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在全國文明城市創(chuàng)建工作推進會議上的講話5篇(編輯修改稿)

2025-04-23 15:16 本頁面
 

【文章內容簡介】 如果違章達兩人次,就要取消單位的文明獎。公務人員違章發(fā)現(xiàn)一次 ,年終考核取消一個評優(yōu)百分點。希望大家相互監(jiān)督,尤其是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各委局的一把手,特別是分管領導,一定要切實負起責任。 四 、強化責任,抓好落實我們所講的一切,包括開會、發(fā)文件、講話,其目的就是要把工作落實好、任務完成好。有很多工作往往落實不好,其原因可能是態(tài)度問題、能力問題、水平問題、合作能力差的問題等。針對如何抓好落實問題,我再強調以下幾個方面。 (一)領導帶頭,全員上陣。對我區(qū)來說,區(qū)四個班子領導都要率先垂范、以身作則,深入聯(lián)系分包的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道參加義務勞動,分管領導要深入基層、深入實際、解決問題;全區(qū)所有的黨員干部群眾都要參與進來,實現(xiàn)全員上陣。每周五下午,區(qū)委主要領導都要檢查并參加義務勞動,這項工作必須堅持下去,同時還要進 一步加大力度,要求更加嚴格,不僅要檢查是否在干,還要檢查效果如何。有些人參加義務勞動存在應付行為,目標、任務不明確;有些干部看著是在干活的,但做的是無用功,沒什么效果。我在這里強調,今后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、委局等單位的義務勞動要堅持好,進一步明確目標任務,同時也要把轄區(qū)公共單位、文明單位的積極性調動起來。 (二)各司其責,齊抓共管。創(chuàng)建全國文明城市是一個長期工程、系統(tǒng)工程。當前,我區(qū)的階段性工作就是按照標準抓緊完成。區(qū)委宣傳部、文明辦作為牽頭部門,要科學合理分工。鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、相關職能委局在做好自己工作的基礎上,要注意 各司其責、協(xié)同作戰(zhàn)、齊抓共管,繼續(xù)發(fā)揚“有人負責我協(xié)助,無人負責我擔當”的精神,確保創(chuàng)文工作完成。 (三)操真心,負全責。要把創(chuàng)文工作作為自己的事情或家庭的事情辦好。對于二七區(qū)來說,本來就是一個大家庭,※※市也是一個大家庭,但有些同志存在狹隘的家庭觀念,只顧自己的小家庭利益,甚至還有些人對自己的小家庭不負責任,這樣的干部要進行責任追究。希望區(qū)紀檢監(jiān)察部門,要進一步加大監(jiān)察力度,把這些人堅決清理出二七區(qū)機關干部隊伍。大家要充分發(fā)揮主觀能動性,用工作來彌補我區(qū)硬件不足的弱點。今天市里開會表揚二七區(qū),我在下面聽了 非常高興,說明我區(qū)這段工作取得了明顯成績,當然也不是說我們沒有問題。這些證明了一點,只要我們認真去抓,真正做到“操真心、負全責”,就沒有解決不了的問題?,F(xiàn)在,問題出現(xiàn)或長期得不到解決,其原因有能力方面、水平方面、態(tài)度方面、責任心方面的問題,區(qū)紀檢監(jiān)察部門、“三大一促”辦要進一步加大督查力度,看看到底是哪個方面的問題,最后給以相應懲罰。 (四)規(guī)定時間完不成任務的,要加班加點。應該說,全區(qū)機關干部創(chuàng)文的積極性上值得肯定,大部分同志都緊張起來了,尤其是大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的干部,工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。但有些委局的 個別同志,始終沒有緊張起來,一直在表演。其實,大家看得很清楚,包括我也看得很清楚,誰在“操真心、負全責”工作,誰在工作中應付、搗蛋,不要想著領導看不到、不知道,當你表演到一定程度,自然要受到嚴肅處理。 (五)群眾、網(wǎng)民、媒體反映的問題要立即受理。