【文章內(nèi)容簡介】 善應(yīng)急預(yù)案； 二是分配疫情防控網(wǎng)格員，做好外來人員信息登記上報工作； 三是落實防控隔離措施，加強重點人群管控； 四是落實環(huán)境整治措施，做好公共場所的清潔、消毒和通風(fēng)等工作； 五是加強宣傳教育工作，提高村民防范意識。 ，多部門工作人員分成小組，逐戶進行走訪排查。對轄區(qū)人口進行全面篩查，摸清底數(shù)，分類實施防控，切實落實摸排、篩查、宣傳等工作。 （五）存在的問題及原因分析 1．存在問題。一是黨建工作內(nèi)容不豐富。黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新，吸引力和凝聚力不夠，對基層黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力。二是理 論學(xué)習(xí)與實踐運用需要加強。在主題教育中能夠堅持原原本本學(xué)、帶著問題學(xué)、對照條規(guī)學(xué)、結(jié)合實際學(xué)，但將十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想根植于靈魂深處、貫穿到本職工作，體現(xiàn)在關(guān)鍵時刻做得還不完全到位。特別是因為學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，在內(nèi)化于心、外化于行、把握精髓要義當面做得還不夠，沒有形成理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐、推動工作的良性互動。 2．產(chǎn)生問題的主要原因 一是缺乏創(chuàng)新動力和新思路，對新時期基層黨建工作研究還不夠深，仍習(xí)慣于憑經(jīng)驗、老方法去解決問題。比如，在黨建工作方面，上級怎么安排就怎么落實，沒有主動 思考怎么更好的落實，滿足于一般性，致使我村黨建工作創(chuàng)新動力不足，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮還不夠明顯。二是理想信念強化不夠。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認識不足，學(xué)習(xí)新理論、新知識的愿望有所減弱，開展學(xué)習(xí)時緊時松，缺乏長期堅持和刻苦鉆研，對十九大精神和習(xí)近平新時代社會主義思想學(xué)習(xí)不深入，對一些重大思想的理解浮在表面，還沒有真正學(xué)深學(xué)透，領(lǐng)會精髓要義，用科學(xué)的頭腦武裝還不徹底。 （六）下一步工作思路 1．提高認識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。要深刻認識新形勢、新任務(wù)對基層黨建的新要求，要在管理上突出科學(xué)性、方式上突出 多樣性，內(nèi)容上突出實效性，堅持主導(dǎo)與引導(dǎo)并重，最大限度的激發(fā)黨員接受管理教育的自覺性。 2．高水平提升黨的理論武裝。始終把學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育，加強意識形態(tài)工作，通過落實“三會一課”制度，利用學(xué)習(xí)強固、黨課、微信群等形式載體，教育引導(dǎo)黨員切實在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。 二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)全面從嚴治黨主體責(zé)任情況 （一）嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。立足實際，從嚴從細，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入重要議事日程。 （二）推進全面從嚴治黨，加強 黨組織建設(shè)。 1．嚴格落實好從嚴治黨責(zé)任，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)，重大事項堅持民主決策。 2．強化廉政教育工作，抓宣傳教育。古城村在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作過程中，狠抓宣傳教育，利用多形式的宣傳方式著力加強思想道德教育，占領(lǐng)思想上的高地。重點組織黨員干部深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等紀律要求。觀看廉政警示教育片，使廣大黨員干部思想上受到教育，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進一步增強黨員干部黨性觀念和紀律意識。 3．以“不忘初心，牢記使命”主題教育為契機，認真落實 “守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，進一步密切聯(lián)系群眾，面對面聽取群眾意見建議，不斷提升群眾獲得感和滿意度。 （三）以身作則，帶頭做到廉潔自律。本人堅持以身作則，嚴于律己，自覺遵守黨規(guī)黨紀，自覺抵制腐朽思想的侵襲，正確對待和行使手中的權(quán)利，從不利用職權(quán)違反規(guī)定，嚴格按照程序辦事。 （四）存在問題及原因分析 1．存在問題。一是思想認識不到位，部分干部存在對貫徹落實“懶政怠政，為官不為”認識有待提升的現(xiàn)象，工作中還存在應(yīng)付了事，安于現(xiàn)狀的問題。二是落實責(zé)任的方法簡單，多年來，貫徹落實責(zé)任制的主要模式是年 初開會部署，進行責(zé)任分解，年終檢查考核。結(jié)合村實際制定的具體操作辦法思考的不多，工作停留在老套路上。 2．原因分析。一是廉政教育思想上重視不足，理論與實踐未能得到很好的接軌。二是貫徹落實的手段落后，工作方式上還存在“以會議貫徹會議”的情況。 （五）下一步工作 一是加大宣傳教育，提高思想認識。繼續(xù)深入推進“懶政怠政，為官不為”等警示教育主題活動，并組織黨員、志愿者通過走訪入戶宣傳等形式，開通監(jiān)督渠道如公開舉報熱線、意見箱等，深化村民群眾對黨員干部的廉政監(jiān)督。