勉勵全院護士認清形勢、再接再厲，不斷改善護理服務、提高護理質量，為醫(yī)院發(fā)展、人民健康做出更大貢獻，并祝全院護士節(jié)日快樂 。陳副院長宣讀了優(yōu)秀護士長、護士以及在 4 月 20 日我院舉行的“年 輕護士操作大比武”中獲獎的個人和團體名單，并予以頒獎。 由各科醫(yī)護人員自編自導的 6 個護理服務情景劇，則很好地展示了醫(yī)護人員良好的職業(yè)形象、服務態(tài)度、溝通技巧和熟練的健康教育、護理專業(yè)技能。倡導“以人為本，護理從心開始”的護理服務理念，不斷深化“優(yōu)質護理服務示范工程”工作，是我院護理人員的工作宗旨。真實的事例、感人的場面、熟悉的情景、幽默的表演，令在場的觀眾時而熱淚盈眶，時而捧腹大笑，經過 1 個多小時緊張、激烈的角逐， icu 代表隊表演的《因為有愛》脫穎而出，一舉奪魁 。感染科《一位重型肝炎患者的新生》、骨 科《溫馨給力，真情人間》分獲第二、第三名 。兒科病區(qū)《理解萬歲》、大內科《天使情深》、大外科《我的白衣天使夢》獲優(yōu)秀獎。龔書記宣讀比賽結果，并分別為獲獎節(jié)目代表頒獎。 護理服務情景展示比賽，旨在將日常工作中發(fā)現的典型事例、工作難題作為素材，綜合運用職業(yè)禮儀、護理常規(guī)、核心制度、應急預案等，演示醫(yī)護人員從接待患者入院到出院全過程的規(guī)范化護理服務流程，通過比賽，在增強護理隊伍服務意識的同時，鍛煉了醫(yī)護人員的組織、創(chuàng)造、協調能力，醫(yī)護、科室凝聚力也得到了空前的提高。 醫(yī)院護士節(jié)活動總結篇四 在院領導的關心、大力支持下， 2020 年 5 月 12 日，我院舉行了“ ___省眼科醫(yī)院 2020年國際護士節(jié)知識競賽”，以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。 在活動現場，醫(yī)務部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話，祝全院護士節(jié)日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?，撟o士長的帶領下，重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞。比賽開始后，門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐，手術室護理代表隊脫穎而出，以 400 分的優(yōu)異成績一舉奪魁，門診護理、病房護理分列二、三名。后勤 部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽，醫(yī)務 ?ahref=39。//39。target=39。_blank39。哿 ?ahref=39。//39。target=39。_blank39。經驗，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認真總結： 一、組織活動經驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組 織全院性質的活動，沒有經驗，組織過程中出現了分工模糊，責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全，醫(yī)務部專門組織開會，討論確定了活動計劃并進行了分工，且在組織過程的不同階段及時進行具體布置，但仍有些工作布置不明確，責任沒落實到人，使這部分工作沒有做好，影響了整個組織工作的進展，