【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 管理觀念。二是深入實(shí) 際，帶領(lǐng)各部門加強(qiáng)監(jiān)督檢查。定期或不定期深入各部門，通過實(shí)地調(diào)查、座談、聽匯報(bào)等 形式，摸清有關(guān)情況，掌握校內(nèi)各層面的第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決個(gè)別苗頭性、傾向性 及不合規(guī)則、規(guī)范的問題，有效地促進(jìn)學(xué)校各方面工作的開展和各項(xiàng)工作的落實(shí)。 三、嚴(yán)于律己，做好帶頭和自律工作作為學(xué)校分管安 全、衛(wèi)生及德育、團(tuán)委等部門的副校長(zhǎng)，在落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任制工作中，嚴(yán) 格按照上級(jí)的指示精神和校長(zhǎng)辦公會(huì)的要求來安排工 作、指揮各部門的行動(dòng)及約束自己的一 言一行，將自己的言行始終置于全校師生的監(jiān)督之下，堅(jiān)持原則，努力做到廉潔自律。我始 終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民 賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為師生服務(wù)。無論是一年一度的學(xué)校全員聘任還是分管工作的重大事 項(xiàng)決策，始終堅(jiān)持民主集中制原則，公開按程序辦事，不搞暗箱操作。認(rèn)真貫徹 落實(shí)上級(jí)領(lǐng) 導(dǎo)關(guān)于教育工作的指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部一身作則 的制度。加強(qiáng)業(yè)務(wù)、思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的工作、生活作風(fēng)，自覺抵制拜金主義、 極端個(gè)人主義的侵蝕。 回顧一年的工作，本人經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的幫助、指導(dǎo)，在服務(wù)育人、管理育人方面雖取得了一 定成績(jī)，但我深刻認(rèn)識(shí)到，教育工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨而細(xì)致的任務(wù)，在今后的工作中，我 將嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”重要思想和校長(zhǎng)辦公會(huì)的精神及有關(guān)要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)履行好 責(zé)任，真正發(fā)揮學(xué)?！暗掠秊殛嚨?，團(tuán)委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康”的作用，扎實(shí) 推進(jìn)各項(xiàng)責(zé)任制以及素質(zhì)教育方針政策的落實(shí)，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣， 篇三：校長(zhǎng)個(gè)人述職述廉報(bào)告 XX 校長(zhǎng)個(gè)人述職述廉報(bào)告 XX 20XX 年 9 月，由于工作需要，我調(diào)任峰峰教育管理區(qū)九龍學(xué)校校長(zhǎng)，身處新的工作崗位與新的工作環(huán)境，作為一校之長(zhǎng)，我以身作則、廉潔自律，積極按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律的內(nèi)容和要求，履行職責(zé)，抓好自身和學(xué)校各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，現(xiàn)作 述職報(bào)告如下 ： 一、注重用先進(jìn)理論來筑牢思想防線，思想是行為的先導(dǎo)。廉政建設(shè)和廉潔自律必須以先進(jìn)思想作基礎(chǔ)，來筑牢反腐倡廉的思想堤壩。我始終把黨風(fēng)建設(shè)作為保障各項(xiàng)工作健康發(fā)展、順利進(jìn)行的重要工作來抓，一刻也不敢放松。無論工作多忙，都堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí) xx 有關(guān)反腐倡廉的重要論述，特別是最近礦區(qū)書記李士海在干部會(huì)議上關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話。