【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 日及晚上的時(shí)間，和公司干部、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。 六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召，積極參與慈善事業(yè) 我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者，文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)，共募集資金 2400 余元，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。 在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好工會(huì)工作充滿信心，在今后的工作中，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。 社區(qū)工會(huì)工作總結(jié)精選 2 本學(xué)年我校工會(huì)在縣教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論的偉 大旗幟，深入學(xué)習(xí)、貫徹“三個(gè)代表”重要思想，以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)思想，堅(jiān)持以法治會(huì)，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，充分發(fā)揮職能，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開(kāi)拓，為爭(zhēng)創(chuàng)“和諧校園”而努力，為發(fā)展有中國(guó)特色的社會(huì)主義教育事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將本學(xué)年工會(huì)工作總結(jié)如下 : 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高教職工的政治和業(yè)務(wù)水平 工會(huì)積極配合校黨支部組織教職工學(xué)習(xí)，將黨的政策、方針與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)全體教工整體素質(zhì)不斷提高。針對(duì)職業(yè)特征，首先，我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神、“三個(gè)代 表”重要思想和總書記提出的“社會(huì)主義榮辱觀”，幫助教職工樹(shù)立正確的人生觀、職業(yè)觀，提高了教職工的政治覺(jué)悟 。其次，以師德師風(fēng)教育為核心，大力宣傳和學(xué)習(xí)全國(guó)優(yōu)秀教師的師德先進(jìn)事跡，以感人事例感染我們教師，以榜樣的力量鼓舞我們教師，促使我們教職工認(rèn)識(shí)到自己的使命崇高，責(zé)任重大，并能在工作中更加的敬業(yè)愛(ài)崗，無(wú)私奉獻(xiàn) 。第三，加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí)，組織教職工學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《工會(huì)法》、《未成年人保護(hù)法》等相關(guān)法律知識(shí)，引導(dǎo)教職工依法執(zhí)教，增強(qiáng)了教工的遵紀(jì)守法意識(shí)。 二、求真務(wù)實(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行校務(wù)公開(kāi)民主 管理制度 學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行上級(jí)部門關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極組織實(shí)施校務(wù)公開(kāi)，參與學(xué)校的民主管理和決策。學(xué)校的各項(xiàng)工作如黨建、師資培訓(xùn)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、評(píng)聘職稱、考核、福利、后勤、財(cái)務(wù)等各方面工作情況向全校教職工全面公開(kāi)，同時(shí)經(jīng)常聽(tīng)取教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議，一系列工作從計(jì)劃安排到落實(shí)執(zhí)行，大家共同參與，共同完成，既提高工作的透明度和效率，又大大增強(qiáng)教職工的工作主動(dòng)性和積極性。今年，我們對(duì)學(xué)校的考勤、考核、福利等各項(xiàng)制度進(jìn)行了完善，使其更加適合我校的具體情況。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途 、改革目標(biāo)、管理方法、工作程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了全體教職工的積極性，增強(qiáng)了教職工參與民主管理學(xué)校的意識(shí)，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)。 三、以人為本，積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)豐富教職工生活 一是在元旦、“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動(dòng)節(jié)、“教師節(jié)”、“國(guó)慶節(jié)”等節(jié)日里，我校工會(huì)都組織教職工開(kāi)展了各種相關(guān)有益身心健康的活動(dòng) 。