員工轉(zhuǎn)正述職報告最終五篇(編輯修改稿)
2025-05-22 18:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 在總結(jié)過程中培養(yǎng)創(chuàng)新思維，不斷提高工作的預(yù)見性及創(chuàng)造性。 四、下一步工作思路： 下一步工作思想主要是以跟進(jìn)集團(tuán)總部和磚壁八路村游擊戰(zhàn)體驗(yàn)園及影視文化創(chuàng)意園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)為中心，同時配合部門年度工作計劃，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，有步驟地做好各項(xiàng)工作。 五、個人能力分析： 責(zé)任感強(qiáng)，能切實(shí)按照領(lǐng)導(dǎo)的要求去完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并勇于承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任； 性格樂群，樂于與同事溝通、配 合，具有良好地團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力； 由于工作經(jīng)驗(yàn)不足，工作中有時會出現(xiàn)做事不夠細(xì)心，慮事不夠全面的缺點(diǎn)。 六、入職以來個人進(jìn)步情況 職業(yè)修養(yǎng)有一定的提高。在這三個月的工作生活中，本人真實(shí)體會到公司是一個注重學(xué)習(xí)、注重人文、注重創(chuàng)新的公司，并深刻 認(rèn)識到只有以更加專注、負(fù)責(zé)、主動的心態(tài)，才能將工作做到更加精細(xì)和到位，因?yàn)橛辛诉@種氛圍，我在職業(yè)修養(yǎng)上將更加嚴(yán)格要求； 工作能力有一定進(jìn)步。在秘書這個崗位上，每天接觸到得人、事、物比較多，通過領(lǐng)導(dǎo)的教育及在 自身的學(xué)習(xí)，本人的文字表達(dá)，綜合分析及溝通能力有了一定的進(jìn)步。在以后的工作中，我應(yīng)該以更加積極進(jìn)取的心態(tài)投入工作，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識，增強(qiáng)對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性，持續(xù)提升工作能力。 以上是本人試用期轉(zhuǎn)正述職報告，在此，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我成為公司正式一員。 員工轉(zhuǎn)正述職報告 5 我自 xx 年 6 月 28日進(jìn)入公司任職，至今已有 3 個多月的時間，現(xiàn)正式提出轉(zhuǎn)正申請。這期間在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在公司各部門同仁的積極配合下，我與公司同仁一道，團(tuán)結(jié)一心，踏實(shí)工作，較好地完成和正在開展各項(xiàng)工作任務(wù)。 下面我將 3 個多月來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向公司領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報： 一、嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同志 自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時上下班，能正確處理好公司與家庭的關(guān)系，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；對公司的人員，不管公司領(lǐng)導(dǎo)還是普通員工，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)。 二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé) 我在公司主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作： 初步總結(jié)公司財務(wù)目前存在的問題并提出解決方案。根據(jù)公司規(guī)范化運(yùn)作的要求，熟悉公司各部門流程 ，經(jīng)過到實(shí)地倉庫熟悉物料情況，了解公司成立以來的帳務(wù)資料，主要發(fā)現(xiàn)的問題涉及：資金管理方面，往來賬管理，單據(jù)傳遞，成本核算，稅務(wù)籌劃等方面，提出了包括《公司存貨物流管理實(shí)施細(xì)則（草案）》 7 項(xiàng)等解決方案。（見 7月 26 日的《實(shí)習(xí)工作總結(jié)》） 正確核算，及時編制財務(wù)報表并申報國稅地稅報表。 在日常財務(wù)工作中，我能嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況，按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù)，每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機(jī)關(guān)；及時處理遺留發(fā)票問題。 及時做好公司的統(tǒng)計工作，參加本部門例會。 根據(jù)福田區(qū)統(tǒng)計局要求及時申報公司的統(tǒng)計數(shù)據(jù)；及時參加財務(wù)部馬經(jīng)理組織的財務(wù)部門例會，對工作中出現(xiàn)的問題及時提出合理化建議，發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的參謀和監(jiān)督作用；對其他人員在銷售、采購中有關(guān)報銷費(fèi)用中單據(jù)不符合要求的做法，及時提醒和指出。 規(guī)范售后中心倉庫物料管理并指導(dǎo)帳務(wù)核算。 9 月初，按照吳董的指示對公司售后中心進(jìn)行駐部門規(guī)范倉庫管理，在這期間，結(jié)合實(shí)際情況和對相關(guān)人員的了解，發(fā)現(xiàn)：帳實(shí)不符，單據(jù)白條，未嚴(yán)格建立進(jìn)銷存臺帳，于 9 月 25 日制定盤點(diǎn)通知， 9 月27 日和 28 日進(jìn)行全面盤點(diǎn)；根據(jù)倉庫物料的價值大小結(jié)合存貨 abc 分類，重點(diǎn)關(guān)注三大件：攝像頭、液晶屏和主板，于 9 月 28 日草擬《關(guān)于售后部倉庫材料收發(fā)等情況的補(bǔ)充規(guī)定》。到目前為止，根據(jù)規(guī)范的要求，倉庫物料進(jìn)銷存已建立，卡片已建立，單據(jù)已規(guī)范起來（除特殊情況外）；根據(jù)抽查，三大件基本實(shí)現(xiàn)帳、卡、實(shí)三者相符；針對新發(fā)現(xiàn)的問題， 相關(guān)規(guī)定需要進(jìn)一步修訂。 三、建議公司有必要完善內(nèi)部控制管理制度 總之，由于剛來公司 3 個多月時間，熟悉和了解的東西不夠深入和全面，希望公司領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁對我的指導(dǎo)和幫助，我愿在今后的工作中更加深入的學(xué)習(xí)，和公司同仁一道，為公司的發(fā)展壯大做出不懈的努力。 第二篇：員工轉(zhuǎn)正述職報告 XXXX20xxxxxxx 員工轉(zhuǎn)正述 職 報 告 姓 名： 所在部門： 試用崗位： 日 期： 一、工作完成情況說明： 精彩工作評述； 工作中遇到哪些困難，是如何解決的；若沒有解決，問題何在？ 工作中成功的方面及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)； ４、工作中需要改進(jìn)的方面及已采取或擬采取的改進(jìn)措施。 二、談?wù)勀鷮Ρ緧徫坏睦斫? 本崗位的工作目標(biāo)是什么； 本崗位的主要工作職責(zé)是什么，如何衡量評價工作完成的效果； 簡要說明主要工作職責(zé)的工作流程及工作程序； 簡要描述職位工作關(guān)系，包括部門內(nèi)部關(guān)系、外部關(guān)系。 第三篇：員工轉(zhuǎn)正述職報告 篇一：員工轉(zhuǎn)正述職報告員工轉(zhuǎn)正述職報告 從入職至今不知不覺已快三個月了，通過這三個月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，我對工作有了一定的了解，經(jīng)過這三個月的工作學(xué)習(xí)，個人綜合素質(zhì)有了新的提高，回顧這三個月來的工作歷程，總結(jié)如下： 一、工作中的
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