【文章內容簡介】 作，確保院區(qū)消防安全和車輛的有序停放。 堅持查崗、查哨制度，掌握人員在崗情況，作好考勤工作和安保人員調配。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，重大事件及時匯報。 雖然在領導的關心支持下，在同志們的幫助下我在工作中取得了一定的成績，但是，離領導的要求和同志們的期望還有一定的差距。 工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)工做的還不夠細不到位，我會吸取教訓，總結經驗。在新的崗位上在中心各級領導的正確領導下，進一步加強中心的安全保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然。確保安全無事故，使中心有一個良好的工作生活環(huán)境。 以上報告，請審查 保安員工述職報告 3 尊敬的領導 :您好 ! 我來自學習自 年 月 日入職。至今已在 管理處的大家庭中度過了兩個多月的時間。能夠來到 工作。在這個充滿關懷，充滿愉悅氛圍的大家庭中，我感到很榮幸。在這兩個多月的工 作中，我努力適應新的環(huán)境，接受正規(guī)專業(yè)的管理。使我受益匪淺，學到了很多知識，得到了很大的提高?；菊莆樟俗鳛橐粋€保安員的工作職責?，F(xiàn)將我這幾個月來的工作述職做如下匯報。 一、努力提高自身整體素質 統(tǒng)一著裝上崗，儀容嚴整，精神飽滿 。堅守崗位，服從指揮 。文明服務，禮貌待人 。認真做好記錄。 熟悉本崗位任務和工作要求，嚴格遵守紀律，按規(guī)定交接班，不遲到早退。 有效制止轄區(qū)內各種違反消防、裝修、衛(wèi)生、綠化等管理規(guī)定的行為，有效制止違反各類公約、公眾制度和干擾、妨礙管理工作的現(xiàn)象 負責轄區(qū)車輛的安全管理工作，指引轄區(qū)道路泊車和行車，確保行駛和停泊秩序。 掌握火警、匪警發(fā)生時的應急措施及普通救護常識。按時檢查B1 車庫東邊的消防安全隱患，并及時做好紀錄。 完成領導交辦的其他工作。 二、熟練的掌握各崗位的工作流程 每天到崗后。根據(jù)交接班記錄檢查移交物品，保持工作的環(huán)境干凈整潔，東門崗早班 (8： 00~9： 00，必須站在崗亭，檢查出入人員的工作證，無證人員問清工作科室，分機號碼。外來人員、訪客一律走西門，施工人員辦理臨時證，先去 119 登記，然后去東門辦證，當天必須退還，施工必須佩戴，丟失、逾期不還則不予退還，等。 三、在崗期間發(fā)現(xiàn)的不足以及改正的方向 經過兩個月的學習和工作 ,我現(xiàn)在已經能夠獨立完成領導交給我的工作任務。我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。對于專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問 題，我還要虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己。在此，我要特別感謝各部門領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)失誤的地方給予了及時的提醒和指正。 這兩個月來我學到了很多，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作。 保安員工述職報告 4 治安方面 __年 3 月 28 日保安員 ___、 ___因與來大廈 送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留，后按部門規(guī)定兩人被開除，當時隊長 ___在現(xiàn)場而未制止事件的發(fā)生，從側面縱容保安員的氣焰，事后隊長 ___也被勸退。這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件，給我部造成了非常被動的局面，產生了很壞的影響。 為教育員工扭轉部門被動的工作局面，我部多次開會、培訓并請老員工在此事后發(fā)言總結教訓，深入剖析檢討產生此次事件前因及后果，以老員工帶動新員工避免以后再次發(fā)生類似事件。 在此期間我部還處理了我公司及 __公司印章被冒用一事并多次到網通調查，此事后公司加強了印章、營業(yè)執(zhí)照復 印件的管理完善了簽字不確認制度。 