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正文內(nèi)容

20xx年局機關黨風廉政建設工作總結[五篇模版](編輯修改稿)

2025-04-30 01:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的落實。( 3)堅持民主集中制,嚴格按照有關規(guī)定和程序辦理各種工作事項。( 4)切實搞好教育、管好班子、帶好隊伍;組織召開本級領導班子民主生活會,帶頭搞好對照檢查,深入開展批評 和自我批評,切實提高民主生活質量;及時檢查執(zhí)行黨風廉政建設制度和責任制落實情況及領導班子成員廉潔從政情況,并針對存在的問題及時督促進行整改。( 5)嚴格遵守各項黨風廉政建設制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀和不廉潔行為。 主管局長廉政建設責任主管局長根據(jù)工作分工對分管科室的黨風廉政建設負領導責任,并在局黨風廉政建設中承擔以下責任:( 1)協(xié)助局長和書記貫徹落實黨風廉政建設責任制,具體負責分工責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。( 2)抓好黨風廉政建設教育,強化公仆意識,樹立良好形象,按縣委統(tǒng)一部屬,進行以“講學習、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風教育。( 3)加強對責任范圍內(nèi)黨風廉政建設工作的領導,狠抓各項制度落實,強化規(guī)范管理。準確掌握機關工作人員的思想、工作動態(tài),抓苗頭,抓隱患。( 4)及時解決分管科室工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,糾正科室存在的不正之風,發(fā)現(xiàn)有違法、違紀行為及時查處,并及時向局長報告。( 5)積極參加主管科室工作會議,解決黨風廉政建設中存在的問題。( 6)嚴格遵守黨風廉政法規(guī)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā) 生違法違紀和不廉潔行為。 科室領導廉政建設責任根據(jù)分工對分管的廉政建設工作及本科室人員的黨風廉政建設負直接領導責任,并在黨風廉政建設中承擔以下領導責任:( 1)協(xié)助主管局長認真貫徹黨風廉政建設責任制,具體負責責任制范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。( 2)加強對責任范圍內(nèi)黨風廉政建設工作的領導,督促并指導部屬認真學習廉政法規(guī),增強廉潔從政和遵紀守法意識,保證有關黨風廉政建設的部署和要求真正得到落實。( 3)及時解決本科室工作中出現(xiàn)的違法違規(guī)問題,糾正“吃、卡、拿、要”現(xiàn)象,堅決做到“請吃不到、送禮不要 ”,帶頭遵守廉政規(guī)定。( 4)每月召開一次科(室)務會,研究解決黨風廉政建設中存在的問題,認真組織并帶頭開展批評和自我批評,及時督促整改存在問題。 第四篇: 2020 年局機關黨風廉政建設工作總結 2020年局機關黨風廉政建設工作總結 回顧 2020 年,我局黨風廉政建設工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到兩個“維護”,規(guī)范民政權力運行,推進民政事業(yè)科學發(fā)展,進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新 水平?,F(xiàn)將我局工作總結如下: 一、強化組織領導,落實主體責任。 局黨組堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入本局中心工作和重要議事日程,切實履行“一崗雙責”,實現(xiàn)了黨風廉政建設同重點工作部署、同落實、同檢查、同考核,形成了齊抓共管的良好工作格局。 (一)加強黨風廉政工作領導。將黨風廉政工作列入局黨組重要議事日程,以嚴格落實黨風廉政建設為中心,轉職能、轉方式、轉作風、進一步明確黨組黨風廉政建設和反腐的主體責任,黨組書記切實履行反腐倡廉建設第一責任人職責。將黨風廉政建設責任逐一分解落實、責任 到人、分工明確,建立了局黨組書記負總責,黨組成員“一崗雙責”的廉政工作機制,同時與關鍵崗位簽訂責任書,進一步落實責任。 (二)統(tǒng)一思想,提高自我認識。牢固樹立“四個意識”,不斷增強“四個自信”,堅持維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導。切實抓好黨風廉政建設工作,把黨風廉政建設與業(yè)務工作深度融合。 (三)全面推行崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、 AB 崗制、一站式服務制、一次性告知制和責任追究制等制度,著力構建廉潔高效的工作環(huán)境。暢通群眾訴求表達渠道,力求做到事事有答復、件件有落實。 二、開展宣傳教育,牢固思想防線。 局黨組把加強廉政宣傳教育作為黨風廉政建設的重要舉措,創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容,進一步打牢了黨員干部的思想基礎。 (一)在春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等重點節(jié)假日簽訂黨員干部和國家工作人員違規(guī)收送紅包禮金承諾書。 (二)扎實運用“四種形態(tài)”,通過廉政談話,提醒談話等方式,深入查擺、分析問題、增添舉措、抓好整改。主要負責人與班子成員、班子成員與中層干部定期廉政談話,以談話強化督促和教育。 (三)深入警示教育基地,參觀 XX 縣反腐倡廉警示教育文化篇,觀看警示 教育片、黨組書記講廉政黨課等使每位黨員干部堅定理想信念、增強廉潔自律意識。 三、深化作風建設,密切聯(lián)系群眾 (一)加強內(nèi)控制度建設,牢固“不能腐”的防線。對“三重一大”決策制度、財經(jīng)管理制度、公務接待制度、采購管理制度、固定資產(chǎn)制度、工作人員廉潔自律規(guī)定等內(nèi)控制度進行了修改和完善,進一步提高管理水平,規(guī)范內(nèi)部控制,著重抓好貫徹落實,進一步形成了以制度管人、管事的工作格局。 (二)嚴
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