同時(shí)，善于從上級(jí)通報(bào)和新聞媒體上報(bào)道的反面典型中接受教訓(xùn)，引以為戒。通過學(xué)習(xí)，打牢理論根基，牢固樹立執(zhí)政為民、廉潔從政的觀念，自學(xué)在思想政治上與黨中央保持高度一致，堅(jiān)定反 ****的信心 。 二、注重用黨規(guī)黨紀(jì)來規(guī)范自己的言行。 黨風(fēng)廉政建設(shè)不在于你說得怎么樣，關(guān)鍵看你做得怎么樣，群眾是通過黨員干部的行動(dòng)來評(píng)價(jià)黨風(fēng)的。因此，我注 意在日常工作中用黨紀(jì)條規(guī)來嚴(yán)格要求自己，積極按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求辦事，時(shí)時(shí)處處自警、自省、自重、自勵(lì)，做廉潔從政的表率，切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在職責(zé)范圍內(nèi)，從嚴(yán)要求，按規(guī)定辦事，違反原則的事不辦，違反規(guī)定的事不批準(zhǔn)，減少了職責(zé)范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)損失的出現(xiàn)和重大事故的發(fā)生。在生活上不奢侈浪費(fèi)，損公肥私，自覺做到不該說的不說，不該拿的不拿，不該吃請(qǐng)的不吃請(qǐng)， 不該去的地方不去，保持自身的廉潔，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的形象。在思想上，我清醒自持，力爭(zhēng)管住自己，管好自己，做到堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官。在做到以身作則，嚴(yán)于律已的同時(shí)，我從嚴(yán)要求學(xué)校各處室人員，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，把不良予頭扼制在萌芽狀態(tài)。通過制度的落實(shí)，促進(jìn)了各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作規(guī)范化、制度化。 三、注重用職責(zé)要求來管好帶動(dòng)身邊人。 實(shí)踐使我感到，作為一名黨員干部，不僅要清正廉潔，遵規(guī)守紀(jì)，更重要的是要把學(xué)校的工作干好，履行好職責(zé)，影響和帶動(dòng)身邊人積極工作，創(chuàng)造一個(gè)干事創(chuàng) 業(yè)的環(huán)境，形成公正公平、無私的風(fēng)氣。為了盡快熟悉新工作、新環(huán)境、新情況，盡快進(jìn)入新角色，使工作順利交接，有新的發(fā)展進(jìn)步，我注意凝聚領(lǐng)導(dǎo)合力，深入基層，盡心盡力把工作干好。作為一校之長(zhǎng)，要管好用好身邊人，確保大家都能做到清正廉潔，能夠健康地成長(zhǎng)。因此，我在要求校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干好本職 工作、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)的同時(shí)，還必須自學(xué)遵守黨規(guī)黨紀(jì)，以及有關(guān)廉政建設(shè)方面的各項(xiàng)規(guī)定，做到不貪不占，不侵害教師的利益，防微杜漸，促進(jìn)單位建設(shè)的健康發(fā)展。 由于我在黨風(fēng)廉政建設(shè)上常抓不懈，在廉潔自律上警鐘長(zhǎng)鳴，不但我本人無違法 違紀(jì)現(xiàn)象，學(xué)校也沒有一例違法違紀(jì)案件發(fā)生。當(dāng)然，在廉潔自律方面，仍然存在著學(xué)習(xí)不經(jīng)常、不刻苦，聯(lián)系思想和工作實(shí)際不緊密的問題，有時(shí)還有自身要求不嚴(yán)格、被動(dòng)地接受吃請(qǐng)的問題等，這些都需要在今后的工作中認(rèn)真加以克服的。清政廉潔是領(lǐng)導(dǎo)干部人品修養(yǎng)的永恒主題。只有不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)，才能始終保持黨員干部清正廉潔的形象。 學(xué)校進(jìn)入獨(dú)立辦學(xué)以來發(fā)展的平穩(wěn)期，辦學(xué)條件相對(duì)優(yōu)越了不少，但作為一名黨員干部，工作上、生活上不搞特殊，嚴(yán)格要求自己，以身作則，繼續(xù)保持與發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，關(guān)心集體勝過關(guān) 心自己 。