在工作期間組織保安部員工多次進行治安演習，如發(fā)現(xiàn)可疑物品的處理、在樓層內發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習中鍛煉了員工之間的協(xié)調能力、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發(fā)事件中應做的工作。 消防工作方面： 消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點，我部對大廈敏感單位每月進行多次檢查，下達隱患整改通知單 10 余份并督促相關單位進行了整改，其中工作重點為 ___酒家及 b1 施工現(xiàn)場。多次組織本部門員工進行消防常識培訓、滅火實戰(zhàn)技能演習，在培訓中員工掌握了基本的消防常識。 與工程部配合每月對消防設備進行測試、保養(yǎng)、維護，達到了消防設備完好率 100%，保障了在緊急情況下消防設備的靈敏度。 煙感探測器由于長時間未做清洗，部分已經開始出現(xiàn)誤報、錯報、不報警現(xiàn)象。經公司同意我部正在考察廠家調研價格、質量及保修時間，調研結束后計劃在近期對大廈所有煙感探測器進行清洗，工期約30 天左右。同步還在進行中控室維保事宜的洽談，與維保單位已基本達成一致意見，計劃近期內簽署維保合同并對中控室設備開始維修保養(yǎng)工作，確保設備的正常運轉， 日常管理工作 保安管理設大堂崗 、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場崗、許可證局大堂崗，崗與崗之間密切聯(lián)系，對大廈實行全方位 365 天 24 小時的安全保衛(wèi)，嚴格的管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火災事故的發(fā)生。 對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓，加大對在職保安員的培訓力度，注重崗位形象、禮節(jié)禮貌、應急處理能力等多項培訓，從而增強保安員的工作責任心和整體素質 。強化服務意識，樹立 友善與威嚴共存、服務與警衛(wèi)并在 的服務職責，保安人員在做好治安管理職能外，還為業(yè)主提供各種服務，形成了一道亮麗的風景線。 警隊管 理：一是抓隊伍建設。 一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我部在隊伍建設上就堅持 兩手抓 ：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。在隊伍建設上，我部把 相馬 、 賽馬 、 馴馬 、 養(yǎng)馬 相結合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后，我部都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質的訓練。隊員上崗后，我部還堅持每周 2 天的技能訓練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素質不斷提高。 半年來，保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務的隊伍 。二是抓制度建設。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證， 不以規(guī)矩，不成方圓 。 團隊組建后，對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。三是抓思想建設。由于隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛 20 出頭，血氣方剛，這既是保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設工作 中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。 在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住警隊先進人員 ___、 ___拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開 人的價值在哪里 ?、 怎樣做一名政治合格、業(yè)務過硬的保安隊員 ?每個隊員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求 ：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育。 