【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 但“做實(shí)”方面還有欠缺。對(duì)重要核心內(nèi)容能夠深入領(lǐng)悟，但在系統(tǒng)把握、拓展延伸、聯(lián)系實(shí)際上下功夫還不夠，思考得還不夠深入。 在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和集團(tuán)上級(jí)黨委決議決定方面：平時(shí) 工作中，我能夠做到重大問題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請(qǐng)示報(bào)告 ,但對(duì)一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請(qǐng)示報(bào)告不夠，思想和行為中還一定程度存在變通或折中的現(xiàn)象。作為紀(jì)委書記，有時(shí)與分管生產(chǎn)的班子成員、中層管理人員溝通交流不夠。 對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，不做兩面人方面：作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，我主觀上始終要求自己做到對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，但有時(shí)存在老好人的心理，對(duì)一些自認(rèn)為無關(guān)大局的問題，有時(shí)也會(huì)以不多說話、不亂議論的原則對(duì)待 ?？吹揭恍┎粚儆诜謨?nèi)的現(xiàn)象，有時(shí)會(huì)睜一只眼閉一只眼 。聽到一些并不是 直接反映給我本人的問題，也有忽略、忽視的情況。 在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難方面：隨著自身年齡和任職時(shí)間的增長(zhǎng)，在工作銳氣和勁頭方面有所減弱，有時(shí)覺得上有黨政一把手掌舵，自己只要做好本職工作就行 ,對(duì)一些工作滿足于安排、推動(dòng)，沒有注重狠抓落實(shí)。招投標(biāo)監(jiān)督工作還需要進(jìn)一步提高。 在糾正“四風(fēng)”不止步方面：在糾正“四風(fēng)”問題上 ,感覺當(dāng)前狠抓作風(fēng)建設(shè)的力度已經(jīng)不小了 ,“四風(fēng)”問題有了很大的改善 ,思想上存在一定程度的松勁意識(shí)。 在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面：有時(shí)認(rèn)為社會(huì)發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，隨 著條件的好轉(zhuǎn)，感覺在個(gè)人生活中的衣食住行方面改善一下無可厚非，對(duì)堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)有所動(dòng)搖，在思想認(rèn)識(shí)上還有小節(jié)無妨大礙的模糊認(rèn)識(shí)。 在全面完成《“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單》所列任務(wù)方面：作為公司紀(jì)委書記，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任的第一責(zé)任人，在制度保障、談話提醒、廉潔教育、管控重點(diǎn)業(yè)務(wù)事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)等監(jiān)督工作比較到位，但在執(zhí)紀(jì)和問責(zé)方面還有欠缺。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 深刻剖析自己存在的不足，自己感到主要有以下幾個(gè)原因： 思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性，也能主動(dòng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)宣傳貫徹，但是主要還是停留在學(xué)懂理論、弄通思想上，在與實(shí)際工作的結(jié)合方面不夠深入。工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時(shí)用不上的則沒有主動(dòng)深入地學(xué)，缺乏系統(tǒng)性和全面性。 黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠?？傉J(rèn)為自己是一名有多年黨齡的老黨員，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度，認(rèn)為中央的大政方針是管全局、管全面的，落實(shí)中只要不違反大的原則就可以，站在全局的角度上想問題不夠。 踏實(shí)做事、開拓創(chuàng)新的精 神養(yǎng)成還不夠。遇事習(xí)慣于看有沒有文件支持、有沒有以往的經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。在有些常規(guī)工作中有惰性思想，只求過得去，不求過得硬，缺乏創(chuàng)新工作的闖勁。 四、下一步整改措施 本次民主生活會(huì)前，我深入基層，收集員工對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的意見 18 條，元月 4 日與部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話，開展批評(píng)與自我批評(píng)，收集對(duì)我本人的意見 6 條，這些意見我一定會(huì)認(rèn)真改正，落實(shí)到具體工作中。 加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng) 一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”。自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性，努力培養(yǎng)全局眼光、增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力，使其成為自己從政履職和干事創(chuàng)業(yè)的指南。 樹立責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真履職盡責(zé)。