關(guān)心群眾生活，放下架子做小學(xué)生，深入實(shí)際，發(fā)現(xiàn)群眾疾苦，急群眾之所需，想群眾之所愿。同時(shí)，注意生活細(xì)節(jié)，拒腐蝕，永不沾，自覺與不良的生活作風(fēng)、社會(huì)現(xiàn)象劃清界線 。保持清醒的頭腦，保持共產(chǎn)黨員的本色。 積極為學(xué)校發(fā)展謀劃，主動(dòng)為廣大師生謀利益，以實(shí)際行動(dòng)，帶動(dòng)和諧校園的建設(shè)。在校內(nèi)外產(chǎn)生積極的影響。 與此同時(shí)，個(gè)人工作中還存在很多問題與不足： ，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)班子，引領(lǐng)群眾。 ，適應(yīng)迅猛發(fā)展的教育形勢(shì)。 老本、要立新功，要反驕破滿，克服工作中的倦怠情緒，振奮精神，全身心投入到教育事業(yè)發(fā)展的洪流中。 以上是對(duì) XX 年度工作的簡(jiǎn)單回顧。在學(xué)習(xí)與實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的熱潮中， 20XX 年已向我們闊步走來，滿載著成功與喜悅，在新的年度里，我將以百倍的信心，與競(jìng)業(yè)園學(xué)校的全體攜手并進(jìn)，贏得事業(yè)的更大輝煌。 篇四： XX 校長(zhǎng)述職述廉報(bào)告 聚焦生本勇于實(shí)踐敢于反思謀于發(fā)展 龍?zhí)缎W(xué)黨支部書記、校長(zhǎng)楊永海 XX 年轉(zhuǎn)眼已過，回顧過去的一年，在各級(jí)黨委政府和教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，我密切聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，不斷創(chuàng)新，不斷反思，把精力用在生本課堂的研究和管理中，把心思用在學(xué)校發(fā)展上，基本實(shí)現(xiàn)了年初學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)。現(xiàn)就一年來個(gè)人工作履職情況述職如下： 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改變作風(fēng)，認(rèn)真踐行群教活動(dòng)成果。 XX 年，根據(jù)教育局的統(tǒng)一安排、部署和地方黨委的要求，學(xué)校全程參加了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。在群眾教育實(shí)踐活動(dòng)中，我按照活動(dòng)要求，認(rèn)真撰寫讀書筆記，心得體會(huì) 及個(gè)人剖析材料，改進(jìn)自己在“四風(fēng)”上存在的問題。經(jīng)過學(xué)習(xí)，一是堅(jiān)定了理想信念；二是改變了作風(fēng)；三是進(jìn)一步提高了自己在自省、自重、自警、自勵(lì)等方面的黨性要求。 二、多措并舉，突出重點(diǎn)，扎實(shí)做好學(xué)校各項(xiàng)工作 （一）完善和強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為學(xué)校后續(xù)發(fā)展蓄積管理人才。 一年來，我以加強(qiáng)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為先導(dǎo)，提高其組織管理能力專業(yè)素質(zhì)；以理論學(xué)習(xí)為核心，引領(lǐng)思想，謀劃全局，樹立講政治、創(chuàng)業(yè)績(jī)、干實(shí)事、樹新風(fēng)的領(lǐng)導(dǎo)班子形象；堅(jiān)持以組織建設(shè)為基礎(chǔ)，優(yōu)化了校領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。一年中，由于工作 調(diào)動(dòng)和教育局借調(diào)了學(xué)校部分干部，根據(jù)工作的需要，增補(bǔ)了一位（李彬）同志為黨支部副書記，聘任了 二位（李迎春、歐才明）教師為主任，對(duì)所有副校級(jí)的分管工作和部分中層干部管理崗位進(jìn)行了大輪換，大調(diào)整，初步形成了一種能者上、庸者讓的競(jìng)爭(zhēng)性工作氛圍。