保安員工述職報告 5 尊敬的領導： 你好 !通過以前和現(xiàn)在的學習，讓我對保安工作的流程，更加熟悉 !對我所處的各個崗位的職責都銘記于心，尤其讓我感到高興的是對文明執(zhí)勤，禮貌待人的理解和應用。保安工作對內以禮貌待人，以規(guī)章勸人，以紀律服人，以文明示人 !對外嚴肅警戒，一絲不茍 !遇到異常情況發(fā)生，及時處理上報，將其影響降到最低 !各個崗位都時刻保持警惕，嚴格執(zhí)勤 !無論是外圍崗，還是巡邏崗，無 論是碼頭還是門崗，都時時刻刻嚴陣以待，密切注視周圍的“風吹草動” !巡邏崗巡邏時間經過細密安排，巡邏路線經過縝密核查，巡邏人員經過交錯分派，以確保每一個空間都能巡邏之中，每一段時間都在巡邏之內，每一條路線都有巡邏之人 !巡邏崗和定崗人員互相監(jiān)督，共同監(jiān)視，組成一張監(jiān)測網，保護著公司的“一草一木” ! 我通過以前和現(xiàn)在兩個月的工作和學習，讓我對所在崗位的工作更加得心應手 !文明執(zhí)勤，不卑不矯，謙誠謹慎，堅持原則 !所謂：贈人玫瑰，手有余香 !予人以禮，人皆敬之 !每次我微笑對人禮貌的勸誡，許多來客都含笑聽從，有的還 向我道謝 !當然，偶爾也有些幼兒園長大的人，對這些人，我會耐心解釋，依然目無本公司之規(guī)章者，拒絕放行或強制驅逐，絕不姑息放任 !無論是高級貴賓，還是一般訪客，無論是妙齡美女，還是邋遢老人，只要是公司訪客，我的笑容不會按比例分給誰更多，做到服務態(tài)度一成不變，放行檢查一絲不茍 !身份帶給我的只是視覺的沖擊，卻無法帶來我心靈的震動 ! 每個崗位都各有不同，每個兄弟都身肩任務 !共同努力，文明執(zhí)勤，人走人行道，車走車行道，送貨出貨走一個門口，上班下班走一個門口，來賓訪客走一個門口 !井然有序，互不干擾。人雖多而不亂，事 雖多而不慌 !這些都是公司的領導勵精圖治，辛勤奮斗的結果 ! 在工作中，每位領導都給了我許多的指導和鼓勵，讓我的工作激情澎湃 !有功必獎，有過必罰 !絕不因公廢私，因私徇情 ! 正因此，我希望各位領導準許我轉正，讓我無后顧之憂的竭盡所能，為公司效力 ! 述職人： ___ 年月日 保安員工述職報告 第三篇：保安員工述職報告借鑒參考模板 述職報告是工作中一個很重要的部分，有助于了解自身的工作能力，有利于自己的職業(yè)發(fā)展。下面給大家?guī)硪恍╆P于保安員工的述職報告，希望對大家有所幫助。 保安員工述職報告 1 我們物業(yè)第二季度的工作也結束了，當然我在物業(yè)做保安的第二季度工作也是完成了。這第二季度，物業(yè)對于小區(qū)的安全采取了很多的措施，如下是我們保安第二季度的工作總結： 一、進出量體溫和登記信息 因為疫情原因，所以物業(yè)針對這情況，就采取了小區(qū)進出人員要量體溫保證健康的安全以及小區(qū)內的安全保障。同時對于進入小區(qū)的陌生人，不管是什么職業(yè)的，都要填自己的基本信息，以便于可以追蹤情況，也是為保安全而做。我們保安每天在小區(qū)的幾個門那值班，把保安的職能發(fā)揮出來，這季度的工作我們 都進行的比較好，沒有落過一個人，堅守在門口為大家保家護航，保證整個小區(qū)的安全。嚴格把控每個關卡，隨時監(jiān)測進出小區(qū)的人的體溫，記錄每天的體溫，登記來人的信息。 二、加大了巡邏力度，力保小區(qū)內的安全 在這個疫情沒來之前，我們保安都是盡量守在每個關口，巡邏的保安是比較少的，但是出現(xiàn)了這么嚴重的事情，在這第二季度，我們是加大了巡邏的力度，更是把巡邏的保安多加了幾個人，就是為了讓小區(qū)的人都能夠不擔心，盡我們保安的職責，守護好大家。尤其是天黑以后，更加要注意小區(qū)周邊的情況，以免有人偷溜進來，造成損失。為 此，是每隔一段時間就會換崗，充分考慮到保安的休息和健康，輪流來巡崗。 三、及時維修小區(qū)設備和進行大范圍的消毒 小區(qū)也是有些年頭的，因此這季度嚴格的查壞了的設備，及時送去修理，保證大家在過路的安全，以免路過被砸到，造成受傷。在這方面，我們對路燈是嚴查比較多的，只有保證路燈的正常使用，才能讓人們安全歸家。再有就是進行消毒，把所有要經手的設備以及東西都要進行消毒才能帶進去，把小區(qū)內的要用手接觸的設備進行消毒，保證大家受到感染，保證身體是健康的。 這一個季度，我們物業(yè)保安盡所有的能力為小區(qū)服 務，把保安的真正作用都用上去。更是為了讓物業(yè)可以被人們認可，更加的配合好我們的工作，讓大家都有一個安全舒適的環(huán)境生活。我相信這季度可以做的這么好，在下一季度會更好的，讓我們物業(yè)的保安都可以盡到本職。 保安員工述職報告