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縣監(jiān)察局局長表態(tài)發(fā)言(編輯修改稿)

2025-05-09 15:12 本頁面
 

【文章內容簡介】 度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,抓緊完善懲治和預防腐敗體系,進一步抓好領導干部教育、監(jiān)督和廉潔自律。牢固樹立“兩個至上”的行業(yè)共同價值觀,塑造講責任、講誠信、講效率、講奉獻的行業(yè)形象。 新的一年,新的 起點!我們決心以全省工作會議精神為指導,以更加飽滿的熱情、更加昂揚的精神投身行業(yè)改革發(fā)展中,為行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展做出自己應有的貢獻。 《煙草局局局長表態(tài)發(fā)言》來源于,歡迎閱讀煙草局局局長表態(tài)發(fā)言。 動機制,形成專賣管理區(qū)域一體化格局,充分發(fā)揮全市專賣管理的整體優(yōu)勢。 四、全面加強隊伍建設,更好地做到有力、科學、實效。 強化領導班子示范和帶動作用,倡導和實踐務實、落實、扎實的工作作風,樹立敢于負責、認真負責、能夠負責的領導形象,用自己的工作去影響和推動各項工作的開展。深化短聘工用 工制度改革,做到科學激勵。健全短聘工的競爭淘汰機制。嚴格進入門檻,實施退出機制。構建多元化職業(yè)生涯管理體系。拓寬管理和非管理崗位雙通道。今年,我們將面向全體員工進行全市縣級局中層崗位公開競聘。打通“三員”之間崗位壁壘,實行雙向互動,讓素質較高的員工向高階崗位晉升。認真執(zhí)行梯度考核,嚴格升降。重視職工隊伍培訓教育,做到富有實效。我們將開展“素質提升年”活動,重點抓好客戶經(jīng)理、專賣管理員、送貨員三支隊伍建設。開展多種形式的教育培訓和技能競賽,提升整體隊伍素質,促進員工和企業(yè)共同進步。 五、抓好黨風廉政建 設和精神文明建設,更好地促進 ___煙草健康協(xié)調發(fā)展。 高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,抓緊完善懲治和預防腐敗體系,進一步抓好領導干部教育、監(jiān)督和廉潔自律。牢固樹立“兩個至上”的行業(yè)共同價值觀,塑造講責任、講誠信、講效率、講奉獻的行業(yè)形象。 新的一年,新的起點!我們決心以全省工作會議精神為指導,以更加飽滿的熱情、更加昂揚的精神投身行業(yè)改革發(fā)展中,為行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展做出自己應有的貢獻。 《煙草局局局長表態(tài)發(fā)言》來源于,歡迎閱讀煙草局局局長表態(tài)發(fā)言。 第四篇:農業(yè)局局長就職表態(tài)發(fā) 言 農業(yè)局局長就職表態(tài)發(fā)言【局長就職】 同志們: 組織安排我到農業(yè)局工作,來挑農業(yè)局長這個擔子,我深感使命光榮、責任重大,同時也對未來充滿信心。 之所以說使命光榮,是因為 xx 區(qū)是農業(yè)大區(qū),能擔任農業(yè)大區(qū)的農業(yè)局長,能和一批正視困難、作風務實的同志合作共事,能與過去的同事、局系統(tǒng)廣大干部職工共同工作、學習、生活,我深感榮幸。 之所以說責任重大,是因為當前各地農業(yè)發(fā)展步伐加快,區(qū)域競爭日趨劇烈,甘州農業(yè)站到了新一輪加快發(fā)展的關鍵時期,能否推進全區(qū)農業(yè)工作再上新臺階、更上一層樓,區(qū)委區(qū)政府寄予很高期望,全局干部職工充滿無限期盼。在這樣一個部門工作,我深感責任重大,壓力千鈞。 之所以說信心堅定,是因為有區(qū)委區(qū)政府的正確領導,有歷任農業(yè)局領導班子打下的良好基礎,有一支素質好、干勁足的干部隊伍。我堅信,只要我們同心協(xié)力、團結一致,上跟區(qū)委區(qū)政府,下靠全局干部職工,就一定能夠繼往開來,不辱使命,在農業(yè) *局發(fā)展史上寫下新的光輝 篇章。 