二是倡導(dǎo)教職工在工作之余，開(kāi)展籃球比賽、跑步等活動(dòng)，以預(yù)防職業(yè)病，增強(qiáng)體魄，有利于更好地開(kāi)展工作。這些舉措，既融洽了教職工的關(guān)系，增進(jìn)了同事之間的情感，又增強(qiáng)了學(xué)校教職工的凝聚力，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。 四、情暖人心，真誠(chéng)關(guān)心患病、生活困難及離退休教師生活 學(xué)校黨政部門和工會(huì)十分關(guān)心和重視患病、生活困難及離、退休教師的生活。每過(guò)節(jié)日，就及時(shí)發(fā)放慰問(wèn)金，并撥出專門經(jīng)費(fèi)，盡努力地支持幫助離、退休教師。在教師節(jié)、春節(jié)等節(jié)日都組織上門慰問(wèn)。同志們給離、退休教師帶去祝福和組織的關(guān)心，此舉贏得了離退休教師的廣泛贊譽(yù)，他們的心也與學(xué)校貼得更近了。此外，工會(huì)對(duì)患病、生活困難的教師也及時(shí)伸出了援助之手。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)干部及時(shí)探望了因病住院的老師，并到因病不能正常工作的老 師家慰問(wèn)，給予安慰和鼓勵(lì)，讓他們感受到了集體的溫暖，樹(shù)立了和疾病斗爭(zhēng)的信心。 一年來(lái)，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成績(jī)。但在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到，由于條件的限制和工作上的疏漏，有些工作仍做得不盡人意，許多地方仍須改進(jìn)。在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服存在的問(wèn)題，發(fā)揮好工會(huì)職能，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事，為教職工辦好事。相信，在全體教職工的共同努力下，學(xué)校會(huì)越辦越好。 社區(qū)工會(huì)工作總結(jié)精選 3 祥社區(qū)工會(huì)成立于 20xx 年 xx 月，工會(huì)委員會(huì)由 6 人組成，現(xiàn)有會(huì)員 50 人，社區(qū)工會(huì)成立以來(lái)，以黨的十六大、十六屆四中、五中全會(huì)精神、“三個(gè)代表”重要思想為指針，圍繞發(fā)展、服務(wù)大局的中心，充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用，切實(shí)履行工會(huì)職責(zé)，規(guī)范工會(huì)組織，為職工辦好事、辦實(shí)事，維護(hù)職工合法利益，最大限度調(diào)動(dòng)工人階級(jí)及農(nóng)民工的積極性、創(chuàng)造性。 20**年，泰祥社區(qū)工會(huì)圍繞街道黨工委中心工作和積極貫徹落實(shí)區(qū)總工會(huì)要求，堅(jiān)持把服務(wù)企業(yè)，依法維護(hù)職工合法權(quán)益，強(qiáng)化社會(huì)化職工幫扶工作為主要內(nèi)容，在各級(jí)工會(huì)組織的共同努力下，各方 面工作取得了較大的成效?，F(xiàn)總結(jié)如下： 一、健全隊(duì)伍，不斷夯實(shí)社區(qū)工會(huì)基礎(chǔ)工作 成立了由社區(qū)書記任工會(huì)主席的社區(qū)工會(huì)委員會(huì)，確定了經(jīng)審委員、女工委員等。 建章立制，健全了社區(qū)工會(huì)工作檔案，出臺(tái)了社區(qū)工會(huì)工作各項(xiàng)規(guī)章制度，并明確一名副主任主管工會(huì)工作，做到了分工明確，責(zé)任到人。 實(shí)現(xiàn)了辦公場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、學(xué)習(xí)場(chǎng)所“三到位”，并積極作好發(fā)展會(huì)員工作及農(nóng)民工幫扶救助等工作。上半年，共發(fā)展社區(qū)工會(huì)會(huì)員 23 名，成立了廣達(dá)汽車修配有限責(zé)任公司工會(huì)委員會(huì)，積極發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員 17 名 。社區(qū)成立了農(nóng)民工俱樂(lè)部，多方協(xié)調(diào)配備了乒乓球案、象棋、跳棋、圖書等，無(wú)償提供給他們，為廣大社區(qū)農(nóng)民工及社區(qū)工會(huì)會(huì)員提供了交流思想，放松身心的場(chǎng)所，也夯實(shí)了社區(qū)工會(huì)工作基礎(chǔ)。 二、維權(quán)工作 《集體合同》簽約率有所增長(zhǎng)。 20**年，非公企業(yè)集體合同簽約的單位達(dá)到 81 個(gè)：其中 18 家小區(qū)工會(huì)、 63 家獨(dú)立工會(huì)，覆蓋企業(yè)686 家，比去年同期增長(zhǎng) 10%。覆蓋職工 10000 余人，比去年同期增長(zhǎng)11%。23 家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)議 。9415 人簽訂了勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同和勞務(wù)協(xié)議，其中 6514 人簽訂了勞動(dòng)合 同， 2901 人簽訂了勞務(wù)合同 。