各職能部門要認真受理、解決群眾反映合理的問題,不合理的問題要做好解釋工作。凡是自己職能范圍內能夠解決的問題,一定要立即辦理。當然,有些問題不是我們職能范圍內能夠解決的,一定要做好上報工作。今天,連書記在講話中提到:“解決不了、職責不清的問題,一定要立即報告?!比缬龅?解決不了、職責不清的問題,要立即報告,如果你一不解決,二不報告,出了問題,要追究你的責任。有時職責劃分不可能像小蔥拌豆腐 —— 一清二白,有些問題是沒辦法劃清的。今天中午,我約了※※鐵路局黨委副書記一起研究鐵路沿線整治問題,五里堡街道轄區(qū)內鐵路沿線有段臟亂不堪,到處都是違章建筑,嚴格說來,屬于鐵路局職責范圍內的事,五里堡街道也管不了,※※市既然把任務下到我區(qū),我們就要想辦法解決。不過,※※鐵路局很配合,答應盡快把那些違章建筑拆除,并做好清理工作。今后,對于職責不清問題,一是主管領導說了算,二是區(qū)委宣傳部、文明辦 說了算,三是編辦說了算。當然任務當前,不可能讓編辦查一查任務到底是誰的,這時分管領導完全可以拍板,你先把事情解決了。在落實任務的過程中,允許有意見,但前提是必須先把任務落實了,絕對不允許一不落實,二不報告。這作為一項規(guī)定、一條紀律,希望大家要認真遵守。同時,針對群眾、網(wǎng)民反映的問題,落實后要向問題反映人反饋。 (六)堅決落實市委、市政府出臺的一系列硬措施。最近,市委、市政府出臺了一系列硬措施,我區(qū)要嚴格遵守,其中有加強對兩公人員交通車輛違章的治理,已經(jīng)出臺了相應文件?!皟晒敝傅氖情_公車的人員和開私車的國家 公務人員。袁新生區(qū)長助理要牽頭制定出臺我區(qū)相應的兩公人員交通車輛違章治理措施,組織相應的機構和人員進行檢查,也可以先將發(fā)現(xiàn)的違章車輛收回,區(qū)紀委、區(qū)委宣傳部、區(qū)財政局要把此項工作落實好。如果發(fā)現(xiàn)違章公務交通車輛,一律沒收,然后在區(qū)財政范圍內重新分配,包括縣處級領導干部,一定要文明行車。區(qū)委宣傳部、文明辦、交通治理辦公室要盡快出臺相關方案;區(qū)紀委監(jiān)察部門要嚴格執(zhí)法。若發(fā)現(xiàn)公務交通車輛違章一次,要扣除所在單位文明獎,此項工作由區(qū)委宣傳部、文明辦負責落實;同時所在單位年終考核評優(yōu)降低一個百分點,這項工作由區(qū)委組織 部、人力資源和社會保障局負責。此外,單位人員違章,除了要扣除文明獎、年終考核降低一個百分點外,單位一把手要寫出書面檢查,在《魅力二七》上刊登。同時,除單位一把手文明獎不能拿外,還要取消所在單位評優(yōu)資格。市委、市政府還要相繼出臺相應的措施,大家千萬不要違章,防止出了問題后,除了經(jīng)濟損失外,涉及的領導干部還要丟臉面。 (七)加大人力、財力、物力投入,確保圓滿完成任務。各單位各部門要對照創(chuàng)建全國文明城市標準,無條件地做好工作,區(qū)財政局要保證充足的物力、財力供應。同時,要發(fā)揮主觀能動性,能夠市場化運作的,要進行市場 化運作。不能因為財力問題,造成該落實的不落實,或者降低工作標準。如果人力不足,要想盡一切辦法,可以聘請社會上的人員幫助。 (八)嚴格獎懲。原則上,任務完成好的單位要獎勵,任務完成好的個人要獎勵、提拔;完成不好的單位或個人要問責、追究。前段時間,我區(qū)出臺了迎接創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市復審工作的獎懲辦法,這個辦法也完全適用于創(chuàng)文,區(qū)委宣傳部、文明辦要盡快出臺相應的獎懲辦法,王魯明部長、趙陽區(qū)長助理要迅速對接、嚴格獎懲。創(chuàng)建全國文明城市,我們已經(jīng)沒有退路。連書記在講話中說,今后工作中要嚴格落實責任,我區(qū)要實行責任與分管領 導、分包領導掛鉤制度。 (九)深入開展“學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化做有道德的二七人”教育活動。在全區(qū)開展“學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、做有道德的二七人”教育活動,是創(chuàng)建文明城市的根本。