xx酒店行政辦主任年度個人述職報告(編輯修改稿)
2025-05-03 20:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 里，全年車輛行駛安全無事故。年底在北京市限購車輛政策出臺前，經(jīng)辦事處同意，酒店新購置轎車一輛，有效緩解了酒店車輛需求矛盾，為酒店以后的經(jīng)營奠定了良好基礎(chǔ)。 （四）采購保障工作 在采購工作中，不斷完善采購制度，加強采購環(huán)節(jié)的監(jiān)控和意見反饋，堅持“大宗采購招標(biāo)制，日常采購配送制，零星采購定點制”，堅持 公開、公正、公平的原則，先民主后集中，貨比三家，陽光采購，在選材、選物上既注重品質(zhì)，又考慮性價比和售后保障，同時又協(xié)助部門做好成本控制工作。 （五）積極組織參加各類活動 一年來圍繞酒店中心工作，積極參與上級組織的春季運動會、演講比賽、籃球賽等精神文明創(chuàng)建活動，榮獲多項榮譽； 8 月份以酒店黨支部名義，舉行了一場“風(fēng)雨同舟，舟曲不屈”的捐款活動，全體員工積極踴躍，充分體現(xiàn)了“一方有難，八方支援”的精神； 10 月份組織了一批開業(yè)初期就到酒店工作的員工參觀上海世博會，豐富了員工生活，增強 了企業(yè) 凝聚力。 三、工作體會 一年來的工作使我深深的體會到，辦公室工作隨機性、突擊性的任務(wù)較多，要想干好就必須樹立五個意識：一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣，事務(wù)性強，必須增強自律觀念，做好廉潔的表率，自己一舉一動，一言一行，大家都在看著，所以一定要潔身自好，外塑形象，內(nèi)強素質(zhì)。二是責(zé)任意識。高質(zhì)量的工作來源于強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，責(zé)任意識不強，工作就會出現(xiàn)漏洞，任務(wù)就不可能完成好。三是要有超前意識。要充分發(fā)揮主觀能動性，把工作想在前，干在前，做在前，在被動中爭取主動，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。四是效 率意識。辦公室工作是綜合性工作，提高效率，就是要準(zhǔn)確、迅速、公正、合理地完成每項任務(wù)，養(yǎng)成高效、快捷的工作作風(fēng)。五是全局意識。辦公室工作需要通盤運籌，把握大局，站在全局的高度思考問題，努力促進各項任務(wù)的完成。 四、存在的問題和今后努力方向 存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室工作對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，自己在一些事情的處理上，思路不夠開闊，眼界不遠(yuǎn)，考 慮不夠周全。 對照標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)經(jīng)驗，還有很多工作有待改進，我想只要正確對待，努力改進，工作就會做的更好，能力也會逐步提高。在新的一年里，我將更加努力工作，自覺學(xué)習(xí)，不斷豐富、充實自己，秉承更嚴(yán)、更高、更好的指導(dǎo)思想，以實 實在在干事，干實實在在事的工作作風(fēng)，認(rèn)真干好每一項工作，以己之長服務(wù)酒店，以己之能回報酒店。 以上是我一年來工作學(xué)習(xí)的情況，在此感謝大家對我工作給予的支持和幫助。謝謝大家！ 述職人： XXX年 1 月 5 日 2021 第三篇：街道辦主任個人述職報告 我是 2021 年 11 月任 XX 街道辦事處主任的，負(fù)責(zé)政府工作。一年來，在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀(jì)委和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和中央省市區(qū)關(guān)于廉政建設(shè)的工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，從嚴(yán)要求自己，按照“一崗雙責(zé)”的要求，積極履行職責(zé)，扎實開展工作，全辦干部為民、務(wù)實、清廉，未發(fā)現(xiàn)不廉潔現(xiàn)象，為加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境?，F(xiàn)就自己一年來執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報： 一、抓學(xué)習(xí)教育，不斷增強各級干部廉潔從政 的意識 注重采取切實有效的方法，加強各級干部的黨性修養(yǎng)，切實提高各級干部廉潔從政的意識。 一是集中組織學(xué)習(xí)。上級每次重要會議，特別是紀(jì)委全會和政府廉政會議后，我們都組織干部集中學(xué)習(xí)，讓干部知道上級的要求，明白應(yīng)該做什么，不該做什么，提高干部修養(yǎng)。一年來，機關(guān)共組織干部學(xué)習(xí)廉政會議精神和各項廉政規(guī)定 23 次。 二是常敲廉政警鐘。每周機關(guān)例會、街村干部大會，自己都堅持講干部作風(fēng)和廉潔從政的問題，要求各級干部講黨性，重品行，樹形象，管好自己，不能以權(quán)謀私，與班子成員和科室負(fù)責(zé)人在工作上堅持做 到多支持、多理解、多溝通、多聽取意見和建議，全力幫助協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的一些問題與矛盾，營造了向上之風(fēng)、廉潔之風(fēng)。 三是堅持事實教育。今年，先后兩次組織機關(guān)村組干部集中觀看了《警鐘》、《觸網(wǎng)的代價》等反腐倡廉教育片，用大量活的事實、血的教訓(xùn)警示干部筑牢防線，保持本色。 通過創(chuàng)新教育方式，深化教育內(nèi)容，有效增強了教育的效果，提高了各級干部廉潔從政的意識。 二、抓重點環(huán)節(jié)，著力建設(shè)清廉政府 對于中央、省市區(qū)廉政建設(shè)的各項規(guī)定和要求，自己能結(jié)合實際，采取有效措施，堅決加以貫徹落實，防止和杜絕腐敗現(xiàn)象發(fā)生。 一是健全機關(guān)制度。一年來，先后制訂并完善了《村務(wù)公開制度》、《街辦接待制度》、《機關(guān)財務(wù)管理制度》、《機關(guān)車輛管理制度》、《機關(guān)會議制度》等 12 項制度，重視制度落實的督促檢查，從根本上消除腐敗滋生的土壤。 二是規(guī)范工作流程。按照區(qū)紀(jì)委安排，積極推行 iso9001 質(zhì)量認(rèn)證體系，做好程序文件的制定推行工作，規(guī)
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