【文章內(nèi)容簡介】 展觀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持政治上的清醒和堅定，在思想和行動上自覺按黨性原則辦事。 二是提高道德境界，追求高尚情操?，F(xiàn)在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下思想意識多元、多樣、多變的新特點，在提高道德境界上，必須要大力培育和踐行社會主義核心價值觀。帶頭做到愛國、敬業(yè)、誠信、友善。 三是在自身崗位上，以身作則，抵制歪風邪氣。對于黨員干部來說，工作生活上應時刻約束自身言行，保持清醒， 勤于修身，才能管住自己，把住小節(jié)，真正做到頂 得住歪理，擋得住誘惑。感召和帶動身邊的職工群眾共同弘揚正氣，凝聚正能量，為鐵路的改革發(fā)展不懈奮斗。 第三篇：三嚴三實發(fā)言 踐行三嚴三實解讀材料 “三嚴三實”新論述，是給廣大黨員干部上了一堂生動的黨課。既是中央“定”、“六項禁令”、反“四風”精神的延續(xù)和深化；也是黨在全面深化改革的新形勢下，進一步加強作風建設特別是領導作風建設的新要求。必須結合當下開展的黨的群眾路線教育實踐活動，深入學習貫徹落實總書記重要講話精神，深刻領會“三嚴三實”內(nèi)涵，從嚴要求、向?qū)嵦幹Γe聚清風正氣，激發(fā)工作干勁。只有這樣，才能做到打鐵自身硬，凝聚黨心民心，取得作風建設新成效。 “三嚴三實”的重要論述，立意高遠、寓意深刻、意 義重大，指明了新的歷史條件下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則，是對黨員干部的新要求，是加強作風建設的再啟程、再出發(fā)，彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風、馳而不息改作風的堅定決心和恒心。 ，必須以“三嚴三實”來要求和對照自己。正如習總書記指出，嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。 ，要深刻領會總書記關于“三嚴三實”的重要思想，從思想深處、從履職行權、從日常生活等方方面面，對照檢查、提升自己，滌蕩歪風邪氣，樹立昂揚正氣，同時要進一步轉(zhuǎn)變工作作風，認真履行工作職責，全面推動婦女事業(yè)健康發(fā)展。 “三嚴三實”作為一面鏡子，經(jīng)常照一照自己；作為一把尺子，經(jīng)常量一量自己，看看是不是達標合格。要把“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，堅定道路自信、理論自信、制度自信，始終解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。要以低調(diào)務實、埋頭苦干的作風，勇于負責、勇于擔當，扎實推進機關黨建各項工作。要深入研究新形勢下機關黨建工作特點，積極推進機關黨建十 大品牌創(chuàng)建工作，努力提升機關黨建工作水平。要認真學習虞愛華書記署名文章，把貫徹落實“三嚴三實”落實到具體行動上、落實到實際工作中。 “三嚴三實”，是對作風建設的進一步升華，簡明扼要，切中要害。當下，隨著以反對“四風”為重要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動進一步深入，各級領導班子和領導干部作風明顯好轉(zhuǎn)。出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，這是一大進步。 “三嚴三實”要求貫徹于作風建設之中，落實到改革發(fā)展的每一步，我們定能激流勇進續(xù)寫輝煌，在全面深化改革中繼續(xù)走在前列。 ，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。 “三嚴三實”作為一面鏡子，經(jīng)常照一照，看看是不是達標合格，是不是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，是不是為民用權、依法依規(guī)用權。要堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，提升道德境界，追求高尚情操，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。要把“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行，樹立正確的政績 觀，在謀事創(chuàng)業(yè)的實踐中，堅持求真務實，尊重規(guī)律，狠抓落實，勇于擔當，做老實人、說老實話、辦老實事，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。 10.“三嚴三實”的重要論述，既是對當前改進干部作風提出的新要求，也是黨員干部立身做人、干事創(chuàng)業(yè)的科學指南，不但要牢記心間，更要落實到做人做事的實踐中。 “三嚴三實”的重要論述，質(zhì)樸凝練、內(nèi)涵豐富，具有很強的思想性、針對性和指導性，深刻指明了新的歷史條件下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則，是我們各級領導干部正心修身的 基本遵循和干事創(chuàng)業(yè)的行動指南。 ，也是檢驗黨員領導干部黨性原則的具體標尺，對深化黨的群眾路線教育實踐活動，凝聚黨心民心，實現(xiàn)中國夢，具有重要和深遠意義。大家一致表示，“打鐵還需自身硬”，要積極響應總書記號召，加強自身建設，敢于擔當，筑牢思想上的“防火墻”，增強抵御風險的免疫力，以求真務實的作風，履職盡責。 13.“?三嚴三實 ?，既是對領導干部的要求，也是中華民族的傳統(tǒng)美德，更是對當前改進作風提出的新要求，也是我們立身做人、干事創(chuàng)業(yè)的科學指南，不但要記心間，更要落實到做人做事的實踐中?！? ，古往今來必成于實。任何時候，都要堅信空談誤國，實干興邦。任何時候都要明白“搭一次花架子，就把群眾心傷一回；走一次過場，就與群眾的距離遠一分”。改革只有進行時，沒有完成時，只有真正做到“三嚴三實”，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，作風建設才能不斷取得新成效，其內(nèi)涵才能不斷得以升華。 第四篇：三嚴三實發(fā)言 去年第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我區(qū)通過認真扎實的抓整改、促落實，全區(qū)的黨員干部作風、工作效能和形象都得到了進一步改善和提高。一是四風方面存在的突出問題得到有效解決。干部作風得到進一步轉(zhuǎn)變，我們認真研究出臺了六項工作制度，對考勤、坐班、值班、來人接待、機關采購、信訪接待等方面的工作要求予以明確，廣大干部職工的紀律意識得到顯著增強，能自覺遵守各項規(guī)章制度，嚴守紀律紅線；我們認真落實了機關干部掛鉤聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系村居的工作制度，將機關的年輕同志都安排掛鉤企業(yè)和村 居，要求所有機關干部要堅持到一線服務企業(yè)、服務群眾，干部的服務意識得到了強化和深化。二是工作效能得到進一步提升。在日常工作中，機關干部能自覺提高辦事效率，對辦事的群眾熱情接待、耐心對待；對職責范圍內(nèi)的工作不推諉、不拖拉，對當場能解決的問題立即解決，對因客觀原因不能及時解決的耐心細致地做好解釋和說服工作。三是群眾關注的民生問題得到有效解決。對環(huán)境整治、河道疏浚、集鎮(zhèn)綠化亮化、道路維修、中心幼兒園建設等各項民生實事都排出時間表，落實專人負責，做到承諾一件，辦好一件。讓群眾切實感受到黨的群眾路線教育實踐活動以后， 全區(qū)黨員干部工作作風和精神面貌的全面提升。整改落實工作雖然取得了階段性成效，但也存在一些問題，主要是：黨員干部執(zhí)行制度的自覺性還有待進一步提高；四風問題的整改不是一朝一夕，不能一陣風，還需靠制度長期堅持。 作為基層，對“三嚴三實”專題教育有三點建議： 一、認真學習，強化宗旨意識。把“三嚴三實”要求列入中心組重點學習內(nèi)容，組織黨員干部通過集中學習、自學、討論等多種形式，引導黨員干部深刻領會講話精神的內(nèi)涵和要求，強化全心全意為人民服務的宗旨意識，切實把思想和行動統(tǒng)一到“三嚴三實”要求上來。