【文章內(nèi)容簡介】 2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作實施計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會要以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，團結(jié)動員廣大職工在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中發(fā)揮主力軍作用，你知道怎么知道有針對性的工作計劃嗎 ?下面是帶來關(guān)于2021 年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作實施計劃的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲 ! 2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作實施計劃 (一 ) __年，鎮(zhèn)總工會工作的總體思路是：深入學習貫徹落實黨的 __屆三中全會和區(qū)總工會第四屆第四次代表大會精神，在區(qū)總工會的指導下和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，以推 動科學發(fā)展、加快發(fā)展為主題，以維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線，以提高服務(wù)職工水平、打造高素質(zhì)職工隊伍為重點，切實做好新形勢下職工群眾工作，積極打造“和諧工會”、“創(chuàng)新工會”，為深入推進“ 1233”發(fā)展戰(zhàn)略，建設(shè)美好富裕新特興做出應(yīng)有貢獻。 一、凝聚職工智慧力量，進一步推動科學發(fā)展 深化勞動競賽活動。著眼全鎮(zhèn)“十二五”發(fā)展目標，繼續(xù)深化“當好主力軍、建功十二五、和諧奔小康”主題勞動競賽活動，廣泛開展崗位練兵、技能比武活動。深化創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，扎實開展爭創(chuàng)“五化五強”班組活 動。 提升技術(shù)創(chuàng)新能力。大力開展提合理化建議、技術(shù)攻關(guān)和科技成果轉(zhuǎn)化等群眾性經(jīng)濟技術(shù)活動。引導和激發(fā)廣大職工創(chuàng)造潛能，不斷提高勞動生產(chǎn)率和核心競爭力。繼續(xù)深入開展“我為節(jié)能減排作貢獻”等活動，倡導節(jié)約型生活方式和消費方式，引導職工樹立綠色、低碳發(fā)展理念，促進資源節(jié)約型、環(huán)境友好型龍馬潭建設(shè)。鞏固和發(fā)展基層技協(xié)組織，充分發(fā)揮科技人員、一線技術(shù)骨干在自主創(chuàng)新中的帶動作用，推動創(chuàng)新企業(yè)建設(shè)。 弘揚偉大勞模精神。認真開展評先進樹典型工作，大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，進一步調(diào)動職工群眾 的勞動積極性，讓勞動創(chuàng)造幸福、勞動成就夢想成為職工普遍的價值認同和自覺追求。深入開展困難勞模關(guān)愛行動，實現(xiàn)勞模常態(tài)化管理。 二、圍繞創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系，進一步維護職工合法權(quán)益 著力源頭參與，從制度上維護職工權(quán)益。堅持中國特色社會主義工會維權(quán)觀，著力在創(chuàng)新維權(quán)機制、突破維權(quán)瓶頸、突出維權(quán)重點、增強維權(quán)實效等方面取得新進展。積極爭取黨委加強領(lǐng)導和人大、政府、政協(xié)大力支持，推動完善勞動關(guān)系三方工作機制，加強行政方與工會的聯(lián)席會議制度建設(shè)。健全工會勞動法律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，大力推行“兩書”制度，加強聯(lián)合執(zhí) 法檢查，不斷拓展職工維權(quán)廣度和深度。 促進民主管理，維護職工民主政治權(quán)利。貫徹落實《四川省職工代表大會制度》，健全完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，充分發(fā)揮職代會在重大決策中的重要作用。深化廠務(wù)公開民主管理工作，創(chuàng)新廠務(wù)公開內(nèi)容和形式，努力提高廠務(wù)公開民主管理工作的針對性和實效性，切實保障職工民主政治權(quán)利。 深化工資協(xié)商，維護職工勞動經(jīng)濟權(quán)益。以農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工為重點對象，以非公企業(yè)、工業(yè)園區(qū)為重點領(lǐng)域，以區(qū)域性、行業(yè)性集體合同為重點形式，進一步加強集體合同制度建設(shè)。認真 宣傳貫徹《四川省企業(yè)工資集體協(xié)商辦法》，全鎮(zhèn)工資專項集體合同建制率穩(wěn)定在建會企業(yè)的 95%以上。大力推動農(nóng)民工工資清欠工作，督促用工單位依法簽訂勞動合同、繳納社會保險，努力提高職工社會保障水平。繼續(xù)推進女職工特殊權(quán)益和勞動保護專項集體合同制度建設(shè)，努力提高建制率，增強實效性。 