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正文內(nèi)容

紀(jì)檢監(jiān)察干部20xx年民主組織生活會四個方面班子成員個人對照檢查黨性剖析材料[5篇](編輯修改稿)

2025-05-06 22:41 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 X 等活動,進(jìn)一步完善網(wǎng)絡(luò)及“面對面”政民互動制度,堅持 XX 領(lǐng)導(dǎo)下訪包案督查制度和信訪接待制度,加大 XX 鎮(zhèn)村三級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),健全完善群眾工作機(jī)制,對群眾反映的困難和問題,盡心竭力給予幫助解決。二是強化科學(xué)發(fā)展理念。健全完善班子科學(xué)決策、民 主決策機(jī)制和重大決策風(fēng)險評估機(jī)制,使各項決策充分符合上級政策和群眾的意愿,著力解決工作中貪大求全、寅吃卯糧的問題。立足 X 實際和區(qū)域優(yōu)勢,突出抓好 X 五件大事,形成加快 X 經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的強大支撐。三是提升工作效能。進(jìn)一步強化班子成員之間分工負(fù)責(zé)、重大事項合力推進(jìn)的機(jī)制,切實提升政府的執(zhí)行力和落實力。持續(xù)開展好 X 活動,加強對政府系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理和思想政治工作,認(rèn)真研究探索干部隊伍建設(shè)新的有效辦法 。完善崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、兌現(xiàn)承諾制、工作督查制和責(zé)任追究制度,推行績效考核和末位淘汰制,進(jìn) 一步提升政府系統(tǒng)干部職工的工作效率和水平。四是強化民主監(jiān)督。加快推進(jìn)民主法治建設(shè),進(jìn)一步建立健全科學(xué)有效的民主監(jiān)督制約機(jī)制,依法保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán) 。不斷拓展人民群眾反映問題的渠道,形成包括紀(jì)檢監(jiān)察審計專職監(jiān)督、上下級之間互相監(jiān)督、群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督、媒體輿論監(jiān)督等在內(nèi)的強大監(jiān)督合力 。加大政務(wù)公開、財務(wù)公開、司法公開和各領(lǐng)域辦事公開的力度和范圍,讓權(quán)力在陽光下、在人民群眾的視線內(nèi)運行。 (三 )堅持反腐倡廉,著力打造清廉政府。一是嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定。政府黨組及各成員帶頭執(zhí)行 XXX《公務(wù)接待管理辦法》、《公務(wù)用車管理辦法》、《黨政機(jī)關(guān)樓堂館所和辦公用房管理規(guī)定》等 12 項長效機(jī)制制度,努力發(fā)揮示范表率作用。強化機(jī)關(guān)事務(wù)管理,規(guī)范公務(wù)接待,加大對各鎮(zhèn)、各部門單位貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度,定期組織開展對照檢查,進(jìn)行專項治理分析,對有令不行、有禁不止或執(zhí)行不到位的及時查處、糾正和督導(dǎo),確保各項制度機(jī)制落實到位。二是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。扎實開展廉政責(zé)任制建設(shè),認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”,強化黨組成員廉潔自律意識,進(jìn)一步構(gòu)筑遵規(guī)守紀(jì)防線,更加自覺地抵御低級趣味和腐朽生活方式的侵蝕,提高思想境界 。更 加嚴(yán)格地遵守廉潔自律各項規(guī)定,發(fā)揮政府黨組在廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中的表率帶頭作用。加大對項目招投標(biāo)、征地拆遷、惠農(nóng)資金管理、社保教育醫(yī)療、政府采購、國有土地使用權(quán)和礦產(chǎn)權(quán)出讓等重點領(lǐng)域的執(zhí)法檢查和審計監(jiān)督力度,健全風(fēng)險防范體系,努力營造風(fēng)清氣正的施政環(huán)境。三是大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約。嚴(yán)格落實《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,尤其是要消除餐桌上、車輪上和會議活動中的浪費現(xiàn)象,進(jìn)一步完善公務(wù)接待管理、會議管理、發(fā)文管理、公務(wù)活動管理等單項管理制度,明確細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范審批程序,嚴(yán)格經(jīng)費把關(guān),堅決堵塞漏洞。大力推行電子政務(wù) 和無紙化辦公,提倡多開視頻會議,減少紙質(zhì)材料印制和現(xiàn)場會議成本。四是加強作風(fēng)建設(shè)。