我們既要治標,又要治本。區(qū)委宣傳部、文化旅游局要盡快組建學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化宣講團,開展學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化歌曲大家唱活動?,F(xiàn)在,有些單位學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化活動開展的比較好,但也有些單位和領導干部一直認識不到位,在消極觀望。一些機關干部的行為、言語表現(xiàn)比較差,如大院里的個別機關干部早上做廣播體操時,背著包、穿著高跟鞋、戴著耳環(huán),就這樣什 么事情干不好。我再次強調,機關干部著裝一定要合乎標準,樸素大方,區(qū)“三大一促”辦要把這作為一項標準,加強督導檢查。 (十)加大督查力度,確保各項工作落實到位。我區(qū)專門安排“學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、做有道德的二七人”教育活動,要抓緊抓實,真正抓出成效。區(qū)聯(lián)合督查室、文明辦、“三大一促”辦最近要加大督查力度,確保各項工作落實。我發(fā)現(xiàn)“學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、做有道德的二七人”教育活動開展的不平衡,各單位進度也不平衡。區(qū)委宣傳部、文明辦在抓創(chuàng)建文明城市時,一定要抓好學習中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化活動,從根本上提高全區(qū)的文明素養(yǎng) 。 創(chuàng)建全國文明城市是當前的一項重點工作,希望全區(qū)上下提高認識、各司其責、細化任務、全員上陣、盡職盡責、抓好落實,圓滿完成創(chuàng)建全國文明城市、衛(wèi)生城市的各項任務,以優(yōu)異的成績向市委、市政府交上一份滿意的答卷。 第三篇:在創(chuàng)建全國文明城市迎檢工作協(xié)調推進會議上的講話 在創(chuàng)建全國文明城市迎檢工作協(xié)調推進會議上的講話 同志們: 中央文明委近期下發(fā)了《 2020 全國文明城市測評體系》,新一輪的全國文明城創(chuàng)建測評工作即將開始,我市作為第五屆全國文明城市,今年是第二年復審。目前復審工作已經(jīng)到了最緊要、最關鍵時期,為此,市委、市政府召開此次會議,對我市創(chuàng)建工作進行再動員、再部署、再落實。結合今天會議,就扎實做好創(chuàng)建工作,我講三點意見。 一、清醒認識當前面臨的緊迫形勢,變壓力為動力,增強工 作的責任感和使命感 我市文明城市創(chuàng)建工作歷經(jīng)了長達 9 年的持續(xù)創(chuàng)建,各級各部門積極投身創(chuàng)建工作,做了大量卓有成效的工作,特別是通過我們承辦全省旅發(fā)大會,城市 環(huán)境進一步改觀,各項活動有聲有色,營造了空前良好的社會氛圍。但對照今年的復審任務,要看到我們面臨的極其嚴峻的緊迫形勢、存在的問題和來自各方面的壓力,這里有客觀因素,更有主觀原因,應該說這些問題不整治, 整改不到位,將直接影響著我們的復審成績。一是時間緊迫?,F(xiàn)在離復審時間已經(jīng)很短,并且距明年全國文明城市最終復評也就半年多的時間,真正到了“百米沖刺”的緊要關頭。今年的成績將決定著我市能否順利進入第六屆全國文明城市行列,關健在于我們在這個時期的工作狀態(tài)和工作成效。二是競爭激烈。雖然經(jīng)過 9 年的上下同心、艱苦創(chuàng)建,我 市贏得了“全國文明城市”榮譽,但過去是不代表今天是,今天是不代表永遠都是。進入全國文明城市行列,與我們競爭的就都是全國文明城市,經(jīng)濟發(fā)達城市的基礎設施好,投入力度大,對我們的競爭異常激烈,我們決不能掉以輕心、盲目樂觀、夜郎自大。三是短板問題依然存在。硬性指標任務重,測評項目還有短板,從前期工作情況看,我們部署的點位仍然存在較多問題,整改還沒有完全
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