【文章內(nèi)容簡介】 物等不文明行為。現(xiàn)將我校的主要做法和經(jīng)驗總結匯報如下： 一、加強畢業(yè)生思想教育組織畢業(yè)生文明離校，加強思想教育是關鍵。我們認真安排、落實畢業(yè)生文明離校教育計劃，分別在崇福、東海、詩山三個 校區(qū)召開畢業(yè)生大會，同時要求各二級學院通過畢業(yè)生大會、畢業(yè)鑒定和畢業(yè)生座談會等形式進行文明離校教育，并對各二級學院的工作情況進行檢查，把它作為各院系年度學生工作考評的重要內(nèi)容。 文明離校教育的內(nèi)容主要有以下幾個方面： 。組織畢業(yè)生認真學習省教育廳《關于做好 2021 年福建省師范專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》和泉州市《關于做好 2021 年泉州市師范專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》等文件，把政策原原本本交給學生，幫助學生及時了解今年畢業(yè)生就業(yè)改革政策，引導他們認識師范畢業(yè)生就業(yè)政策改革 是大勢所趨，教育他們自覺服從改革大局。 引導畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。教育畢業(yè)生充分認識在社會主義市場經(jīng)濟條件下，到公有制單位工作是就業(yè)，到私有制企事業(yè)單位工作也是就業(yè)。要樹立艱苦創(chuàng)業(yè)精神，自覺調(diào)整就業(yè)期望值，先就業(yè)，后擇業(yè)。 加強畢業(yè)生的法制、道德、紀律教育。組織學習《公民道德建設實施綱要》，大力倡導講文明、守秩序、愛護公物為內(nèi)容的社會公德 。組織畢業(yè)生學習有關法律法規(guī)，進行案例教育。加強校規(guī)校紀教育，組織畢業(yè)生重新學習《泉州師院學生行為準則》、《泉州師院學生“二十不”行為規(guī)范》、《泉州師 院學生行政處分條例》等規(guī)章制度，嚴肅畢業(yè)離校紀律。 廣泛開展文明離校系列主題活動。各二級學院分別開展了“母校培養(yǎng)我成才，我為母校添光彩”、“我為母校留什么”、“送給同學滿腔熱情，留給老師美好回憶”、“上好最后一堂課，考好最后一次試，掃好最后一次地，值好最后一班崗”等主題活動，對表現(xiàn)突出者給予表彰和激勵，并充分發(fā)揮學生黨員、干部在倡導和力行文明離校中模范帶頭作用。 二、 認真做好畢業(yè)生就業(yè)指導和安置工作 做好畢業(yè)生就業(yè)指導和安置工作，是確保畢業(yè)生文明離校的前提 和基礎。我們主要做了以下工作： 正確分析形勢，做到心中有數(shù)。學工部、各二級學院認真分析不同地區(qū)不同專業(yè)人才需求狀況，做好調(diào)查摸底工作，并且建立畢業(yè)生就業(yè)信息快速反饋熱線，及時了解掌握畢業(yè)生就業(yè)動態(tài)和有關要求，為畢業(yè)生就業(yè)指導和安置工作提供依據(jù)。 學校切實擔負起畢業(yè)生就業(yè)指導的責任。學工部為學生建立就業(yè)電子信箱，為畢業(yè)生提供有關政策和信息咨詢 。對輔導員進行培訓，使其明確就業(yè)方針政策，增強服務學生的意識與技能 。積極組織畢業(yè)生供需見面會，向各方人才市場推薦我校畢業(yè)生。 努 力爭取各方支持，盡力為畢業(yè)生就業(yè)提供有利條件。一是積極爭取各地黨政領導和教育部門的支持，落實師范類畢業(yè)生就業(yè)的有關政策 。二是充分發(fā)揮社會各方面力量，為畢業(yè)生就業(yè)提供信息、牽線搭橋 。三是發(fā)動教職員工為畢業(yè)生就業(yè)提供幫助，為學生開拓就業(yè)渠道 。四是積極與學生家長聯(lián)系溝通，形成合力。 三、 各方密切配合，提供有力保障 畢業(yè)生文明離校工作涉及方方面面，學校各有關方面密切配合， 通力合作，是做好這項工作的有力保障。 多做暖人心得人心的事，營造熱烈隆重的畢業(yè)生離校氛圍。