建立健全規(guī)章制度,實現(xiàn)用制度管人,按制度辦事。加大作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查力度,定期不定期邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派、人民群眾等采取召開座談會、發(fā)放測評表等形式,對政府部門單位及工作人員的行風(fēng)、作風(fēng)等進(jìn)行評議、測評。暢通民意表達(dá)渠道,設(shè)立干部作風(fēng)舉報箱和舉報電話,并對外公布,讓干部作風(fēng)處在多方監(jiān)督下。加大對違反作風(fēng)建設(shè)案件的查處力度,對監(jiān)督檢查及群眾舉報中發(fā)現(xiàn)的問題,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息遷就。 (四 )堅持 理想信念,著力打造創(chuàng)新政府。一是強化信念教育。圍繞加快建設(shè) X 奮斗目標(biāo),深入開展“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論活動,深入開展中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育,大力弘揚延安精神和“焦裕祿”精神,切實將 X 的要求內(nèi)化為自覺行動。加強對先進(jìn)典型和新經(jīng)驗的總結(jié)推廣,在解決新問題、獲得新成效的過程中凝聚進(jìn)取信心,激發(fā)創(chuàng)新動力,不斷推動思想創(chuàng)新和工作創(chuàng)新,為加快 X 經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展匯集正能量。二是凝聚班子合力。圍繞完成及“十三五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù),深入查找經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各方面的差距,不斷強化機(jī)遇意識,增強發(fā)展信心,形成敢闖敢試、 難中求進(jìn)、奮斗不止的合力。高度重視并自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,進(jìn)一步增強全局觀念和協(xié)作意識,堅持大事講原則,小事勤溝通,努力營造心齊氣順、榮辱與共、共同擔(dān)當(dāng)?shù)母墒聞?chuàng)業(yè)氛圍。三是推進(jìn)工作創(chuàng)新。加大“走出去、請進(jìn)來”力度,推動領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步解放思想、開闊眼界、拓展思維,不斷增強工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性 。結(jié)合 XX 域工作實際,加強頂層設(shè)計,積極推進(jìn)體制創(chuàng)新,大膽探索建立激勵創(chuàng)新、鼓勵實干的制度和辦法,全面激發(fā)全社會的創(chuàng)造活力。積極鼓勵科技創(chuàng)新,大力推廣新產(chǎn)品新技術(shù),提高生產(chǎn)和市場領(lǐng)域科技化水平,提高勞動生產(chǎn)率和社 會經(jīng)濟(jì)效益。四是深入推進(jìn)改革。認(rèn)真貫徹落實中省市一系列深化改革的政策措施,積極開展農(nóng)村土地確權(quán)登記試點工作,探索組建 XX 鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)交易平臺,全面推行廉租房、公租房“兩房”并軌管理,推進(jìn)“營改增”、收入分配制度、工商注冊登記制度改革。大力推進(jìn)鎮(zhèn)村綜合改革,分批次取消部分 XX 級審批事項,簡化辦事程序,放寬市場準(zhǔn)入條件,全力支持非公經(jīng)濟(jì)和實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,進(jìn)一步增強經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的內(nèi)生動力和活力。 (五 )堅持立行立改,著力打造有為政府。一是強化問題導(dǎo)向。問題找出來后,關(guān)鍵在于整改,否則承諾就是“空頭支票”。 XX 黨組要堅持把“四風(fēng)”問題整改作為當(dāng)前工作的重中之重,認(rèn)真制定整改方案,雷厲風(fēng)行、聚精會神地抓好問題整改落實,切實做到整改措施不到位不放過,群眾不滿意不放過。二是堅持立行立改。從政府黨組成員做起,從“四風(fēng)”突出問題抓起,從關(guān)系 X 經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題和群眾反映強烈的民生熱點問題抓起,按照整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實有責(zé)任、完成有時限的“四有”要求,突出建章立制,凸顯務(wù)實管用,認(rèn)真整改落實,以解決實際問題的成效讓組織放心、讓群眾滿意。針對下基層接地氣不夠的問題,我們制定了《 XXX 黨組班子成員帶頭糾正“四風(fēng)” 20 條規(guī)定》,政府黨組班子成員要自覺帶頭執(zhí)行,以實際行動去官氣、接地氣、樹正氣,達(dá)到“以上率下”的目的。