光榮的使命鼓舞我奮發(fā)有為,重大的責任鞭策我務實苦干,必勝的信心激勵我勇往直前。在此,我向在座的各位同志并通過你們向全局干部職工表態(tài),在今后的工作中我將盡心盡力,盡職盡責,用全區(qū)農業(yè)工作快速前進的步伐,表達我不辱使命的決心。 一、狠抓學習,提高素質。古人講:學而不思則罔,思而不學則殆。我們正處在一個知識爆炸的時代,不學習,就跟不上形勢發(fā)展的要求,就不能適應新的工作崗位,更不能履行好局長的職責 。不思考,就不會把知識變?yōu)榱α?,就不能做到學以致用。所以,我將把學習作為做好各項工作的前提,抽出 一定時間,深入學習鄧小平理論、黨的十七大、十七屆三中全會精神,增強貫徹落實黨的路線、方針、政策的執(zhí)政能力 。努力學習市場經(jīng)濟理論和現(xiàn)代管理、科技、金融、法律知識,特別是農業(yè)法、種子法等農業(yè)法規(guī),不斷提高駕御市場經(jīng)濟的行政能力 。加強對工作業(yè)務知識的學習,把自己所學的知識與實際工作結合起來,不斷提高駕馭復雜局面和解決實際問題的能力,提高全心全意為人民服務的水平,切實做到盡心盡力投入,盡忠盡智工作。 二、以誠相待,團結合作。在多年的領導工作中,我深深感受到,領導班子是各項事業(yè)成功的關鍵,而團結是領導班子的生 命,是一個重大的政治問題。實踐證明,領導班子只有搞好團結,才能出凝聚力、戰(zhàn)斗力,講話有人聽、做事有權威 。才能出智慧、出成績,什么壓力都可以化解,什么難題都可以解決 。才能出干部、出人才,有健康成長的沃土,有成就事業(yè)的舞臺。大家在一起共事,是事業(yè)的需要、組織的重托、群眾的期望。所有班子成員一定要識大體、顧大局,用高尚的人格增進團結,用堅強的黨性保證團結,用共同的事業(yè)維護團結,像愛護自己的眼睛一樣愛護團結,像珍惜自己的生命一樣珍惜團結。 我個人認為,搞好團結,最重要的是按規(guī)矩辦事,嚴格執(zhí)行民主集中制的各項 規(guī)定。凡 是重大決策、重大項目、人事問題和大額度資金使用,都要充分發(fā)揚民主,廣泛聽取意見,多溝通多商量,集思廣益,擇善而從,集體討論決定,絕不能搞“一言堂”,一個人說了算。集體決策一旦做出,即便個人有保留意見,也要各負其責,不折不扣地貫徹執(zhí)行,絕不能搞自由主義,發(fā)出“兩種聲音”。班子成員一定要有強烈的合作意識,大家必須明白,班子成員之間,是事業(yè)上的搭檔,不是競爭的對手 。是工作上的分工,不是權力的分配。相互理解、相互支持、相互配合,不攬權、不爭功、不諉過,班子和諧之路就會越走越寬廣。 懂團結是 大智慧,會團結是大本事,真團結是大境界。在團結問題上,最能看出一個人的黨性,也最能看出一個人的品行。班子成員工作經(jīng)歷、認識水平、性格特征各不相同,看問題難免有意見分歧,干工作難免磕磕碰碰。維護團結,就要加強黨性修養(yǎng),以高尚的人格魅力為班子營造心情舒暢、和諧共處的良好環(huán)境。我認為寬容是維系團結最好的紐帶和粘合劑,班子成員要有寬廣的胸襟,懂得尊重和欣賞別人多姿多彩的個性,諒解和包容別人的缺點和不足,做到容人、容言、容事。要堅持大事講原則、小事講風格,使班子成員之間成為政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、 工作上密切配合的同事、生活上相互關心的摯友。私心是影響團結的大敵,也是導致不團結的主要根源。把黨和人民的利益看得重一些,把個人的得失看得淡一些,小我服從大我,個人服從組織,不圖名,不爭利,不謀權,團結共事就會有一個堅實的基礎。 每一個班子成員只有搞好團結的義務,沒有破壞團結的權力。一個班子、一任領導,如果團結出了問題,就是最大的失職。在今后的工作中,我將高度重視班子團結,平時多溝通,遇事多協(xié)商,努力營造一個既能充分發(fā)揚民主,又能有效實現(xiàn)集中的良好氛圍。 三、解放思想,開拓創(chuàng)新。面對新一輪的發(fā) 展熱潮,如果我們人云亦云,固步自封
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