從政治上關心畢業(yè)生，在堅持公平、公正、公開原則的前提下，積極認真做好畢業(yè)生評優(yōu)評先和發(fā)展黨員工作，增強其透明度，讓畢業(yè)生無疑義、無怨氣 。校分管學生工作的領導、二級學院領導、政工干部分別深入學生宿舍，與畢業(yè)生談心，關心他們的學習、生活及就業(yè)等方面問題，把思想教育工作與畢業(yè)生的實際相結合 。在廣播、報紙和宣傳欄等宣傳陣地上開辟畢業(yè)生專欄，組織好歡送畢業(yè)生晚會，營造熱烈隆重的畢業(yè)離校氛圍 。各二級學院還從畢業(yè)生實際出發(fā)，以班級或年級為單位組織豐富多彩的校 園文化活動，活躍畢業(yè)生業(yè)余文化生活 。畢業(yè)生離校時，學校派出校車，二級學院領導、政工干部送行，激勵畢業(yè)生在新的工作崗位上繼續(xù)為母校的發(fā)展和建設做貢獻。 校內(nèi)各部門積極配合，盡量為畢業(yè)生就業(yè)提供便利條件。畢業(yè)生辦理 離校手續(xù)時，學校組織各有關部門到各校區(qū)“一條龍”服務，有收費的部門在畢業(yè)生離校前給學生一個“明白帳”，余額在畢業(yè)生離校前及時退還，杜絕在畢業(yè)生離校期間發(fā)生違規(guī)收費的現(xiàn)象，確保了學生情緒的穩(wěn)定。 加強安全保衛(wèi)和安全防范。對畢業(yè)生加強防火、防盜、防事故、防詐騙教育，保衛(wèi)部 門加強值班巡邏，嚴格防范校外人員借機到校行竊、滋事，確保畢業(yè)生人身和財產(chǎn)安全 。后勤餐飲部門和宿舍管理等部門彼此協(xié)助，嚴格食堂衛(wèi)生管理，嚴禁校外酒類飲品違規(guī)進入校園和學生宿舍，杜絕了亂摔、扔、砸公共財物等現(xiàn)象發(fā)生。 加強值班和信息報送制度。畢業(yè)生離校前幾天，組織政工干部、學生黨員在學生宿舍全天侯值班，及時處理可能發(fā)生的問題。同時要求各二級學院隨時掌握畢業(yè)生思想動態(tài)，做到心中有數(shù)，并嚴格遵守《關于學生工作系統(tǒng)緊急、重要信息報送制度的暫行規(guī)定》，對畢業(yè)生中出現(xiàn)的問題及時報告和處理，保證畢業(yè)生文明、健康 離校。 第二篇：畢業(yè)生文明離校工作總結 畢業(yè)生文明離校工作總結 — 應用技術學院 2021 年應用技術學院共有 13 個專業(yè) 504 名畢業(yè)生。其中升本 35 人，結業(yè) 13 人，中共預備黨員及正式黨員共 30 人。此次畢業(yè)生文明離校工作，受到學院各位領導的高度重視，成立了專門的領導小組，最后在學校黨委和校團委的正確領導下，在學院全體師生的共同努力下，克服了各種困難，采取積極有效的措施，積極開展畢業(yè)生思想政治教育，完善實習和就業(yè)指導，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生就業(yè)觀念，使今年的畢業(yè)生文明離校工作取得良好的效果。 一、從政治思想 、道德觀入手，以全心全意服務畢業(yè)生為原則，各部門協(xié)調(diào)配合，做好畢業(yè)生離校的各項工作，保證其文明、安全、順利離校。 （一）做好畢業(yè)生思想教育工作，提高其文明意識、誠信意識、愛校榮校意識 畢業(yè)生返校后的第二天，學院即召開了畢業(yè)動員大會，由學院領導深入的為學生上了大學期間的最后一堂思想政治教育課，教育學生應如何快樂、充實、文明的度過大學最后的時光。 輔導員除為畢業(yè)生辦理離校事務的時間外，均深入學生公寓與畢業(yè)生促膝談心，了解他們的需要，傾聽他們的意見，緩解其因就業(yè)壓力帶來的焦慮和苦悶，幫助他們解決實際困難，解疑答問，同時進行就業(yè)指導和心理健康教育，使同學們充分感受到學校和老師對他們的關心，樹立信心，堅定信念，以健康的心態(tài)和愉悅的心情對待畢業(yè)和就業(yè)。 召開畢業(yè)班懇談會，說出同學們最想說的話。懇談會也是一種良好的思想教育形式，我院自 2021 年以來堅持組織每屆畢業(yè)生召開，效果良好。