【文章內容簡介】 今年夏天，接到群眾反映，我鎮(zhèn)中亭街企業(yè)路段雨后積水很深，嚴重影響了附近居民出行。于是，我們毫不猶豫冒著小雨及時趕到現場拍下了珍貴的鏡頭，并對附近居民進行了采訪。隨后，《雨后天晴行路難》真實、客觀的報道，帶著居民們的呼聲播了出去了。讓人倍感欣慰的是，沒過多久，企業(yè)路路基墊高 了，水流暢通無阻了，路面平坦好走了，居民們幸福地笑了。 2021財務工作總結 ppt 模板范文 工作總結，就是把一個時間段的工作 進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考?？偨Y與計劃是相輔相成的，要以工作計劃為依據，訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。以下是由 在今年 5 月底，也就是咱們第三展廳辦公的第一天，我正式加入了安都這個大家庭，轉眼間已經到年末了，我也從一個開始只負責出納工作的財務人員提升到了負責整個財務工作的部門主管，在這里非常感謝董事長和王經理給我這次機會，謝謝他們的信任和鼓勵，也謝謝各位同事對我工作的理解和支持 ，謝謝大家 ! 今年的財務部有了一個全新的開 始，人員結構有較大的調整，基本上都是新人、新崗位，帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了，但是我們沒有畏縮，在領導的正確引導和各部門的大力支持下，憑著責任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高，我對這半年多的工作做一下簡單的總結： 首先，在客觀、嚴謹、細致的原則下，截止到 20xx 年 12 月底，審核各類單據 19000 余份，制作憑證 2800余份，編制各類報表百余份，準確率均達到 99%以上。 其次，在公司的支持下，財務部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系，友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支，同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系，與稅務機構建立了良好的稅企關系，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報工作，為公司下一步更好的完成財務工作，打下了良好的基礎。 尤其今年完成了幾項重要的工 作： 第一，開通了基本賬戶的網上銀行，因為咱們的基本賬戶在平谷，距離比較遠，開通網銀之后，大大方便了各種業(yè)務的收付以及賬戶的查詢和管理工作，挺高了工作效率，減少了成本費用 第二， 安都數控正式成為一般納稅人，增值稅專用發(fā)票最高限額由 1 萬元增至 10 萬元，為數控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎 第三，在王經理的大力支持下，財務部幫全體正式員工辦理的社保手續(xù)，讓大家得到了實惠，以后的生活也得到了保障，工作起來無后顧之憂 在新的中，財務部的工作還有很多地方有待改進，財務制度要逐步完善，執(zhí)行力度要更加強大。 范文網 在下一步的工作中，我們要虛心向同行和同事學習工作和管理方面的經驗，借鑒好的工作方法，同時努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍， 不斷提高自 身的業(yè)務素質和管理水平，使財務的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和需要，可以為領導排憂解難，做到讓領導省心，公司放心。 總之，在這一年的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的團體，每位成員都能夠獨擋一面，我有信心協(xié)同財務部全體人員與安都共同走向輝煌 ! 謝謝大家 ! 工作總結 ppt 應該包括哪些內容 1．