當前農(nóng) 村黨員老齡化嚴重， 60 歲以上黨員約占 36%，外出務工的流動黨員多，約占 25%，對年老的黨員要通過上門服務，對流動黨員通過短信、微信等多種方式開展學習，爭取做到全覆蓋。 二、找準問題，狠抓作風建設。要求黨員干部以“三嚴三實”為標尺，結合走訪、座談會征求的意見建議，自我對照、主動查找問題，查擺修身、用權、律己嚴不嚴，查擺謀事、創(chuàng)業(yè)、做人實不實，作風建設規(guī)定執(zhí)行嚴不嚴。強化對領導干部的監(jiān)督、管理、問責，促進領導干部自覺遵守八項規(guī)定的要求，以“三嚴三實”的標準主動糾正自身問題。嚴肅工作紀律，完善領導干部聯(lián)系 群眾機制，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。要深入基層了解當前群眾的實際困難，并著力解決。 三、帶頭垂范，切實為民辦實事。各級領導干部都要深刻把握“以上率下、示范帶動”的方法要求，帶頭學習提高、帶頭查擺問題，努力當好忠誠、干凈、擔當?shù)臉藯U，讓“三嚴三實”成為各級領導干部修身做人用權律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。抓好為民辦實事，重點解決當前群眾最需要解決的飲水困難、行路難問題；解決留守兒童、留守老人的生活、精神問題；解決當前如何發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，促進農(nóng)民增收問題等，使學習教育的過程變成實踐的過程。 四、簡 政放權，明確責任，確保民生項目落實到位。上級政府雖然簡政放權熱情高漲，但在精簡行政審批事項上卻難有作為，陷入“減不了”、“減不動”的困境。而作為基層，很多工作是縣級以上部門組織實施的，在工作方案上往往不能貼近基層實際，生搬硬套，最后出問題卻要問責鄉(xiāng)鎮(zhèn)，后續(xù)問題也都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決。如果簡政放權，由基層根據(jù)實際情況，做好各項前期工作再實施，上級主管部門重在監(jiān)管指導，效果會更好。 第五篇：三嚴三實專題研討三 三嚴三實專題研討三 篇一：“三嚴三實”第三次專題學習研討發(fā)言稿 “三嚴三實”第 三次專題學習研討發(fā)言稿 近期通過對“三嚴三實”的認真學習，對于如何結合工作實際做到嚴以修身，我進行了認真的思考，現(xiàn)將自己的一些看法和體會匯報如下： 一、認識和體會 我認為要做到嚴以修身，首先要有“上進之心”，在思想上，加強黨性修養(yǎng)，提升精神境界；在實踐中，發(fā)揚吃苦耐勞精神，不斷探索總結工作經(jīng)驗，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法。勤思好學，努力提高自己的綜合素質(zhì)和履職能力。其次要具備一顆“是非之心”。在生活中，要注重積極向上的精神追求，摒棄不良習慣；具體到監(jiān)察審計工作中，要如實反映檢查發(fā)現(xiàn)的問題，公平公正處理違規(guī)違紀問題，不能礙于情面，心慈手軟，縱容包庇。無論是日常生活還是工作中，都要擺正自己的位置，明確自己的職責，什么事該做，什么事不該做，心里都要有一個明確的界限。 此外，最重要的是要有“擔當之心”。要做到嚴以修身，不能只停留在潔身自好的層面，更要深入到工作實踐中去。在開展紀檢監(jiān)察、內(nèi)部審計工作中，不僅要善于發(fā)現(xiàn)問題，更要敢于揭露問題，要不斷錘煉自身吃苦耐勞、勇于擔當?shù)钠焚|(zhì)，將自己全身心投入到公司發(fā)展節(jié)奏中去，凝聚共識，切實為公司發(fā)展著想。 二、存在的差距和不足 一是工作創(chuàng)新性不夠。有時考慮處理問題思路不寬，工作亮點不多不特，工作任務繁重的時候，有時有急躁情緒，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。 二是管理能力有待進一步提升。在工作中對同事缺少關懷，談心交流少，思想工作做得不夠細致，沒有及時了解干部員工的工作生活情況。