加強勞動保護，維護職工安全健康權(quán)益。進一步健全職工安全健康保障體系，切實開展好“安康杯”競賽活動 。深化“安全在我心中”企業(yè)安全文化系列活動，加強安全生產(chǎn)、勞動保護知識培訓，提高職工的安全素質(zhì)，促進企業(yè)加強安全生產(chǎn)管理 。在職業(yè) 危害嚴重的企業(yè)大力實施職業(yè)病防治專項集體合同制度，簽訂率保持在 95%以上。加大勞動安全衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作參與力度，參與安全事故的調(diào)查處理和“三同時”工作，著力解決侵害職工尤其是農(nóng)民工安全健康權(quán)益的突出問題。 加大維權(quán)力度，促進職工隊伍和諧穩(wěn)定。深化勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建和“雙愛雙評”活動，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。進一步完善勞動爭議預防、預警、調(diào)處、援助一體化機制，加強勞動關(guān)系調(diào)解組織建設(shè)和職工法律援助。暢通職工訴求表達渠道，及時掌握、妥善應(yīng)對涉及職工權(quán)益和穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)輿情，積極反映職工的合理訴求，當好職工隊伍穩(wěn)定工作的“第一知情人”、“第一報告人”、“第一調(diào)解人”，努力把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。 三、提升幫扶工作實效，進一步推進民生改善 進一步突出幫扶重點。緊緊抓住職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，熱忱做實事、辦好事、解難事，使改革發(fā)展成果更多地惠及廣大職工群眾。大力開展就業(yè)促進行動，加強工會創(chuàng)業(yè)小額貸款工作，為下崗失業(yè)人員、零就業(yè)職工家庭、困難職工家庭畢業(yè)生和農(nóng)民工等群體提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。繼續(xù)深入開展“四季送”和女職工大病互助保險等幫扶品牌活動。 進一步提 高幫扶水平。實行長期救助與臨時救助、重點幫扶與全面覆蓋，及時“輸血”與著力“造血”相結(jié)合的幫扶方式，不斷提高幫扶標準與實效。爭取黨政和社會各方面支持，積極籌集幫扶資金，做到應(yīng)助盡助、全面覆蓋。加強幫扶資金使用和管理制度建設(shè)。深化職工醫(yī)療互助保障活動，不斷擴大職工互助覆蓋范圍。扎實開展“六五”普法和法律援助行動，繼續(xù)推行基層工會法律顧問委派制度。 四、促進職工全面發(fā)展，進一步提升職工素質(zhì) 加強職工思想道德建設(shè)。充分發(fā)揮工會報刊等宣傳陣地和網(wǎng)絡(luò)、微博等新興媒體作用，深入開展社會主義核心價值體 系、職業(yè)道德建設(shè)和“中國夢勞動美”等主題教育，用中國特色社會主義理論武裝職工群眾，用中國特色社會主義共同理想凝聚職工群眾，用共建共享和諧社會的理念團結(jié)職工群眾，用特興鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的輝煌成果鼓舞職工群眾，激勵廣大職工“投身主戰(zhàn)場、促進大發(fā)展”的精氣神，堅定不移地貫徹鎮(zhèn)黨委、政府的重大決策和戰(zhàn)略部署。 全面提升職工技能素質(zhì)。進一步深化“大培訓、大比武、大提升”三大行動，扎實開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型、技能型職工”活動，培養(yǎng)更多的復合型人才。開展選樹“創(chuàng)業(yè)能手”、“首席員工”、“金牌工人”、 “技術(shù)標兵”等先進典型活動，全面提高職工隊伍技能素質(zhì)，為推動我區(qū)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提供人才和智力支持。 豐富職工精神文化生活。用時代精神提升職工素質(zhì)，引導職工緊跟時代步伐，樹立終身學習理念，走自學成才道路，在不同的崗位上展現(xiàn)自我價值。以職工書屋為依托，注重文化活動的群眾性和廣泛性，培育職工喜聞樂見的文化品牌。充分發(fā)揮職工創(chuàng)造主體作用，發(fā)展先進企業(yè)文化和職工文化，積極開展更多的廣大職工喜聞樂見、適合企業(yè)特點的群眾性文化體育活動，使廣大職工文化生活更加豐富多彩、精神風貌更加昂揚向上。 五、樹立工會 良好形象，進一步加強自身建設(shè) 深入開展群眾路線教育實踐活動。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排部署，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿教育活動的全過程，與“面對面、心貼心、實打?qū)?，服?wù)職工在基層”活動結(jié)合起來，著力解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的突出問題。從工會工作實際出發(fā)，健全完善在服務(wù)大局、服務(wù)職工、科學決策、工作考核評價、厲行節(jié)約等方面的制度，保障黨的群眾路線貫徹落實，樹立工會干部為民、務(wù)實、清廉的良好形象。 不斷夯實組織 基礎(chǔ)，激發(fā)基層活力。繼續(xù)加大工會組建和會員發(fā)展工作力度。