行政人事助理崗位職責1(編輯修改稿)
2025-04-17 22:33 本頁面
【文章內容簡介】 包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等； 1制定崗位晉升、下調策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行； 1制定薪酬上調、下調策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行； 1負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等； 1負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔； 1協助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作； 1負責企業(yè)資 產配置（包括辦公設備、辦公用品）的管理工作，包括清點、維護、登記等； 其他突發(fā)事件的處理。 第三篇：行政人事助理崗位職責 行政人事助理的崗位職責：行政工作： 1．接聽、轉接公司所有外線電話； 2．負責總經理室、辦公室公共區(qū)域內衛(wèi)生； 3．宿舍、伙食管理； 4．通訊費管理 5．辦公文具管理 6．固定資產管理 人事工作： 1．考勤管理 2．工資計算 3．員工檔案管理 4．員工入職、離職手續(xù)辦理 5．人員招聘 6．社保辦理（員工關系處理） 7．行政人事制度的推動與監(jiān)督 第四篇：人事行政助理崗位職責 人事行政助理崗位職責 一、崗位描述 部門：行政部 直接上級：行政人事總監(jiān) 直接下級：無 二、崗位職責 負責招
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