從源頭上維護(hù)了職工的合法權(quán)益。 廠務(wù)公開(kāi)工作得到推廣。為了進(jìn)一步貫徹市區(qū)廠務(wù)公開(kāi) ***管理工作，社區(qū)總工會(huì)在總結(jié)恰爾斯、央中等單位廠務(wù)公開(kāi)民管工作的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，以點(diǎn)帶面深入推進(jìn)非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi) ***管理工作。至今，已有 60 多家獨(dú)立工會(huì)開(kāi)展了廠務(wù)公開(kāi) ***管理工作，有司建筑、衛(wèi)慶電梯、產(chǎn)權(quán)拍賣等企業(yè)在行政方有重大政策出臺(tái)時(shí)，都事先與工會(huì)溝通，廣泛征求意見(jiàn)，然后集中采納修訂后公示與眾，深受員工的歡迎。衡建旅游汽車以人為本，多年來(lái)堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi)工作，企業(yè)的近期目標(biāo)和遠(yuǎn)期規(guī)劃 都讓每個(gè)職工知曉，積極營(yíng)造 ***企業(yè)的氛圍，使企業(yè)的效益、職工收入有了同步增長(zhǎng)。 職工援助。聯(lián)手市、區(qū)總工會(huì)等有關(guān)部門，在社區(qū)內(nèi)開(kāi)展了《泰祥社區(qū) 20**年元旦春節(jié)送溫暖援助服務(wù)日活動(dòng)》，組織了近 150 家用工單位進(jìn)場(chǎng)，提供 1000 多個(gè)崗位，有 2021 多求職人員進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘。在市總工會(huì)開(kāi)展的《百家勞模幫困再就業(yè)》和《農(nóng)民工就業(yè)援助周》招聘活動(dòng)中，向每個(gè)小區(qū)發(fā)放和張貼通知 200 份，積極宣傳動(dòng)員就業(yè)困難人員前往應(yīng)聘，并在職工援助服務(wù)中心的電子屏幕滾動(dòng)插播招聘信息、各個(gè)接待窗口接受農(nóng)民工就業(yè)意向登記。 積極探索工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制，成立了斜土社區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解委員會(huì)，勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解工作室，落實(shí)專職人員和場(chǎng)地，公正及時(shí)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛，切實(shí)保護(hù)勞動(dòng)者、用人單位的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系 ***穩(wěn)定。從 4 月份開(kāi)始至今，共受理 20 起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，調(diào)解成功 3 起，辦結(jié)率 100%。 對(duì)非公企業(yè)和社區(qū)困難職工情況進(jìn)行了排摸，并對(duì)其中 17 家企業(yè)的 47 位特別困難的職工進(jìn)行了春節(jié)、國(guó)慶等節(jié)日的幫困慰問(wèn)，發(fā)放幫困金 23800 元。同時(shí)，還建立了困難職工檔案，完善了救助臺(tái)帳，并及時(shí)將困難職工情況輸入全國(guó)幫困工作管理系 統(tǒng)中。指導(dǎo)斜土物業(yè)行業(yè)工會(huì)舉行主題為“物業(yè)有真情，有難大家?guī)汀钡膸屠季鑳x式，共募捐善款 7519 元。 職工援助服務(wù)中心 1— 11月接待工會(huì)互助醫(yī)療保障咨詢近 3500人次，為 2766 人次辦理了住院和大病醫(yī)療報(bào)銷，總計(jì)報(bào)銷金額 元。完成機(jī)關(guān)、事業(yè)在職職工和退休人員的 2021 年互助保障的參保工作。為社區(qū)散戶共 1805人次辦理互助保障的參保，參保總金額達(dá) 109122元。 三、職工文體工作 策劃、舉辦 20**年泰祥社區(qū)企業(yè)迎春聯(lián)誼會(huì)。 組織“泰祥社區(qū)迎新春”牌藝友誼賽。 發(fā)動(dòng)社區(qū)企業(yè)職工 145 人組隊(duì) 13 支，積極參加并協(xié)辦第四屆“ xx 杯”職工春季長(zhǎng)跑賽。共獲不同組別的 10 個(gè)前三名， 18 個(gè)優(yōu)勝獎(jiǎng)，參賽人數(shù)、獲獎(jiǎng)數(shù)均創(chuàng)歷次之最。 動(dòng)員組織 ***公司、 ***公司共 88 名職工參加區(qū) 10 年“紅五月系列文體活動(dòng)”的中國(guó)象棋、射擊、橋牌、 80 分、乒乓、保齡球、卡拉 ok 的團(tuán)體賽和個(gè)人賽，社區(qū)總工會(huì)榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。 四、對(duì)企業(yè)排摸及其他主要工作 為了更好地為明年組建工會(huì)工作打下基礎(chǔ)，在 20**年 11 月份對(duì)泰 祥社區(qū)內(nèi) 60 家企業(yè)進(jìn)行排摸。在 60 家企業(yè)中總職工人數(shù) 7298，有工會(huì) 11 家， 50 人以上 32 家。其中，外資企業(yè) 28 家，職工人數(shù) 3456，有工會(huì) 3 家， 50 人以上有 16 家 。私營(yíng)企業(yè) 27 家，職工人數(shù) 2348，有工會(huì) 5 家， 50 人以上 12 家 。