二加強村作風(fēng)建設(shè)，打造“陽光服務(wù)”。堅持人民滿意標準 ，把監(jiān)督執(zhí)行中央、市委、區(qū)委和福成鎮(zhèn)黨委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的貫徹落實作為改進黨風(fēng)政風(fēng)的一項經(jīng)常性工作來抓。努力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)同抓好村綜合服務(wù)業(yè)務(wù)工作、為群眾排憂解難緊密結(jié)合起來，著力解決干部作風(fēng)和群眾反映強烈的突出問題。全面落實從嚴管理黨員干部的要求，加強政治紀律和組織紀律教育，嚴肅黨內(nèi)政治生活，讓廣大黨員、干部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線，在行為上明確界限，真正做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。 三、落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任情況 （一）落實主體責(zé)任。一是充分認識做好思想政治和意識形態(tài)工作的極端重 要性，認責(zé)領(lǐng)責(zé)，始終保持憂患意識，始終繃緊意識形態(tài)這根弦，始終把意識形態(tài)工作放在心上、抓在手上，將責(zé)任擔起來，工作落下去，做到路線方向上不過失，政策理論上不糊涂，關(guān)鍵時刻不失語，重大問題不缺位，對意識形態(tài)形勢有掌控； 二是履職盡責(zé)。及時發(fā)現(xiàn)意識形態(tài)領(lǐng)域存在的傾向性、苗頭性問題，及時準確，公開透明地發(fā)布權(quán)威信息，第一時間搶占話語權(quán)。 （二）抓基層，增強意識形態(tài)工作凝聚力是增強理論工作的說服力。完善制度，以用促學(xué) ,注重實效 ,形成領(lǐng)導(dǎo)干部理論教育的長效機制。把加強黨員教育作為執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，作為提高黨的執(zhí) 政能力的重要途徑，積極探索新形勢下黨課集中教育、黨性實踐活動的新思路 ,形成基層黨員理論教育的長效機制。 （三）存在的問題及原因分析 1．存在問題 一是理論武裝仍需加強。部分黨員干部對理論學(xué)習(xí)沒有完全弄懂吃透，學(xué)習(xí)仍流于形式； 思想解放不夠徹底，新思想、新觀念沒有及時掌握、更新。二是宣傳教育力度不夠。對意識形態(tài)專題學(xué)習(xí)較少，工作方式單一。 2．產(chǎn)生問題的主要原因 對意識形態(tài)工作領(lǐng)會不深，主動去抓意識形態(tài)工作的思想不強。 （四）下一步工作 一是進一步壓實主體責(zé)任。強化第一責(zé)任人責(zé)任，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落實常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。 二是進一步強化思想武裝。要持續(xù)開展習(xí)近平新時達中國特色社會主義思想教育，深入推進社會主義核心價值觀建設(shè)，鼓勵村工作人員作為宣傳的主力軍，加大宣傳正能量的宣傳力度，營造良好的社會風(fēng)尚。 第三篇：縣委書記落實主體責(zé)任述職報告 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任述職報告 縣委書記王小二 一年來，在省委、市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我深入貫徹落實中央、省、市關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的系列部署要求，堅持嚴字當頭，從細處入手，在實上發(fā)力，全力推動黨 風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實，取得了明顯成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一是統(tǒng)籌謀劃部署，層層壓實責(zé)任。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全縣經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局，同部署、同檢查、同考核。去年年初，召開了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，制定下發(fā)了《縣縣 2021 年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任分解方案》，將 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)，分解落實到每名縣委常委頭上，明確了牽頭責(zé)任單位及相關(guān)協(xié)辦單位，全縣上下都層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成了上下貫通、層層負責(zé)的完整鏈條和一級抓一級、層層抓落實的工作格局。實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實季度督促、半年檢查、考核辦法。去 年一季度重點督查了責(zé)任書簽訂和責(zé)任清單的制定情況，確保不留空白、不留空檔；年中對鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行“兩個責(zé)任”情況進行了半年督查，約談了名次靠后的 2 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責(zé)人，提出了整改要求；年底對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進行了考核，對不合格單位、不稱職干部嚴格實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核“一票否決”