【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 本人 xxx 于 20xx 年 x 月 x 日因給同事過(guò)生日，一起外出吃飯，而后去勞動(dòng)廳拿 x 月份的成績(jī)，看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒(méi)有回公司，從而導(dǎo)致公司前臺(tái)無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行。 我認(rèn)真反思，深刻自剖 ，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討： 通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)感覺(jué)到對(duì)自己放松要求，沒(méi)有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過(guò)反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。 此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的 `崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如 果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。 發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx年 x 月 x 日 公司員工無(wú)故曠工 檢討書范文 5 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 關(guān)于我此次的無(wú)故曠工，我在此對(duì)您表示深深地歉意，主要還是我自我感到很愧疚。通過(guò)此次深刻的教訓(xùn)和檢討，讓我深深地意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤。 作為一名企業(yè)單位職工，我的工作正是我立足于這個(gè)社會(huì)的本職，這份工作也是我個(gè)人社會(huì)價(jià)值的主要體現(xiàn)。而我卻因?yàn)楦鞣N瑣碎原因曠工，既沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面打聲招呼請(qǐng)假也沒(méi)有提交任何的請(qǐng)假申請(qǐng)。就這樣貿(mào)然的不來(lái)工作，我的行為真的是嚴(yán)重的過(guò)失。此時(shí)此刻，我深刻認(rèn)識(shí)到我的錯(cuò)誤，我這樣的行為是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，和對(duì)自己這份崗位工作的不 負(fù)責(zé)。關(guān)于我的此次曠工，客觀原因是因?yàn)榈男优f了，因?yàn)槭窍掠晏煨舆M(jìn)水，行走起來(lái)非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場(chǎng)，到了商場(chǎng)的鞋店，不料很多商場(chǎng)店鋪沒(méi)有開門。因此我就在商場(chǎng)里等待。時(shí)間很快到了 8 點(diǎn)，到了上班時(shí)間。于是我為了買鞋就沒(méi)有去上班。 當(dāng)購(gòu)買了鞋子之后，我依然沒(méi)有回到公司上班，當(dāng)時(shí)我的心情是因?yàn)橛晏煨舆M(jìn)水而糟糕透了，因此也就沒(méi)有回到公司上班。 對(duì)于此次無(wú)故曠工的檢討，我身為職工在沒(méi)有事先請(qǐng)示就曠工肯定是一項(xiàng)過(guò)錯(cuò)的，我承擔(dān)自己的責(zé)任。今后我承諾再不犯此等錯(cuò)誤，即使有客觀原因也應(yīng)該打電話和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。至上這份深刻的檢討書，希望能夠爭(zhēng)取您的原諒。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx年 x 月 x 日 【公司員工無(wú)故曠工檢討書范文】相關(guān)文章： 第四篇：公司員工無(wú)故曠工檢討書公司員工無(wú)故曠工檢討書 1 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 作為一名在公司工作了這么久的老員工，還犯這么低級(jí)的錯(cuò)誤，是十分不應(yīng)該的，我對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)對(duì)我的耳提面命，對(duì)不起公司給予我的優(yōu)秀員工的稱號(hào)，對(duì)其領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)跟其他同事說(shuō)要向我學(xué)習(xí)的話。我今天的行為是對(duì)公司紀(jì)律的公然挑釁，是到我優(yōu)秀員工稱號(hào)的抹黑，給公司的同事后背做出了不好的示范。這件事情的后果是十分嚴(yán)重的，如果我不能認(rèn)真反省及時(shí)改正的話，甚至?xí)Щ毓镜钠渌耐?。也正是認(rèn)識(shí)到這件事情的危害性，所以我在這里想公司、向領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我無(wú)故曠工的事情，做出檢討，為我犯錯(cuò)造成的后果承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的錯(cuò)誤。 今天上午 曠工沒(méi)有來(lái)上班的原因是，昨天晚上家里的孩子突然發(fā)高燒，我和還在她媽媽連忙半夜開車把孩子送到醫(yī)院，醫(yī)院檢查了好一陣子才知道因?yàn)樯弦恢芪颐闯鋈ヌで啵幌x子咬了感染了，所以才會(huì)高燒不退，甚至嘔吐。連忙辦理住院治療，急急忙忙忙活了一個(gè)班上，早上八點(diǎn)多孩子的少才慢慢退下去，不過(guò)一直沒(méi)有在睡著沒(méi)醒。一直提心吊膽著，都忘記了今天是周一要上班。一直到孩子醒過(guò)來(lái)，我們夫妻倆才有時(shí)間做一下洗漱。孩子?jì)寢屖帐傲艘恍┮路卺t(yī)院看孩子，一直到下午，我才姍姍來(lái)遲上班。 我知道這件事情，我的選擇絕對(duì)是錯(cuò)誤的，擔(dān)心孩子絕對(duì)是應(yīng)該的 ，不過(guò)忙碌到忘記跟公司打電話、發(fā)短信之類的請(qǐng)假都沒(méi)有，絕對(duì)是不應(yīng)該的。盡管跟公司、跟領(lǐng)導(dǎo)解釋清楚情況，領(lǐng)導(dǎo)肯定能夠理解我，但我還是覺(jué)得不好意思面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，身為部門的組長(zhǎng)，公司的優(yōu)秀員工，自己都不能夠遵守公司的規(guī)章制度，又怎么能夠管理好下面的員工呢？現(xiàn)在事情已經(jīng)做下，已經(jīng)是違反了公司的制度，讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作是失去了信任，我現(xiàn)在能做的，及時(shí)承擔(dān)我的后果并且改正，保證以后不再無(wú)故曠工不來(lái)上班了，及可能地彌補(bǔ)錯(cuò)誤，不讓影響擴(kuò)散下去。 這件事請(qǐng)，我決定明天會(huì)在上班的時(shí)候跟大家解釋清楚情況，也會(huì)當(dāng)眾向大家對(duì)這件事 情做出檢討，讓大家能夠知道問(wèn)題的重要性，希望大家不要學(xué)習(xí)我身上的毛病，我不想也不愿意，再看到同事們跟我一樣忽視公司的紀(jì)律規(guī)定而受到懲罰。 身上的優(yōu)秀員工的稱號(hào)，我已經(jīng)不配了，所以請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)收回。在來(lái)年，我會(huì)用自己的行動(dòng)在拿回來(lái)！請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再看重我！ 此致 敬禮！ 檢討人： xx 20xx年 xx 月 xx日 公司員工無(wú)故曠工檢討書 2 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 本人 xxx 于 20xx 年 x 月 x 日因給同事過(guò)生日，一起外出吃飯，而后去勞動(dòng)廳拿 x 月份的成績(jī)，看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒(méi)有回公司，從而導(dǎo)致公司前臺(tái)無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行。 我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討： 通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)感覺(jué)到對(duì)自己放松要求，沒(méi)有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過(guò)反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān) 心。同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。 此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。 發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會(huì) ，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx年 x 月 x 日 公司員工無(wú)故曠工檢討書 3 您好！ 我是公司 xx 部門的 xx 員工，在 xx 月 xx 日那天，我曠工了一天，