國(guó)內(nèi)合資企業(yè) 5 家，職工人數(shù) 1494，有工會(huì) 3 家， 1 家在籌備組建中， 50 人以上 4 家。 五、年報(bào)、報(bào)刊、信息 根據(jù)全國(guó)工會(huì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度的規(guī)定，及《關(guān)于開(kāi)展 20**年工會(huì)統(tǒng)計(jì)年報(bào)調(diào)查的通知》，組織實(shí)施好 20**年泰祥社區(qū)總工會(huì)對(duì) 985 家基層工會(huì)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。其中外資獨(dú)立工 會(huì)、私營(yíng)獨(dú)立工會(huì) 111 家，外資、私營(yíng)聯(lián)合工會(huì) 874 家，并將年報(bào)調(diào)查統(tǒng)一輸入中華全國(guó)總工會(huì)編制的數(shù)據(jù)庫(kù)軟件。 根據(jù)市總工會(huì)有關(guān)要求，工會(huì)報(bào)刊發(fā)行工作已經(jīng)開(kāi)始，為了更好地為基層工會(huì)和職工服務(wù)，將勞動(dòng)報(bào) 110 份、工人日?qǐng)?bào) 17 份，上海工運(yùn) 12 份、工會(huì)理論研究 1 份、中國(guó)工會(huì)財(cái)務(wù) 2 份、民管信息資料 20份、主人 4 份派發(fā)給他們，讓他們充分了解熟悉相關(guān)知識(shí)，完成區(qū)總報(bào)刊征訂任務(wù)。 按照區(qū)總信息工作要求和街道辦事處對(duì)社區(qū)總工會(huì)信息工作要求，每月向區(qū)總宣教部上報(bào)相關(guān)的輿情動(dòng)態(tài)信息，每月 34 篇工會(huì)動(dòng)態(tài)信息及時(shí)發(fā)往 區(qū)總工會(huì)、街道黨辦、行政辦、《 ***x》《 ***x》《 ***x》。協(xié)助婦聯(lián)建立“兩新組織婦女工作聯(lián)系制度”。會(huì)同社區(qū)婦聯(lián)舉辦“迎世博、慶三八、話 ***”聯(lián)歡活動(dòng)等。根據(jù)區(qū)總工會(huì)的要求，具體落實(shí)在社區(qū)總工會(huì)見(jiàn)習(xí)的三名大學(xué)生的帶教計(jì)劃，使大學(xué)生在日常工作、走訪企業(yè)、文檔管理、接觸社會(huì)等方面得到鍛煉，做到工作有指導(dǎo)，月度有考評(píng)。 回顧全年工作，總的來(lái)說(shuō)是充實(shí)而有意義的。雖然做工會(huì)工作剛起步工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)還欠缺，工作中還存在不足，但我們會(huì)在今后工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，整合資源，協(xié)調(diào)各方，共同推進(jìn)。以“沒(méi)有最好 只求更好”，的工作姿態(tài)在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下，探討企業(yè)工會(huì)“建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)”的新思路和新方法，利用各種媒介大力宣傳中國(guó)工會(huì)“橋梁、紐帶、合作、雙贏”的獨(dú)特理念和企業(yè)工會(huì)圍繞企業(yè)中心工作開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的典型事例，結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，多為企業(yè)工會(huì)辦好事、辦實(shí)事，進(jìn)一步提升非公企業(yè)工會(huì)工作的有效性，為構(gòu)建 ***企業(yè)、 ***社區(qū)作出不懈努力。在今后的工作中，我們 xx 社區(qū)工會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的 ***化建設(shè)，與時(shí)懼進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，努力把工會(huì)工作推向一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。 社區(qū)工會(huì)工作總結(jié)精選 4 柳背橋社區(qū)工會(huì)在社區(qū)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)半年的努力，成績(jī)可喜。目前社區(qū)工會(huì)在冊(cè)會(huì)員有 152 人，今年參加工會(huì)活動(dòng)繳費(fèi)的會(huì)員有 139 人，共計(jì)收費(fèi) 元，特專款專用于工會(huì)外出活動(dòng)的開(kāi)支。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會(huì)組織的重要原因是豐富多彩的活動(dòng)形式和互助友愛(ài)的親和力把大家緊緊地團(tuán)結(jié)在一起，為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 一、今年上半年社區(qū)工會(huì)主要開(kāi)展了以下工作： (一 )進(jìn)一步完善了社區(qū)工會(huì)制度和職責(zé)，對(duì)工會(huì)小組的會(huì)員進(jìn)行了部分 調(diào)整，開(kāi)展每半年集中組織學(xué)習(xí)工會(huì)及有關(guān)知識(shí)內(nèi)容，大大提高了