針對其它方面的“四風(fēng)”問題和具體意見建議,我們已逐條進(jìn)行了研究交辦,明確了整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任時限,進(jìn)一步細(xì)化了整改措施,凡是能夠立即整改的堅決立即整改,需要一定期限辦理的,要明確“時間表”和“路線圖”,限時整改到位。三是加強監(jiān)督檢查。對問題整改落實情況及時向 XX 委、市委督導(dǎo)組做好報告,向全社會公開,自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)、 XX 委和群眾以及社會各界的監(jiān)督,自覺接受 XX 人大、 XX政協(xié)的監(jiān)督,接受市、 XX 委的考 評和群眾的評判。同時,加強黨組成員之間整改落實情況的相互監(jiān)督檢查,認(rèn)真開展批評與自我批評,切實把問題消化落實到位,達(dá)到“洗洗澡、治治病”的目的。 第三篇:最新 2021 年主題教育五個方面民主(組織)生活會黨組班子成員個人對照檢查黨性分析材料 2021年主題教育五個方面?zhèn)€人對照檢查材料 1 按照中央和省市委關(guān)于開展“ XX”主題教育的統(tǒng)一部署,我圍繞本次民主生活會主題,從“理論學(xué)習(xí)、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)、清正廉潔”五個方面深入查擺了問題,并對問題產(chǎn)生的根源進(jìn)行了認(rèn)真剖析,明確了整改措 施和努力方向?,F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下 : 一、存在問題 (一 )在理論學(xué)習(xí)方面 我始終把加強理論學(xué)習(xí)放在首位,積極主動參加縣委中心組理論學(xué)習(xí)會、縣政府黨組中心組理論學(xué)習(xí)會和省市委舉辦的有關(guān)理論知識培訓(xùn),但認(rèn)真對照查擺,還存在一些不足。一是理論學(xué)習(xí)淺層化。雖然參加的學(xué)習(xí)次數(shù)和類別較多,學(xué)習(xí)停留表面較多,深入研究較少,一定程度上存在忙中簡學(xué)現(xiàn)象,導(dǎo)致在學(xué)習(xí)的效果上打了一定折扣,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、核心要義掌握和理解不夠。二是學(xué)習(xí)形式單一化。學(xué)習(xí)多是以學(xué)習(xí)理論文章、 聽黨課報告等形式的理論知識學(xué)習(xí),形式過于單一,沒有聚焦解決思想根子問題開展多元化、多層次的革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育、先進(jìn)典型教育和警示教育。三是學(xué)以致用簡單化。在面對當(dāng)前縣域改革發(fā)展穩(wěn)定工作中紛繁復(fù)雜的矛盾和問題,運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想破解難題、推動工作的能力還不夠,比如分管的脫貧攻堅工作,有時站位還不夠高,沒有深刻把握總書記關(guān)于脫貧攻堅重要論述精神,對一些上情吃不透、把不準(zhǔn),脫貧攻堅成效有待提升。 (二 )在思想政治方面 我始終堅持把對黨絕對忠誠作為第一標(biāo)準(zhǔn)、首位要求,在貫徹落實黨中央和省市委決策部署上態(tài)度是堅決的,行動上不打折扣、不做選擇、不搞變通。但認(rèn)真對照查擺,還有一些不足。一是政治敏銳性和鑒別力還有待加強。從關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全的高度上看,政治敏感性還有待提高,對網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)上一些帶有片面性的言論,特別是對社會輿論、網(wǎng)絡(luò)傳媒、街頭巷尾中的錯誤思潮、不當(dāng)言論等,沒有做到旗幟鮮明、態(tài)度堅決,有理有力有節(jié)地開展斗爭。二是重部署輕落實現(xiàn)象還存在。有時很多工作積壓到一起 ,忙不開,尤其是年初和年終時,對黨中 央和省市委的一些決策部署能夠第一時間召開會議、部署安排,但持續(xù)跟蹤問效還不夠,導(dǎo)致一些工作在工作時間、工作成效上與上級要求還有差距,如分管的文明創(chuàng)建工作,在近兩個季度的通報中,我縣名次靠后。三是向黨組織請示報告上還有欠缺。在請示報告事項中,有時對一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報告不夠。 (三 )在干事創(chuàng)業(yè)方面 我自參加工作以來,不論身在什么崗位,我始終保持昂揚的精神狀態(tài),以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感投入到分管的各項工作中來,但對標(biāo)上級要求,還存在一些不足。一是一以貫之抓落實的勁頭不足。對一些既定的事項、確定的工作 ,跟抓不放、督查問效不夠,有些工作沒有達(dá)到預(yù)期效果。一是一以貫之的擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)精神有所弱化。有時在潛意識里會降低工作標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多,沒能把“認(rèn)真”、“較真”精神貫穿到每項工作中。三是一以貫之的工作闖進(jìn)有所不足。