要把這次問題查擺作為自己干好工作不竭的動(dòng)力，真抓實(shí)干，努力改變工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求抓好本職工作。工作上既強(qiáng)調(diào)計(jì)劃安排，又注重跟蹤落實(shí) 。把上級(jí)部署和公司實(shí)際 結(jié)合起來，主動(dòng)履職盡責(zé)，創(chuàng)造性地開展工作，出實(shí)招，干實(shí)事，求實(shí)效，真正把工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位。 增強(qiáng)群眾觀念，密切干群關(guān)系。把基層員工的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題，主動(dòng)深入基層，深入調(diào)查研究，繼續(xù)在員工中開展黨風(fēng)廉潔建設(shè)問卷調(diào)查，傾聽員工呼聲，廣泛征求意見和建議。主動(dòng)協(xié)調(diào)、強(qiáng)化培訓(xùn)、熱情服務(wù)，充分發(fā)揮基層支部紀(jì)檢委員和職工作風(fēng)監(jiān)督員作用，認(rèn)真糾正和嚴(yán)肅查處群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題，維護(hù)員工切身利益，讓員工更多地感受到反腐倡廉的實(shí)際成果。 清清白白做人、干干凈凈做事 。從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)定理想信念，嚴(yán)明政治規(guī)矩，凈化自己的生活圈、交際圈、朋友圈 。增強(qiáng)政治敏銳性，強(qiáng)化忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)意識(shí)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，自覺抵制來自各方面的歪風(fēng)邪氣 。抓工作不做表面文章，不講求排場(chǎng)，不追求面子 。生活中不貪圖享受，不大手大腳，做遵紀(jì)守法的表率，做廉潔自律的楷模。 以上是我的個(gè)人檢查材料，懇請(qǐng)大家批評(píng)。 第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人對(duì)照檢查材料 對(duì)照黨章、對(duì)照廉政準(zhǔn)則、對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求、對(duì)照群眾期盼、對(duì)照先進(jìn)典型、對(duì)照我局“四風(fēng)”具體表現(xiàn)，通過群眾提、自己找、上級(jí) 點(diǎn)、互相幫，認(rèn)真查擺自己在“四風(fēng)”方面的問題，認(rèn)真梳理查找宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距，深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析，聯(lián)系自身思想工作實(shí)際，認(rèn)真查找了自己在思想 、工作、作風(fēng)上存在的問題和根源，尋找自己與黨的十八大精神、與新時(shí)期黨對(duì)黨員干部要求的差距。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下，請(qǐng)批評(píng)指正。 一、遵守黨的政治紀(jì)律情況長(zhǎng)期以來，自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖。在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對(duì)中央已經(jīng)做出決定的重大方針和 政策問題沒有不同意見，也沒有公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，更沒與中央的決定、決議等相違背的行動(dòng)。但是，在私下或朋友間，還是談了一些對(duì)現(xiàn)行政策的看法，比如說：腐敗猖獗、貧富懸殊、司法不公、道德滑坡，等。 二、貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、省政府十項(xiàng)規(guī)定精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況本人從內(nèi)心擁護(hù)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》，擁護(hù)省委、省政府《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》。切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，特別是增加了到貧困村調(diào)研的次數(shù)、提高了調(diào)研的質(zhì)量，親手寫了多篇 調(diào)研報(bào)告。但是，本人在開短會(huì)、講短話，力戒空話、套話方面做得不夠，發(fā)了幾期“可發(fā)可不發(fā)”的簡(jiǎn)報(bào)。同時(shí)，心里也覺得怕吹一陣風(fēng)、一潮浪。 三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 （一）克服“四風(fēng)”不夠徹底。一是在形式主義方面，有時(shí)寫材料重形式弱實(shí)效；學(xué)風(fēng)不夠端正，學(xué)用時(shí)有脫節(jié)；存在解決實(shí)際問題不夠、督促檢查不嚴(yán)、貫徹落實(shí)不夠好的現(xiàn)象，如對(duì)互助資金、彩票公益金就存在調(diào)研指導(dǎo)不夠；對(duì)職工從思想上、工作上、生活上關(guān)心幫助、排憂解難不夠。上十年 XX 新村開始的那幾年，幾乎都在路邊、河邊，我很反感。當(dāng)時(shí)每個(gè)新村，還 要立個(gè)碑，我沒有抵制，還代擬了碑的大小尺寸。代似領(lǐng)導(dǎo)講話或文稿，也或是文件和上級(jí)要的材料，為了達(dá)到創(chuàng)新或有新意好過關(guān)，有時(shí)沒有數(shù)據(jù)就推測(cè)；沒有新意、新詞就絞盡腦汁地編，結(jié)構(gòu)上就挖空心思地搞文字對(duì)等、四言八句、排比對(duì)偶，不切實(shí)際，不求實(shí)效，唯求上級(jí)欣賞、唯求脫手過關(guān)。學(xué)習(xí)上，還有“學(xué)而不習(xí)”的現(xiàn)象，文件資料看一遍了事，有時(shí)看個(gè)標(biāo)題就簽字。