基本情況 這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質、基本建制、人員數量、主要工作任務等；形勢背景包括國內外形勢、有關政策、指導思想等。 2．成績和做法 工作取得了哪些主要成績，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等， 這些是工作的主要內容，需要較多事實和數據。 3．經驗和教訓 通過對實踐過程進行認真的分析，找出經驗教訓，發(fā)現規(guī)律性的東西，使感性認識上升到理性認識。 4．今后打算 下一步將怎樣發(fā)揚成績、糾正錯誤，準備取得什么樣的新 成就，不必像計劃那樣具體，但一般不能少了這些內容。 目錄行政助理職務說明 1 辦公室日常工作技巧 2 溝通 3 行政文秘人員的職業(yè)形象 4 一行政助理職務說明 機票預訂 乘車證、港澳通行證辦理 辦公用品及固定資產管理文件會務安排公章管理日常工作行政助理工作概要行政助理工作概要 各類會議、活動組織安排 撰寫會議紀要 會議類別：①部門例會②項目例會③責任指標④年終會議 負責刻制各部門所需印章 負責管理公司公章、合同章 文件收發(fā)、催辦 各類呈批文件、單據遞交 相關公文擬寫具備的能力溝通能力協(xié)調各部門文員安排、解決相關問題大型活動組織辦事能力操作寫作閱讀概括統(tǒng)計分析行政助理應具備二辦公室日常工作技巧 ?6?1 熟悉公司各部門人員部門負責人各部門文員各部門負責人項目負責人本部門人員電話號碼表電話號碼表行政助理重點了解從號碼表上可以更快熟悉工作對接人員，同時可以清楚各部門崗位情況。工作匯報匯報信息部門負責人直接上級職員副總裁董事會辦公技能 1 熟練掌握 word 文檔 會議紀要 乘 車證 接機牌 資料封面 通知、提示 3 使用 ppt 工作匯報 培訓 2 運用 excel 表格 日常辦公 數據分析 日常數據統(tǒng)計海南項目項目負責人各部門負責人直接上級職員級行政三級行政 六、七級主管、主任、秘書統(tǒng)稱督導級協(xié)助部門行政工作熟悉了解公司各級別 待遇，做好行政福利把控工作。部門崗位分布行政副經理行政主管資產管理后勤管理員行政助理企業(yè)文化行政人事部經理激勵滿足、檔案管理人事副經理人事主管后勤主任考勤專 員廚工勞資專員培訓專員招聘專員三溝通溝通、協(xié)調時行政助理最重要的工作 blockdiagram確切簡明完整重點精簡忌諱”渲染有針對性忌諱”漫無邊際從上司的角度來看問題尊重上司，不要爭論，補充事實與上司溝通突然指示不明確是商量問題還是解決問題沒有很好的傾聽單向誤區(qū)傾聽溝通前，同上司明確指示時間地點發(fā)問，以明確溝通目的為接受指示恰當反饋，重要問題澄清無條件接受指示拒絕討論與爭辯原則職業(yè)形象穿著 佩戴工卡 不穿拖鞋 不穿短褲 不穿露背 不穿奇裝異服 不扎怪異發(fā)型行政助理符立妍目錄行政助理職務說明 1 辦公室日常工作技巧 2 溝 通 3 行政文秘人員的職業(yè)形象 4 一行政助理職務說明 機票預訂 乘車證、港澳通行證辦理 辦公用品及固定資產管理文件會務安排公章管理日常工作行政助理工作概要行政助理工作概要 各類會議、活動組織安排 撰寫會議紀要 會議類別：①部門例會②項目例會③責任指標④年終會議 負責刻制各部門所需印章 負責管理公司公章、合同章 文件收發(fā)、催辦 各類呈批文件、單據遞交 相關公文擬寫具備的能力溝通能力協(xié)調各部門文員安排、解決相關問題大型活動組織辦事能力操作寫作閱讀概括統(tǒng)計分析行政助理應具備二辦公室日常工作技巧 ?6?1 熟悉公司各部門人員部門負責人各部門文員各部門負責人項目負責人本部門人員電話號碼表電話號碼表行政助理重點了解從號碼表上可以更快熟悉工作對接人員，同時可以清楚各部門崗位情況。工作匯報匯報信息部門負責人直接上級職員副總裁董事會辦 公技能 1 熟練掌握 word 文檔 會議紀要 乘車證 接機牌 資料封面 通知、提示 3 使用 ppt 工作匯報 培訓 2 運用 excel 表格 日常辦公 數據分析 日常數據統(tǒng)計海南項目項目負責人各部門負責人直接上級職員級行政三級行政 六、七級主管、主任、秘書統(tǒng)稱督導級協(xié)助部門行政工作熟悉了解公司各級別待遇，做好行政福利把控工作。