深化黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓好非公企業(yè)、“兩新”組織的工會組建和會員發(fā)展工作，推進區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會和社區(qū)工會建設(shè)，努力把更多的農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工吸納到工會組織中來。繼續(xù)加大對基層工會的指導、服務(wù)、支持力度，深化“雙亮”活動，做到“六有”，努力提高建會質(zhì)量，煥發(fā)基層組織活力。 加強干部隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。進一步加強工會干部政治理論學習和業(yè)務(wù)培訓，教育引導工會干部掌握新時期工運發(fā)展的新理論，用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導工 作，努力提高工會干部的協(xié)商談判能力、矛盾糾紛調(diào)處能力、思想疏導能力、應(yīng)急處置能力、媒體運用能力，建設(shè)一支政治立場堅定、業(yè)務(wù)能力過硬、群眾觀念牢固、工作作風嚴謹?shù)母咚刭|(zhì)工會干部隊伍。 2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作實施計劃 (二 ) 20__年 __縣總工會繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實黨的__屆四中全會和省、市工會工作會議精神，緊緊圍繞全縣工作中心，不斷將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。全面履行工會各項職能，突出工會特色，以落實“兩個普遍”為主線、以加大服務(wù)職工力度為重點、以維護職工合法權(quán)益為根本，團結(jié)動員全縣廣大職工為促進縣域經(jīng)濟發(fā)展、構(gòu)建和諧社會做出積極貢獻。 一、著力激發(fā)職工智慧和力量，為推進我縣經(jīng)濟發(fā)展再立新功 把握中心、服務(wù)大局，進一步創(chuàng)新活動載體，促進縣域經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。一是廣泛開展職工建功立業(yè)活動。以提升“工人先鋒號”創(chuàng)建水平為載體，以“促發(fā)展、助轉(zhuǎn)型，建功‘十二五’”為主題，深入開展各種勞動競賽和“六比六提”對標競賽活動，進一步健全完善勞動競賽組織體制、工作機制，不斷擴大勞動競賽覆蓋面，使更多的職工參與到競賽活動中來。及時總結(jié)競賽活動經(jīng)驗，力求把這些活動打造成黨政認可、職工歡迎的品牌，為促進企業(yè)發(fā)展和社會進步做出新貢獻。二是大力實施職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程。圍繞優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)品質(zhì)量、增強市場競爭 力，深入開展技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)和合理化建議等群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，促進企業(yè)技術(shù)進步。引導廣大職工爭做“創(chuàng)新能手”、爭創(chuàng)“創(chuàng)新示范崗”，努力使職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動真正取得實效。三是深入開展“安康杯”、“我為節(jié)能減排做貢獻”活動。進一步增強職工的安全意識、環(huán)保意識，培樹安全生產(chǎn)、節(jié)能減排典型，引導生態(tài)文明觀念，努力實現(xiàn)企業(yè)、職工與社會、文化和自然環(huán)境的和諧發(fā)展，為打造“富裕、文明、安全、和諧”新 __立新功。四是大力弘揚勞模精神。充分發(fā)揮勞模精神的影響和帶動作用，切實加強勞模管理和服務(wù)，采取多種形式，宣傳勞模事 跡，發(fā)揮勞模作用，關(guān)心勞模生活，努力在全社會形成學習勞模、尊重勞模、崇尚勞模、爭當勞模的濃厚氛圍，以此引導激發(fā)廣大職工學先進、趕先進、做貢獻的熱情。 二、著力發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系，推進和諧 __建設(shè) 依法維護職工合法權(quán)益，大力發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系，堅持維權(quán)與維穩(wěn)的有機統(tǒng)一，以勞動關(guān)系的和諧促進企業(yè)和諧、社會和諧。一是強力推進企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。提高工資集體協(xié)商質(zhì)量，強化工資集體協(xié)商工作目標考核，切實加強分類指導、健全協(xié)商機制、創(chuàng)新協(xié)商形式，推進工資集體協(xié)商工作向廣度和深度延伸。大力推廣區(qū) 域性、行業(yè)性協(xié)商經(jīng)驗，堅持因企制宜、分類協(xié)商、按地域分行業(yè)制定工資協(xié)商標準，增強協(xié)商的實效性。選出一批不同行業(yè)、不同類型的工資