二是在官僚主義方面，有時(shí)寫材料“為創(chuàng)新而創(chuàng)新”、“為高度而高度”，有脫離實(shí)際現(xiàn)象；深入調(diào)查研究，接地氣、通下情、聽取XX 對(duì)象呼聲不夠；對(duì)中心職工普遍關(guān)心的生存發(fā)展問題、住房問 題、福利待遇問題，思考不夠、辦法不多、解決不力。代擬講話、文件等，多數(shù)坐在高樓里面“閉門造車”，脫離群眾、脫離實(shí)際，牽頭編制前十年規(guī)劃、新十年綱要，特別是新十年綱要，僅調(diào)研過兩次還是在零九年前的事。近年來即便到了貧困戶家里，困難職工家里在，也是象征性地握個(gè)手、寒個(gè)暄、拍個(gè)照了事。任辦機(jī)關(guān)綜合處長(zhǎng)時(shí)，急功近利的、文字上的、會(huì)場(chǎng)中的事做得多；任中心主任時(shí)，也是急功近利的事做得多，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)的事做得少。三是在享樂主義方面，有時(shí)安于現(xiàn)狀、缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神；思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事 業(yè)心、責(zé)任感；有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法。早些年，每年至少都一二篇論文或調(diào)研報(bào)告在報(bào)刊上發(fā)表，近幾年，基本沒有了，也就是不那么深入思考問題了；對(duì)全省 XX 開發(fā)工作全局的把握也不如過去了，不思進(jìn)取，不愿謀劃，計(jì)較個(gè)人得失多了。有些事，親歷親為少了，有時(shí)在一些事上還當(dāng)起了“甩手掌柜”。四 是在奢靡之風(fēng)方面，有時(shí)到貧困村見到貧困戶一貧如洗、家徒四壁，心里極為難受，但是，回到縣城對(duì)美酒佳肴的招待，又欣然接受。艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節(jié)約意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì) XX 對(duì)象疾苦、訴求重視不夠。在辦當(dāng)調(diào)研員時(shí)，背個(gè)挎包 就自己去貧困村調(diào)研，給貧困戶吃火燒土豆就是一頓飯，打著手電筒記窮人掏心窩的話；當(dāng)辦里綜合處處長(zhǎng)時(shí)沒有公車就不下基層了， 去了也是聽當(dāng)?shù)馗刹康亩?、聽貧困農(nóng)民的少；當(dāng)了中心主任就完全以車代步了。任處長(zhǎng)時(shí)，還是有公款吃喝的事，有時(shí)一次宴請(qǐng)下來，高檔酒一喝，剩下的菜就丟了，有的一個(gè)燉全雞動(dòng)都沒動(dòng)一筷子，自己也覺得心痛，但久了就麻木了。 （二）工作作風(fēng)不夠過硬。理論與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密，對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)不夠一致；深入基層調(diào)查研究，廣泛、密切聯(lián)系群眾不夠。即便調(diào)查了，也很少動(dòng)筆寫調(diào)研報(bào)告了，就是“調(diào)而不 研”。今年調(diào)研互助資金縣多，但是僅動(dòng)筆寫了 3 個(gè)調(diào)研報(bào)告。工作中應(yīng)付會(huì)議，忙于事務(wù)，走訪 XX 對(duì)象少，傾聽他們的呼聲，為他們排憂解難不夠。對(duì)中心一位病在家七八年的職工，今年僅去看過一次，寒喧幾句就回單位了。 （三）理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。對(duì)理論學(xué)習(xí)只滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，看文件、讀報(bào)紙，甚至看標(biāo)題，靜下心來仔細(xì)研讀不夠；閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀原著少，學(xué)習(xí)時(shí)看得多思考少、瀏覽多記住少。在學(xué)習(xí)過程中，世界觀、人生觀和價(jià)值觀的對(duì)照改造還不夠深刻。 （四）宗 旨觀念不夠牢固。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，在維護(hù)人民群眾利益特別是 XX 對(duì)象利益上，雖然也看到一些問題，但是生怕“得罪人”、說了也白說甚至“吃力不討好”，所以，有時(shí)產(chǎn)生了“睜一只眼閉一只眼”的現(xiàn)象。 （五）有時(shí)說話不夠委婉。有完美主義不良傾向，對(duì)干部職工要求過急、批評(píng)過嚴(yán)；由于性格耿直，會(huì)議發(fā)言時(shí)，說話直截了當(dāng)，容易挫傷同志。比如說：你是要為下級(jí)單位營(yíng)造和諧呢，還是要為下級(jí)單位制造矛盾？還比如說，在幾次全局處級(jí)干部以上會(huì)議上說，我們處以上干部不能當(dāng)甩手掌柜。如果都這樣，全局九十來個(gè)在崗干部 ，這里就坐了五六十人，工作怎么推進(jìn)。如果誰(shuí)到單位時(shí)間最短、年齡最輕，誰(shuí)就寫東西、干事情。這怎么了得？！等等。 （六）規(guī)章制度不夠健全。在中心規(guī)章制度建設(shè)上，思想上有“蕭規(guī)曹隨”的想法，所以，嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)局里制定的多，中心自身建立的不夠。特別是開始時(shí)，沒有充分認(rèn)識(shí)到“惟其艱難，才更需勇毅；惟其篤行，才彌足珍貴”的重要性。經(jīng)一些同志提出后，在民主作風(fēng)、思想工作、政治學(xué)習(xí)、職工進(jìn)步，干部晉升、業(yè)務(wù)拓展、車輛購(gòu)置等方面有些變化。但是創(chuàng)新意識(shí)還是不夠，制度建設(shè)仍然沒有跟上。 （七）謙虛謹(jǐn)慎不夠堅(jiān)持。直白說，這就是驕傲自滿。自 1976 年參加工作以來，特別是每次如“三講”“先進(jìn)性教育”“科發(fā)觀教育”等重大、重要活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)都給自己點(diǎn)了驕傲自滿