部門崗位分布行政副經理行政主管資產管理后勤管理員行政助理企業(yè)文化行政人事部經理激勵滿足、檔案管理人事副經理人事主管后勤主任考勤專 員廚工勞資專員培訓專員招聘專員三溝通溝通、協(xié)調時行政助理最重要的工作blockdiagram 確切簡明完整重點精簡忌諱”渲染有針對性忌諱”漫無邊際從上司的角度來看問題尊重上司，不要爭論，補充事實 與上司溝通突然指示不明確是商量問題還是解決問題沒有很好的傾聽單向誤區(qū)傾聽溝通前， 同上司明確指示時間地點發(fā)問，以明確溝通目的為接受指示恰當反饋，重要問題澄清無條件接受指示拒絕討論與爭辯原則職業(yè)形象穿著 佩戴工卡 不穿拖鞋 不穿短褲 不穿露背 不穿奇裝異服 不扎怪異發(fā)型行政助理符立妍目錄行政助理職務說明 1 辦公室日常工作技巧 2 溝通 3 行政文秘人員的職業(yè)形象 4 一 行政助理職務說明 機票預訂 乘車證、港澳通行證辦理 辦公用品及固定資產管理文件 會務安排公章管理日常工作行政助理工作概要行政助理工作概要 各類會議、活動組織安排 撰寫會議紀要 會議類別：①部門例會②項目例會③責任指標④年終會議 負責刻制各部門所需印章 負責管理公司公章、合同章 文件收發(fā)、催辦 各類呈批文件、單據遞交 相關公文擬寫具備的能力溝通能力協(xié)調各部門文員安排、解決相關問題大型活動組織辦事能 力操作寫作閱讀概括統(tǒng)計分析行政助理應具備二辦公室日常工作技巧 ?6?1 熟悉公司各部門人員部門負責人各部門文員各部門負責人項目負責人本部門人員電話號碼表電話號碼表行政助理重點了解從號碼表上可以更快熟悉工作對接人員，同時可以清楚各部門崗位情況。 工作匯報匯報信息部門負責人直接上級職員副總裁董事會辦公技能 1 熟練掌握 word 文檔 會議紀要 乘車證 接機牌 資料封面 通知、提示 3 使用 ppt 工作匯報 培訓 2 運用 excel 表格 日常辦公 數據分析 日常數據統(tǒng)計海南項目項目負責人各部門負責人直接上級職員級行政三級行政 六、七級主管、主任、秘書統(tǒng)稱督導級協(xié)助部門行政工作熟悉了解公司各級別待遇，做好行政福利把控工作。部門崗位分布 行政副經理行政主管資產管理后勤管理員行政助理企業(yè)文化行政人事部經理激勵滿足、檔案管理人事副經理人事主管后勤主任考勤專員廚工勞資專員 培訓專員招聘專員三溝通溝通、協(xié)調時行政助理最重要的工作blockdiagram 確切簡明完整重點精簡忌諱”渲染有針對性忌諱”漫無邊際從上司的角度來看問題尊重上司，不要爭論，補充事實與上司溝通突然指示不明確是商量問題還是解決問題沒有很好的傾聽單向誤區(qū)傾聽溝通前，同上司明確指示時間地點發(fā)問，以明確溝通目的為接受指示恰當反饋，重要問題澄清無條件接受指示拒絕討論與爭辯原則職業(yè)形象 穿著 佩戴工卡 不穿拖鞋 不穿短褲 不穿露背 不穿奇裝異服 不扎怪異發(fā)型行政助理符立妍 第三篇：月度工作總結 PPT 下載 **項目 2021 年 11月工作總結 一、 11 月工作總結 戶分析 二、 內容要求： 10 月個人成長計劃完成情況，舉例說明通過某方面學習對自己銷售工作有所改進； 12 月個人成長計劃需提出切實可行的措施，包括自身現狀分析、達到預期目標、成長途徑分析等。 三、營銷問題 題 四、合理化建議 姓名 日期 注： （ 1）正文字體要求：中文字體 — 宋體、字號 — 小四。行間距： 倍。 （ 2）置業(yè)顧問重點反應的問題請用“下劃線、不同顏色突出顯示、加粗等”標出。 1 篇二：月度工作小結范文 文秘工作總結 總結時期： 2021 年 5 月 中心工作負責人：和紅 一、在 2021 年 5 月的主要工作小結 五月迎來了麗江的第一場雨，滋潤著我們這片干枯的大地；五月公司組織領導前往日本考察，帶回來了很多先進的觀念，先進的思想，獨特的見聞，這一切無不充實著我空白的大腦；五月我依舊堅守自己的崗位，默默綻放光彩。