【文章內(nèi)容簡介】 00 萬元，可安臵 300 人就業(yè)。 （三）群眾工作成效顯著。以創(chuàng)建“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)為抓手，大力推行“四個一”工作模式，即一日：每周一定 為接訪日，一箱：每個村設(shè)立群眾意見箱，一紙：每月發(fā)放村務(wù)公開明白紙，一室：每村設(shè)接待室。每村設(shè)“兩員”，即信訪聯(lián)絡(luò)員及調(diào)解員，通過群眾信訪責任落實和機制的創(chuàng)新，實現(xiàn)了信訪形勢的根本好轉(zhuǎn)。今年以來，全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)進省、進京上訪案例，為群眾提供各項服務(wù) 140 次，受益群眾達2021 余人次，進一步密切了干群關(guān)系。今年我鎮(zhèn)被評為山東省平安建設(shè)先進單位。 （四）鎮(zhèn)村環(huán)境明顯改善。今年以來， *****鎮(zhèn)緊緊圍繞國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建目標，在鞏固去年“五亂”治理成果的基礎(chǔ)上，進一步提升工作標桿，大力實施“五化” (凈化、硬 化、亮化、綠化、美化 )工程，掀起了新一輪小城鎮(zhèn)環(huán)境爭先創(chuàng)優(yōu)活動的新高潮，使鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到極大改善。全鎮(zhèn)以村為單位將全鎮(zhèn)劃分為 46 個保潔區(qū)，聘用 85 名保潔員，定人定崗定路段，周檢查月考核，確保 村莊內(nèi)外、背街小巷、河道溝渠達到“六凈”、“六無”標準。鎮(zhèn)政府對鎮(zhèn)村亮化工程進行統(tǒng)一規(guī)劃，累計投入資金 100 余萬元，鋪設(shè)地下電纜 20210 米，新裝路燈 320 盞，進一步提高了城鎮(zhèn)亮燈率，增添了城鎮(zhèn)色彩。積極對接城市綠化工程，投資 300 萬元，高標準規(guī)劃建設(shè)了富東社區(qū)綠地廣場，打造出竹林、楓林、梅園、牡丹園、柿園、荷塘 等一批特色景點，共完成綠地土方回填 6 萬方，種植各類觀賞樹400 余棵，灌木 8 萬余棵，臵景觀石 20余處，開挖人工河道 300米、人工湖 2021 平方米，修建沿河護欄 300 米，安裝各類燈具 100 盞，鋪設(shè)地下電纜 6000 米，地下管灌 5000 米，石板、花磚 3000 平方米，有力提升了城鎮(zhèn)環(huán)境建設(shè)檔次，實現(xiàn)了社區(qū)環(huán)境與城區(qū)環(huán)境的完美對接。成立 40 人城管隊伍，統(tǒng)一著裝，配備車輛，加大聯(lián)合執(zhí)法力度，對主要道路兩側(cè)有礙觀瞻的廢品收購和車輛維修點、煤場及不規(guī)范各類廣告牌匾進行了依法整治，依法關(guān)停各類經(jīng)營戶 24 家，拆除廣告牌匾條幅 280 余個，清除小廣告 600 余處，進一步鞏固了主要道路立面改造成果。 （五）圓滿辦結(jié)八件實事。堅持把惠民、利民為一切工作的出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞“住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、學有所教”的目標，積極創(chuàng)新工作方式方法，各項“惠民工程”進展順利。一是富東花園建設(shè)工程。富東花園社區(qū) 一、二期工程 30 棟樓房及社區(qū)服務(wù)中心主體全部完工，年內(nèi)全部具備入住條件，東付、小牛廠兩村 1100 余戶年底可遷入新居。二是衛(wèi)生院病房樓工程。該項目投資 210 萬元，建筑面積 2128 平方米，年內(nèi)完成主 體建設(shè)。三是中心 敬老院工程。該項目投資 167 萬元，占地面積28 畝，建筑面積 1800 平方米，年內(nèi)完成主體建設(shè)。四是校舍改造工程。總投資 36 萬元，新建大元、小趙小學校舍 27 間，建筑面積 830 平方米，改造大元、常莊小學操場 2021 平方米。五是“警鈴入戶”工程。完成李官、雙橋等四個村 960 余戶警鈴安裝。六是農(nóng)村危房改造工程。共改造總面積 900 平方米， 15 戶貧困家庭圓了安居夢。七是村村通工程。投資 200 余萬元，硬化道路 公里，高標準完成了大趙村、小趙村、北營村水泥道路鋪設(shè)工程、白馬河北堤建設(shè)工程及鎮(zhèn)駐地復(fù)興路修復(fù)工程，進一步提升 了村級道路建設(shè)水平。八是農(nóng)村文化工程。今年完成了 6 處文化大院和 6 處農(nóng)家書屋建設(shè)。 三、嚴以律已，做勤政廉潔的表率 本人自覺加強黨性修養(yǎng)，增強先進性鍛煉，自覺做到“八個堅持、八個反對”，不斷用黨紀國法來嚴格要求自己，筑牢拒腐防變的思想防線。一是常修從政之德，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，加強道德修養(yǎng)，提升思想境界，時時處處樹形象、做表率，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不做的，自己首先不做，以德服人，以德養(yǎng)廉。二是常懷律已之心，自重、自省、自警、自勵，慎權(quán)、慎欲、慎情、慎獨，始終以人民公仆的標 準要求自己，守得住清苦、耐得住寂寞、擋得住誘惑、頂?shù)米毫Γ跃芨雷兊母锩旧A得群眾的信賴。三是常思貪欲之害，經(jīng)常以他人的教訓警誡自己，警鐘長鳴，防微杜漸，淡泊名利，始終保 6 持高尚情操，自覺抑制私心雜念，任何時候、任何情況下，都要把握住自己，潔身自好，清廉自守，真正做到一身正氣，兩袖清風。