在完善二級(jí)班子建設(shè)的同時(shí)：第一，通過利用寒暑假和平時(shí)的時(shí)間，強(qiáng)化了中層以上干部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、考核等，提升了班子整體辦事和管理能力；第二，堅(jiān)持明確責(zé)任，合理分工，點(diǎn)面結(jié)合，深入第一線，力接“地氣”，不斷推進(jìn)我校教育教學(xué)改革和各項(xiàng)工作的順利開展；第三，堅(jiān)持制度建設(shè)，提 高管理效益，突出執(zhí)行力，先后制定和完善了十多個(gè)涉及我校管理和發(fā)展、教育教學(xué)、師資隊(duì)伍職業(yè)發(fā)展的制度。使我校初 步實(shí)現(xiàn)制度管人、管事，并把制度要求、執(zhí)行轉(zhuǎn)化為教職工的自覺行動(dòng)。 （二）堅(jiān)持以德立校，做實(shí)生本德育，突出育人氛圍。一年來，“生本德育”的研究和實(shí)踐穩(wěn)步推進(jìn)。 ，抓好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成。學(xué)校結(jié)合學(xué)生身心發(fā)展情況、利用班團(tuán)活動(dòng)、升旗講話等對(duì)學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育，在抓好日常行為規(guī)范上下功夫。開學(xué)初，對(duì)新生進(jìn)行為期兩周的軍訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)學(xué)生集會(huì)、就餐、就寢等進(jìn)行軍事化的訓(xùn)練和管理 ，開展“好習(xí)慣，我養(yǎng)成”的主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)生文明習(xí)慣的養(yǎng)成，受到學(xué)生、家長(zhǎng)及社會(huì)的好評(píng)。學(xué)校還實(shí)施一日常規(guī)評(píng)價(jià)制度，每天都有學(xué)生值日，從宿舍到教室、從學(xué)習(xí)到生活對(duì)每個(gè)班級(jí)、每名學(xué)生的一日常規(guī)進(jìn)行量化考核，使常規(guī)管理做到了科學(xué)化、制度化、日?；行У陌l(fā)揮了學(xué)生的自我監(jiān)督、自我管理的能力。 ，推行自主管理。今年 9 月，學(xué)校新修訂了《生本德育工作方案》、《學(xué)生自主管理工作方案》，發(fā)揮學(xué)生自主管理能力，做實(shí)做細(xì)清潔、紀(jì)律等方面的常規(guī)管理，學(xué) 生自主組織升旗儀式和大課間等常規(guī)德育活動(dòng) ，學(xué)校規(guī)劃，自管會(huì)負(fù)責(zé)操辦“六一”、“一二九”等大型德育實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)了班級(jí)小組建設(shè)工作，從組建形式，角色分工、考核辦法，獎(jiǎng)懲措施上形成了一套小組建設(shè)制度和操作方 法。開展了“校園是我家，美化靠大家”的校園文化打造活動(dòng)，分班打造，分塊設(shè)計(jì)，形成了不同風(fēng)格的班級(jí)文化和樓道小組文化。依托葵花鄉(xiāng)村少年宮，學(xué)校開展了體育球類、美術(shù)書畫、音樂舞蹈等課外興趣小組，一周開展二次以上課外活動(dòng)，在今年區(qū)教育局藝體教學(xué)評(píng)估達(dá)標(biāo)活動(dòng)中，得到了一致的好評(píng)。以“感恩”教育為主題，開展了專題“感恩”主題演講報(bào)告會(huì)和豐富多彩的主 題班會(huì)和教育活動(dòng)，促進(jìn)了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成；積極構(gòu)建“學(xué)生、家長(zhǎng)、學(xué)?！比灰惑w的教育絡(luò)，通過有效互動(dòng)教育，加強(qiáng)了未成年人思想道德建設(shè)。通過一年的生本德育的探索與實(shí)踐，學(xué)生的自主管理能力和自覺管理意識(shí)有了很大的提升。 ，定期到社區(qū)服務(wù)，為社區(qū)做服務(wù)性工作，配合社區(qū)開展公民道德教育和社會(huì)文明活動(dòng)，開展警校共建活動(dòng)，邀請(qǐng)區(qū)檢察院檢察官和請(qǐng)派出所法制副校長(zhǎng)，每學(xué)期到校進(jìn)行普法講座 1 次。 ，關(guān)愛留守兒童。