【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 提升遲緩于工作進(jìn)度要求，在有關(guān)工作環(huán)節(jié)協(xié)作配合還時(shí)有互相補(bǔ)臺(tái)不夠等現(xiàn)象，在工作中持續(xù)發(fā)力的干勁和韌勁還不足，甚至有畏難情緒。 (三 )在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的問(wèn)題和差距。一是學(xué)習(xí)項(xiàng)目與分公司銷售管理、改革發(fā)展需要的契合度還不夠強(qiáng) 。二是開(kāi)展主題黨日等組織生活的內(nèi)容和形式有 待進(jìn)一步豐富，活動(dòng)的效果有待進(jìn)一步提高 。三是黨員干部與員工溝通交流還不夠經(jīng)常深入。 (二 )在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的問(wèn)題和差距。一是對(duì)于黨支部自身建設(shè)的研究還不夠深入。二是盡管完成了上級(jí)安排的宣貫、學(xué)習(xí)等工作任務(wù)，但主動(dòng)學(xué)好做的不夠好。三是個(gè)別同志對(duì)工作研究不夠深入，先鋒模范作用發(fā)揮不夠明顯。 二、產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因分析 一是思想理論武裝不夠。盡管支部高度重視理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)集體學(xué)習(xí)制度并加大頻次，認(rèn)真督導(dǎo)黨員個(gè)人搞好自學(xué)，但是集體學(xué)習(xí)的形式和內(nèi)容還不夠豐富 ，沒(méi)有很好地達(dá)到效果。 二是工作站位還需提升。個(gè)別同志工作站位還不夠高，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，在所從事的業(yè)務(wù)領(lǐng)域不能夠全力開(kāi)動(dòng)腦筋、開(kāi)拓思維。 三是作風(fēng)建設(shè)還需改進(jìn)。個(gè)別同志還有不適應(yīng)、不合拍的表現(xiàn)，比如：不愿走出舒適區(qū)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)，調(diào)研不夠深入細(xì)致，協(xié)作配合還不夠默契，甚至還有形式主義官僚主義的問(wèn)題。 四是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)還不夠充分。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的機(jī)制還不健全，沒(méi)有形成常態(tài)。黨員之間發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)這一優(yōu)良傳統(tǒng)還不夠，平時(shí)相互之間工作業(yè)務(wù)交流較多，思想溝通交流較少，有時(shí)有“ 老好人”思想，礙于情面，相互批評(píng)存在顧慮。 三、努力方向和整改措施 (一 )加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化政治建設(shè)。一是統(tǒng)籌安排好學(xué)習(xí)。認(rèn)真研究制訂黨員學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，對(duì)每周集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)的內(nèi)容均作出安排，認(rèn)真落實(shí)集體學(xué)習(xí)制度，加大對(duì)黨員個(gè)人自學(xué)的指導(dǎo)督促檢查力度。二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式。適時(shí)增加集體學(xué)習(xí)頻次，充分采用讀原著學(xué)原文、黨員結(jié)合工作談體會(huì)、全員輪流誦讀等方式，進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)效果，幫助大家成長(zhǎng)進(jìn)步。三是深入開(kāi)展學(xué)習(xí)研討交流。集體學(xué)習(xí)中適度增加黨員個(gè)人結(jié)合崗位工作談心得、講業(yè)務(wù)等集中交流環(huán)節(jié)，進(jìn) 一步推動(dòng)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力。 (二 )圍繞履職要求，培養(yǎng)黨員能力。一是進(jìn)一步明確細(xì)化工作職責(zé)和業(yè)務(wù)流程。進(jìn)一步回顧梳理總結(jié)，結(jié)合運(yùn)行實(shí)際，認(rèn)真探索研究，立足高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)，修訂、新建有關(guān)制度及流程，更加科學(xué)合理地明晰職責(zé)分工、細(xì)化業(yè)務(wù)操作流程。二是強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合。在集體學(xué)習(xí)、主題黨日等集體活動(dòng)中進(jìn)一步增加團(tuán)隊(duì)建設(shè)的內(nèi)容和頻次，在業(yè)務(wù)工作中領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，注重引導(dǎo)全員精誠(chéng)合作、配合補(bǔ)臺(tái)，員工之間、上下級(jí)之間加強(qiáng)磨合、配合，持續(xù)提升協(xié)作意識(shí)和能力。三是深化作風(fēng)建設(shè)。持續(xù)引導(dǎo)全員堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)高效的工 作追求，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，不斷增強(qiáng)持續(xù)改進(jìn)提高工作的意識(shí)，保持改進(jìn)提高的狀態(tài)，提升改進(jìn)提高的能力，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，提升履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為的底氣和能力。 