四是常棄非分之想，分清是非，管住自己，管住下屬，從大處著眼，從小事做起，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，堂堂正正做人，認認真真做事，使廉潔自律真正成為一種習慣、一種自覺、一種職業(yè)品德。 四、自身存在的問題 作為一名基層黨員干部，權(quán)力是人民賦予的，為人民辦事，這是我應(yīng)盡的義務(wù)，也是實踐“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的基本要求。但在個人工作，我還有許多不足，主要表現(xiàn)在：一是在加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展上還須下大工夫，花大精力，出硬措施；二是領(lǐng)導水平、工作方法還需要進一步的提高和鍛煉；三是理論學習不夠，還須不斷加強。 今后的工作，我將改正缺點、改進工作、嚴格自律，自覺用好權(quán)，為民辦實事、辦好事，竭力維護黨委和政府的整體形象，充分體現(xiàn)一個共產(chǎn)黨干部的素質(zhì)，經(jīng)得起工作的考驗、人民群眾的評 價，做一名人民相信、組織放心、百姓擁護的干部。 7 第三篇：鎮(zhèn)黨委書記述職述廉報告 鎮(zhèn)黨委書記述職述廉報告 2021 年 2 月，我由 **鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長調(diào)整擔任 **鎮(zhèn)黨委書記。近一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，我團結(jié)帶領(lǐng) **鎮(zhèn)廣大干部群眾，認真貫徹黨的十六屆四中全會精神，牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的中心工作，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)和各項社會事業(yè)發(fā)展都取得了一定成績，現(xiàn)報告如下 : 一、抓班子，強化黨委自身建設(shè) 在班子建設(shè)方面，健全完善了各項規(guī)章制度，在班子內(nèi)部大興“民主、團結(jié)”之風，對重大事項堅持民主集中制，努力協(xié)調(diào)好和班子成員之間的工作關(guān)系，打造了一個團結(jié)的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實為人民服務(wù)的領(lǐng)導班子；在理論學習方面，較好地堅持了中心組學習制度，使我自身和其他班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了明顯提高；認真開展了學習貫徹十六屆四中全會精神，全面提高執(zhí)政能力建設(shè)的主題教育活動，定期組織開展民主生活會和民主評議活動，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀的審視不足，切實改進工作方式方法；在黨風廉政建設(shè)方面， 堅持責任到人、到崗，認真履行一把手“五個親自”；在用人方面，堅持發(fā)揮每一名領(lǐng)導干部和工作人員的特長，根據(jù)其特點調(diào)到最適合的工作崗位上，做到人盡其才。 二、抓隊伍，提高黨員干部的整體素質(zhì) 認真部署做好農(nóng)村黨支部“兩推一選”和第六屆村委會換屆選舉，嚴把“兩委”換屆選舉關(guān)，使全鎮(zhèn)新選舉產(chǎn)生的 58 名村黨支部成員和40 名村委會成員基本實現(xiàn)了年輕化和知識化，為今后我鎮(zhèn)農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定奠定了堅實的組織基礎(chǔ)；抓好黨員干部理論學習和技能培訓，采用集中培訓、分批調(diào)訓的方式對新任村干部進行了系統(tǒng)的培訓，集中培 訓采取了封閉式的學習方式，共舉辦了 2 次，培訓人員達到 200人次，分批調(diào)訓是針對“兩委”換屆后有 26 位新任職的同志原來沒有做過村干部的實際，將他們分批選調(diào)到鎮(zhèn)機關(guān)主要業(yè)務(wù)科室進行調(diào)訓，每批 4 人，調(diào)訓時間為一個月，實踐證明，兩種方式培訓效果都很好，村干部的素質(zhì)得到了明顯提高；根據(jù)區(qū)委部署，在全鎮(zhèn)黨員中深入開展無職黨員設(shè)崗定責，使全鎮(zhèn) 498 名無職務(wù)黨員都能發(fā)揮專長，履行義務(wù)；切實做好黨員發(fā)展工作，為全鎮(zhèn) 2021 年入黨積極分子舉辦了培訓班，新發(fā)展黨員 34 名；創(chuàng)新后備干部培養(yǎng)、選拔和任用機制，通過民主測評和考核選拔確 定后備干部，并安排到鎮(zhèn)機關(guān)掛職鍛煉，條件成熟時再到村任職，使后備干部的素質(zhì)明顯提高；認真貫徹落實區(qū)委要求，深入組織開展了“兩查找、兩促進”活動，全面提高了村級干部的執(zhí)政能力。 三、抓制度，規(guī)范管理上水平 在認真調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，修訂和完善了《黨委會工作職責》、《廉潔自律制度》等數(shù)十項工作制度，建立了目標責任制，同各副職及各站所負責人簽訂了工作目標責任書，定期聽取副職和各部門的匯報；建立了“首問負責制”，杜絕了以往工作推諉、搪塞等不負責的現(xiàn)象；在村級事務(wù)管理方面，健全和完善了“兩 委”聯(lián)席會議制度和村務(wù)公開民主決策制度；進一步規(guī)范了村級財務(wù)管理， 13個村全部實行村帳托管；建立并完善了領(lǐng)導干部下訪工作制度和包村責任制，大力開展干部入戶工程，完善了鎮(zhèn)領(lǐng)導包村包案制度、困難戶工作制度