成立家長(zhǎng)委員會(huì) ,每學(xué)期召開一次家長(zhǎng)座談會(huì)，形成家長(zhǎng)、 社會(huì)、學(xué)校三結(jié)合教育，建立與家長(zhǎng)聯(lián)系制度，重視教師家訪活動(dòng)，建立留守之家 ,安排專人管理 ,建立留守兒童檔案，學(xué)校、老師傾心愛護(hù)，定期交談，解決學(xué)生學(xué)習(xí)上、心理上等負(fù)擔(dān)。 （三）以真信促真學(xué)，以真學(xué)促真做，積極開展生本課堂的探索與實(shí)踐活動(dòng)，穩(wěn)步提升教學(xué)質(zhì)量。 一年來，生本教育在利州課堂以生根開花，我校為迎頭 趕上，全體教職工積極探索，勇于實(shí)踐，在生本課堂的探索與實(shí)踐中，有了一定的體會(huì)和收獲。 。一是突破教學(xué)設(shè)計(jì)的程式化。改變教師教學(xué)設(shè)計(jì)“簡(jiǎn)單預(yù)設(shè)問題及答案 ”的現(xiàn)狀，轉(zhuǎn)變到更多地思考“如何讓學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習(xí)，如何調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，如何培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣”上來。用問題引領(lǐng)學(xué)生探究；通過合作，獲取知識(shí)，提出問題，讓學(xué)生在“質(zhì)疑 —— 釋疑”的過程中，享受學(xué)習(xí)的樂趣。二是突破師生交流的單一性。教師是學(xué)習(xí)者，是傾聽者；是長(zhǎng)輩，是導(dǎo)師；是朋友，是伙伴，要與學(xué)生進(jìn)行零距離接觸和平等對(duì)話。在教學(xué)過程中，教師采用一切教學(xué)手段激發(fā)學(xué)生的求知欲望，使學(xué)生在參與過程中掌握知識(shí)，掌握學(xué)法，嘗到自主學(xué)習(xí)的甜頭。三是突破課堂教學(xué)時(shí)空的封閉性。轉(zhuǎn)變方式，讓學(xué)生到大自然中去，到社會(huì)實(shí)踐中去，到集體活動(dòng)中去，把教學(xué)與生活對(duì)接，從“個(gè)體獨(dú)立學(xué)習(xí)”走向“小組合作學(xué)習(xí)”，讓學(xué)生在廣闊的空間中得到鍛煉與發(fā)展。四是突破課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的傳統(tǒng)導(dǎo)向。兼顧教師的教和學(xué)生的學(xué)。加強(qiáng)師生之間、生生之間的互動(dòng)，多向交流，充分發(fā)揮生生之間的互補(bǔ)作用，使各個(gè)不同層次的學(xué)生都能得到不同的發(fā)展，從而走向“最近發(fā)展區(qū)”。 。 (1)精細(xì)管理。 一是修訂了學(xué)校常規(guī)管理考核細(xì)則，制定了龍?zhí)缎W(xué)生本課堂評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和觀課要求，開展了生本課堂專題調(diào)查。從管理手段上來顛覆和轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)行為、學(xué)生的 學(xué)習(xí)行為，豐富教與學(xué)的形式，探索教法的多樣化、高效化、個(gè)性化，用生本思想統(tǒng)領(lǐng)課堂教學(xué)，讓課堂教學(xué)成為生本教育的 重要載體和落腳點(diǎn)。 二是調(diào)整管理的策略，構(gòu)建新的人力資源運(yùn)行機(jī)制。將管理重心下移到學(xué)科組，充分發(fā)揮分管校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、年級(jí)組長(zhǎng)、學(xué)科組長(zhǎng)“自上而下”的層級(jí)管理作用和“自下而上”的分層責(zé)任對(duì)應(yīng)制度。分學(xué)科制定出具體的改進(jìn)措施，分析本學(xué)科特征，分清教學(xué)的不同課型（如講讀課、閱讀課、作文課、試卷評(píng)講課、練習(xí)課、實(shí)驗(yàn)課??）研究新的教學(xué)模式（包括教學(xué)程序、時(shí)間分配、師生活動(dòng)等），通過實(shí)踐， 形成相對(duì)成熟的課堂模式。 三是強(qiáng)化教學(xué)過程監(jiān)測(cè)與指導(dǎo)，重視教學(xué)細(xì)節(jié)的研究。繼續(xù)推行行政視導(dǎo)、推門課和蹲點(diǎn)聯(lián)系指導(dǎo)制，提高課堂教學(xué)效率，向 40 分鐘要質(zhì)量，切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。