在懇談會上，由同學們自己發(fā)表意見，談對文明離校 的看法、對學院發(fā)展好的意見、建議和對自己未來的規(guī)劃；也有同學在會上與其他同學化解矛盾，排除誤會，使同學們更加留戀母校和同學，加深其對學校的熱愛和對同學的留戀。 樹立我校畢業(yè)生服務基層、奉獻社會的良好形象。在加強畢業(yè)生就業(yè)觀教育的同時，還要深入開展誠信教育、法制紀律教育和文明修身教育等。 （二）加強畢業(yè)生日常行為管理，確保畢業(yè)生安全、文明離校 1．加強畢業(yè)生日常管理，規(guī)范畢業(yè)生日常行為，對違反學校規(guī)定晚歸、酗酒、破壞公物、不服從學校各管理部門管理的學生，輕者進行嚴厲批評教育，重者給 予嚴肅紀律處分，不姑息不隱瞞，使畢業(yè)生養(yǎng)成良好的行為習慣。 2．實行“輔導員公寓夜間值班制度”和“黨員、學生干部負責制”，對畢業(yè)生學習和生活的全過程進行監(jiān)督，使畢業(yè)生的日常行為管理更加規(guī)范化、科學化。 結合學院的實際情況，采取有力措施，加強對畢業(yè)生“重點時段、重點區(qū)域、重點內(nèi)容、重點對象”的管理，尤其對于平時言行偏激、結業(yè)和受過紀律處分的學生，加強思想教育的同學，加大監(jiān)管力度，死看死守，確保畢業(yè)生安全文明離校，努力營造和諧校園的良好氛圍。 （三）加強黨建工作，充分發(fā)揮黨員在畢業(yè)生 文明離校中的先鋒模范作用 召開畢業(yè)黨員座談會。學院黨總支書記帶領全體畢業(yè)生黨員召開了座談會，通過黨員同學了解目前畢業(yè)生的思想動態(tài)，他們的困難和學生在離校過程中存在的問題，會后帶領畢業(yè)生輔導員解決突出問題。同時也留下黨員同學對學校、學院、領導和老師的好的意見及建議。 夜間宿舍管理，充分發(fā)揮畢業(yè)生黨員、在校生黨員及發(fā)展對 象的作用，暢通信息反饋通道。從 6 月 13 日起，書記將所有畢業(yè)生黨員、在校生黨員及發(fā)展對象分組，每組負責一個宿舍樓層，協(xié)助老師管理，并及時向老師反饋學生的不 良行為和現(xiàn)象，保證了信息反饋的暢通，也保證了畢業(yè)生文明離校工作的順利進行。 （四）舉辦豐富多彩的業(yè)余文體活動，充實畢業(yè)生離校前的業(yè)余生活 舉辦了以“愛心留學校，文明赴社會”為主題的“學習標兵訪談會”和征文活動，營造濃厚的健康向上的校園文化氛圍，引導畢業(yè)生珍惜大學時光、牢記母校教誨、留下美好回憶、立志報效祖國。也為在校生樹立良好的目標榜樣，號召其向優(yōu)秀畢業(yè)生學習。 二、完善就業(yè)機構和制度，營造“人人關心就業(yè)，人人幫助學生就業(yè)”的氛圍；進一步加強就業(yè)指導工作的力度，引導畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念；完善就業(yè)、實習基地建設，采取積極有效的方式拓寬就業(yè)渠道；以服務畢業(yè)生充分就業(yè)、提高就業(yè)率為核心開展就業(yè)工作，為畢業(yè)生文明離校創(chuàng)建良好氛圍。 面對日益嚴峻的就業(yè)形勢，我院領導帶領全院教職工提高認識，落實責任。在實施“一把手工程”的同時，要求全院教職員工參與到畢業(yè)生就業(yè)工作中，為提高就業(yè)率出謀劃策，并采取各種激勵措施激發(fā)全院教師利用自身的人際資源和社會地位向用人單位推薦 我院畢業(yè)生，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。 加強就業(yè)指導力度，在學生畢業(yè)實習期間與學生建立有效的聯(lián)系網(wǎng)絡，負責就業(yè)的黨總支書記、副書記、輔導員利用聯(lián)系網(wǎng)絡隨時隨地幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢和自身情況，轉(zhuǎn)變觀念，樹立科學的擇業(yè)觀；充分利用現(xiàn)代化的通訊設備，發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢，及時、準確地向畢業(yè)生發(fā)布就業(yè)信息，使畢