第二篇：黨支部主題教育專題組織生活會(huì)匯報(bào)材料 黨支部主題教育專題組織生活會(huì)匯報(bào)材料（三篇） 工作匯報(bào)的寫作思路是：首先都做了哪些事，簡(jiǎn)明扼要，通過(guò)工作，對(duì)崗位和工作的認(rèn)識(shí)。格式大體就是標(biāo)題、正文、開(kāi)頭、概述情況、總體評(píng)價(jià)、提綱挈領(lǐng)、總括全文。 黨支部主題教育專題組織生活會(huì)匯報(bào)材料 黨支部按照公司黨委統(tǒng)一要求和部 署，落實(shí)好《持續(xù)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育相關(guān)工作實(shí)施方案的通知》精神，認(rèn)真開(kāi)展“不忘初心〃牢記使命”系列主題教育系列活動(dòng)，并于 2021 年 11月 25 日在支部“黨員之家”組織全體黨員，召開(kāi)了關(guān)于“兩對(duì)齊五查找”、與“四講四有”合格黨員對(duì)標(biāo)的專題組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員會(huì)議。我們嚴(yán)格規(guī)定動(dòng)作、嚴(yán)格履行程序、嚴(yán)格評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)，做到環(huán)節(jié)步驟不落項(xiàng)、學(xué)習(xí)談心不走樣、相互批評(píng)不繞彎、民主評(píng)議不變通，達(dá)到了通過(guò)開(kāi)展組織生活會(huì)“紅臉出汗”和民主評(píng)議黨員“彰先策后”的效果?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下： 一、扎實(shí)做好會(huì)前準(zhǔn)備工作 分公司黨支部高度重視，以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)將此次主題教育工作做實(shí)、做深、做透，從近期國(guó)內(nèi)外重要形勢(shì)變化和黨中央采取的諸項(xiàng)英明決斷出發(fā)，深刻把握主體內(nèi)涵，精心組織安排，扎實(shí)做好每項(xiàng)工作環(huán)節(jié)。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，嚴(yán)字當(dāng)頭，精準(zhǔn)把握黨中央和公司黨委的各項(xiàng)要求，把存在的突出問(wèn)題查擺清楚，周密布臵，精心組織。秉承“紅紅臉、出出汗”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的觀念，提升黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)“ 四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，更好的發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范先鋒作用。同時(shí)結(jié)合分公司實(shí)際制定了召開(kāi)專題組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員會(huì)議的工作方案，會(huì)議流程嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)，為切實(shí)開(kāi)好專題組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員會(huì)議奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 (一 )精心組織學(xué)習(xí)，打牢思想基礎(chǔ)。黨支部組織集體理論學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，再次重溫十九大報(bào)告精神，精讀十九大四中全會(huì)通過(guò)的《中 共中央關(guān)于堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問(wèn)題的決定》，深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》、《 關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《習(xí)近平談治國(guó)理政 (第二卷 )》、《新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)教程》等重要學(xué)習(xí)讀本，掌握基本內(nèi)容和要求，深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要意義，把握總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，堅(jiān)決做“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的黨員干部，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署，全面推進(jìn)新時(shí)代改革開(kāi)放，防止和克服官僚主義、形式主義作風(fēng)，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員同志開(kāi)好民主生活會(huì)、做好民主評(píng)議的主動(dòng)性、自覺(jué)性。 (二 )深入開(kāi)展談心談話，廣泛征求意見(jiàn)建議。按照相關(guān)要求，召開(kāi)民主 生活會(huì)之前，深入征求黨員群眾意見(jiàn)建議，黨支部書記堅(jiān)持帶頭談，用心聽(tīng)取意見(jiàn)，黨支部書記和支部委員之間、各支部委員之間、支部書記和部門經(jīng)理之間，支部委員與黨員之間普遍進(jìn)行了一次全面的談心談話活動(dòng)，談工作、談生活，講制度、講規(guī)矩，開(kāi)誠(chéng)布公，真誠(chéng)交流，不談成績(jī)，直指問(wèn)題，真正達(dá)到了溝通思想、交換意見(jiàn)、相互提醒、互相幫助的效果。 (三 )對(duì)照《黨章》標(biāo)準(zhǔn)，查找突出問(wèn)題。全體黨員及入黨積極分子認(rèn)真對(duì)照檢查，以“四講四有”、爭(zhēng)做合格黨員為標(biāo)尺，查找自身在政治素養(yǎng)合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、道德品格合格、發(fā)揮作用合格等方面的 差距和不足。各支部按規(guī)定認(rèn)真梳理征求到的意見(jiàn)建議，并召開(kāi)會(huì)議集體討論分析，找準(zhǔn)找實(shí)突出問(wèn)題，提出整改措施和實(shí)施計(jì)劃，確保整改效果。 二、會(huì)議進(jìn)程嚴(yán)格規(guī)范 (一 )召開(kāi)支委會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。黨支部書記主持召開(kāi)支委會(huì)，書記和支委間、各支委間從革命同志的立場(chǎng)出發(fā)及落腳，敢于拋開(kāi)面子，抓住要害，主動(dòng)糾錯(cuò)，黨支部書記宣布征求意見(jiàn)及查擺問(wèn)題情況，集團(tuán)研究討論整改措施和實(shí)施計(jì)劃。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，即直面問(wèn)題、坦誠(chéng)相見(jiàn)，又實(shí)事求是、立黨為公。真正達(dá)到了 解決根本問(wèn)題，觸及靈魂深處、增進(jìn)凝聚力、 提升生產(chǎn)業(yè)務(wù)水平的效果。 (二 )召開(kāi)全體黨員大會(huì)，開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作。會(huì)議按照個(gè)人自 評(píng)、黨員互評(píng)的程序開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作。民主評(píng)議黨員不下指標(biāo)、不定比例、不唯票數(shù)。個(gè)人自評(píng)重點(diǎn)查擺政治、紀(jì)律、品格、作用四個(gè)方面存在的問(wèn)題，進(jìn)行自我批評(píng)，作出自我評(píng)價(jià)，支委帶頭率先評(píng)議 。黨員互擺事實(shí)、評(píng)價(jià)工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、直截了當(dāng)提具體意見(jiàn)。 (三 )組織作出評(píng)定，落實(shí)整改措施。會(huì)后黨支部根據(jù)民主評(píng)議情況，結(jié)合黨員平時(shí)工作生活實(shí)際表現(xiàn)，進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià)，對(duì)每名黨員提出了評(píng)定意見(jiàn)。確定了評(píng)定等級(jí)，并 認(rèn)真填寫《民主評(píng)議黨員情況登記表》。從本次測(cè)評(píng)結(jié)果看，發(fā)電工程分公司黨支部參與測(cè)評(píng)黨員中 9 黨員達(dá)到了“優(yōu)秀”， 19 黨員達(dá)到了“合格”，無(wú)“基本合格”和“不合格”的項(xiàng)現(xiàn)象。 (四 )黨支部列出此評(píng)議活動(dòng)的整改問(wèn)題清單，明確了具體細(xì)則和實(shí)施措施，落實(shí)到人，承諾執(zhí)行。黨支部查找問(wèn)題總數(shù) 3 條，支部書記查找問(wèn)題總數(shù) 2 條，整改問(wèn)題及執(zhí)行情況在分公司內(nèi)部公示，接受黨員群眾監(jiān)督。黨支部將對(duì)查擺問(wèn)題認(rèn)真對(duì)待，積極整改。 三、主要問(wèn)題及具體表現(xiàn) (一 )對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，找在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面存在的差距：黨員同志基本能認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)持做到“四個(gè)服從”。但與習(xí)總書記：“必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”的要求相比，還存在四個(gè)方面的問(wèn)題，一是學(xué)習(xí)不夠全面。更多的時(shí)候是就報(bào)告本身、就自己分內(nèi)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)，存在孤立地、零散地、局部地理解十九大精神的情況。二是理解不夠深刻。存在淺嘗輒止現(xiàn)象，沒(méi)有作深入、系統(tǒng)的消化和 領(lǐng)會(huì)，有些內(nèi)容學(xué)而不精、知而不透。三是運(yùn)用不夠充分。沒(méi)有將十九大精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵充分運(yùn)用到實(shí)際工作中，工作上存在憑經(jīng)驗(yàn)安排、落實(shí)的現(xiàn)象。 四是大局意識(shí)有待加強(qiáng)?？倫?ài)強(qiáng)調(diào)自己工作的特殊性、重要性，不能站在公司乃至集團(tuán)公司大局上想問(wèn)題、看問(wèn)題，在處理本職工作與全局工作之間的關(guān)系上還存在不少差距。 (二 )對(duì)照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距 :黨員同志基本能時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅(jiān)決不做“兩面人”。能較好的做到廉潔自律并遵守黨章黨規(guī)的要求。但經(jīng)過(guò)認(rèn)真反 思，還存在兩個(gè)方面的問(wèn)題，一是政治敏銳性有待加強(qiáng)。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕，對(duì)時(shí)政動(dòng)態(tài)國(guó)際新環(huán)境新形勢(shì)的發(fā)展不敏感，對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒(méi)有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去進(jìn)行堅(jiān)決抵制。 (三 )對(duì)照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在工作作風(fēng)方面存在的差距：在作風(fēng)方面雖堅(jiān)持嚴(yán)格自律，但對(duì)照新要求，還有做的不夠到位的地方。一是有中庸思想。工作中不愿觸及深層次矛盾，對(duì)于不屬于個(gè)人本職工作的任務(wù)缺乏責(zé)任心和換位思考，該提醒的時(shí)候礙于情面沒(méi)有及時(shí)提醒。二是韌勁不足?？?是希望所作的工作能立竿見(jiàn)影，盡快出成績(jī)，遇到一些耗時(shí)較長(zhǎng)的難題，容易焦慮和逃避，沒(méi)有正視問(wèn)題和困難。三是與領(lǐng)導(dǎo)溝通不足。工作中本意出發(fā)點(diǎn)是好的，想著都處理好再向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，少給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，但是自己閉門造車帶來(lái)的就是不能準(zhǔn)確理解工作的定位，就會(huì)多走很多彎路、冤枉路，工作效率也大打折扣。 (四 )對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距：黨員同志大多兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，較好地履行了崗位職責(zé)。但對(duì)照習(xí)總書記“要敢于旗臶鮮明，敢于較真碰硬，對(duì)工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終 、善作善成”的要求，做的還不夠。在日常生活中，個(gè)人言行、工作態(tài)度還不能真正起到表率帶頭作用，學(xué)習(xí)上不深入、不系統(tǒng)，不能深刻掌握理解一些理論的內(nèi)涵，沒(méi)能很好的將學(xué)習(xí)和實(shí)踐工作相結(jié)合，工作方式缺乏創(chuàng)新，有畏難情緒，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，積極性和主動(dòng)性不夠，存在實(shí)用主義思想，要用什么就學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)，把握形勢(shì)、了解大局不夠全面，工作銳氣不足，進(jìn)取精神不如以前，有時(shí)會(huì)把上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意、 認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的重要目標(biāo)，忽視了一切為了群眾的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，同時(shí)思想比較保 守，觀念比較落后，因循守舊，開(kāi)拓創(chuàng)新勁頭不足，習(xí)慣于老辦法。老套路。自我學(xué)習(xí)仍有差距。從政治理論思想、紅色歷史進(jìn)程到社會(huì)哲學(xué)、人文社科、專業(yè)素養(yǎng)等等各個(gè)方面，與身邊人、與優(yōu)秀黨員相比，理論知識(shí)儲(chǔ)量淺薄，總結(jié)提升能力不足，沒(méi)有精益求精的做到最好。 四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析 對(duì)照黨章黨規(guī)、黨的宗旨和紀(jì)律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和身邊典型先進(jìn)事跡，剖析以上問(wèn)題產(chǎn)生的原因，從根源上講還是主觀世界出了問(wèn)題，主要是以下方面。 學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)用結(jié)合不夠到位，被“學(xué)習(xí)是把軟尺子，工作才是硬指標(biāo)”的懶惰思想逐漸 占據(jù)主流。工作第一，經(jīng)驗(yàn)之上，成了業(yè)務(wù)部門日常工作的主導(dǎo)，雖然平時(shí)也能夠積極參加各類學(xué)習(xí)，但是仍存在主動(dòng)學(xué)習(xí)少，深入研究少的問(wèn)題，尤其是黨性修養(yǎng)和鍛煉不夠，自我要求不嚴(yán)，沒(méi)有正確認(rèn)識(shí)和處理好黨性修養(yǎng)的錘煉和提高，沒(méi)有完全把改造自己的主觀世界和樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來(lái)。 五、努力方向和整改措施 一是強(qiáng)化理論武裝，提高理論素養(yǎng)，進(jìn)一步深刻理解理論學(xué)習(xí)的重要性，提高思想認(rèn)識(shí)，妥善處理工作學(xué)習(xí)矛盾，克服學(xué)習(xí)惰性，積極組織黨員參加集體學(xué)習(xí)，并鼓勵(lì)進(jìn)行不間斷自學(xué)，特別要加強(qiáng)黨的十九大及十 九大四中全會(huì)精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦，提高理論素養(yǎng)。 二是增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，時(shí)刻以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，持續(xù)加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持黨性原則，提高政治站位，強(qiáng)化自律意識(shí)，牢固樹(shù)立服務(wù)基層服務(wù)群眾的思想，進(jìn)一步堅(jiān)定政治立場(chǎng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。 三是改進(jìn)工作作風(fēng)，干好本職工作，切實(shí)履行好肩負(fù)的職責(zé)，立足崗位擺正心態(tài)，不患得患失。在工作中做到用心、細(xì)心、耐心，從 小處著眼，從小處入手，從細(xì)微處做起，把改進(jìn)作風(fēng)作為提高自我、完善自我的重 要途徑。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，以積極主