日常工作中沒能充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,創(chuàng)造性開展工作還不夠,在貫徹落實上級決策部署的過程中顯得辦法不多、措施不力。如 :平時只注重住建、脫貧攻堅等分管部門的工作,缺乏對全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)研究。 (四 )在為民服務(wù)方面 我始終堅持“以 人民為中心”的政治立場,堅持以民為本、與民同心、為民謀利,做到踐宗旨、惠民生,但認(rèn)真對照“為中國人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興”的初心使命,感到還存在一些差距。一是基層調(diào)研不深入。自己聯(lián)系 X 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 X 個企業(yè)、 X 個社區(qū),平時到這X 個聯(lián)系點去的多,到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)去的少,深入農(nóng)戶家中走訪了解情況的少,聽匯報多、看實地少,存在“隔著玻璃看”的現(xiàn)象。二是聯(lián)系群眾不緊密。與基層群眾聯(lián)系少,在抓工作、謀發(fā)展時,站在群眾立場思考少,以人民為中心思想不牢,傾聽群眾的意見和呼聲不多,對基層情況的了解和把握也不夠全面準(zhǔn)確。三是工 作方法較簡單。開展群眾工作的方式還是按部就班,在與時俱進(jìn)地將群眾工作提升到新的高度還有待進(jìn)一步加強,做好群眾工作的本領(lǐng)還有待提升。對群眾基本需求等問題重視不夠,解決辦法不多,還只停留在“送錢、送物”上,幫助基層和群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增收致富的力度不大。 (五 )在清正廉潔方面 自己能嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省、市、縣實施細(xì)則規(guī)定,率先垂范,帶頭做好表率,但針對形式主義、官僚主義頑癥,與上級的要求還有差距。一是監(jiān)督管理有缺失。認(rèn)為自己不違規(guī)就行,對分管的部門和下屬管得不嚴(yán),沒有經(jīng)常性的開展廉政談 話、廉政提醒,沒有從關(guān)心、愛護(hù)干部的角度出發(fā) ,做到早打招呼、早提醒。二是特權(quán)思想未根除。本人能嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定,但隨著職位的變遷,“官”的思想有所膨脹。三是細(xì)節(jié)小事不嚴(yán)謹(jǐn)。自己到鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查工作,在食堂就餐時,鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排標(biāo)準(zhǔn)超一點,往往安之若素,輕描淡寫地提醒,沒有認(rèn)真地制止和批評。四是家風(fēng)教育不經(jīng)常。主觀上認(rèn)為愛人和女兒所處的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境是良好的,平時的生活圈、朋友圈比較單一,不存在廉政風(fēng)險,故平時對親屬子女的教育、管理、監(jiān)督還不夠細(xì)和嚴(yán)。上級巡視巡察 反饋情況作出檢查或說明 :無此類情況。接受組織約談函詢情況 :無此類情況。個人、家庭重大事項情況說明與上一無變化。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 (一 ))理想信念有所弱化。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)沒有做到多思多想、學(xué)深悟透、融會貫通,政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀的“總開關(guān)”擰的還不夠緊,自認(rèn)為自己工作經(jīng)驗豐富,指導(dǎo)具體工作實踐足夠了,忽視了對政治理論學(xué)習(xí)的重視。久而久之,在自我反思,自我除垢上做得不徹底,自覺不自覺地降低了標(biāo)準(zhǔn)、放松了要求。 (二 )黨性修養(yǎng)有所 放松。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在黨性修養(yǎng)提升上所下的力氣還不夠多,總感到自己受黨教育培養(yǎng)多年,為黨工作的思想基礎(chǔ)比較好,政治立場堅定,思想道德純潔,自身要求嚴(yán)格,不會出什么大問題,存在自我滿足情緒,沒有把錘煉黨性作為使命去履行,作為責(zé)任去擔(dān)當(dāng),從而淡化了加強黨性修養(yǎng)的緊迫感和自覺性。 (三 )擔(dān)當(dāng)意識有所下滑。工作中沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭,降低了工作標(biāo)桿有些工作浮于表面,處理問題有時瞻前顧后、患得患失,靜下心來結(jié)合基層工作實際,主動解決熱點難點問題不夠。如在城鄉(xiāng)建設(shè)、信訪接訪等工作中缺少 改革創(chuàng)新的勇氣,缺少擔(dān)當(dāng)作為的勁頭,怕違規(guī)踩線,有時候存在不求有功但求無過的思
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