最新linux運(yùn)維工程師工作內(nèi)容linux運(yùn)維工程師招聘(二十篇)(編輯修改稿)
2025-08-17 08:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 控，熟悉prometheus更優(yōu)。熟悉jenkins、git、efk等工具更優(yōu)。熟悉kubernetesdockerservice mesh等技術(shù)，能熟練搭建管理集群。刻苦耐勞，具有良好的溝通能力、責(zé)任心，具有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力，獨(dú)立解決問題能力。linux運(yùn)維工程師工作內(nèi)容 linux運(yùn)維工程師招聘篇五一、分擔(dān)部門kpi指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)部門sla承諾事件管理。，保證記錄完整率達(dá)標(biāo):，響應(yīng)及時(shí)率達(dá)標(biāo):、分級(jí)，并按事件級(jí)別不同要求進(jìn)行響應(yīng)和處理。，或按規(guī)范傳遞給高一級(jí)技術(shù)支持，保證事件處理及時(shí)率達(dá)標(biāo)。、溝通技巧和專業(yè)技能處理用戶事件，并記錄處理過程及方案，保證事件處理平均時(shí)間達(dá)標(biāo):，最終關(guān)閉事件或提交bug立項(xiàng)，保證事件解決率達(dá)標(biāo):，進(jìn)行自我批判和持續(xù)改善用戶滿意度，保證用戶滿意度達(dá)標(biāo)，用戶投訴率在承諾范圍以內(nèi):，主動(dòng)接管處理事件，高峰期需要靈活調(diào)整事件平均處理時(shí)長(zhǎng)。j 運(yùn)維值班人員按規(guī)范跟蹤突發(fā)事件以及通報(bào)相關(guān)人員，保證跟蹤正確率達(dá)標(biāo):，根據(jù)事件處理經(jīng)驗(yàn)，提出合理化建議，將各類隱患消除在可控范圍內(nèi)。，做到事前有計(jì)劃、事中有控制、事后有反饋、完成有記錄。配置管理資產(chǎn)配置管理:對(duì)it資產(chǎn)生命周期進(jìn)行管理，包括分類統(tǒng)計(jì)，保證配置管理正確率達(dá)標(biāo)。:累積和提煉工程師的事件處理經(jīng)驗(yàn)制作成案例，并持續(xù)豐富運(yùn)維案例庫供查詢，案例覆蓋已知事件的比率達(dá)標(biāo)，不斷提高運(yùn)維工程師工作效率。系統(tǒng)配置信息管理:定期更新網(wǎng)絡(luò)及應(yīng)用系統(tǒng)描述信息及技術(shù)支持信息配置，保證最新。問題管理，找出疑難、重復(fù)發(fā)生的事件，納入問題管理流程，分析問題產(chǎn)生的根本原因，確定可能解決的方案，需要修改網(wǎng)絡(luò)或應(yīng)用系統(tǒng)配置時(shí)提交變更申請(qǐng)觸發(fā)變更管理流程。二、其他運(yùn)維工作，輔導(dǎo)新員工快速熟悉公司文化、環(huán)境、工作崗位及提升技能，為新員工順利通過試用期提供保障。、總結(jié)工作中存在的不足和可改善之處，積極對(duì)部門運(yùn)作提出改善建議。，如sap、oa系統(tǒng)等。，主持運(yùn)維內(nèi)部講座。，有計(jì)劃地進(jìn)行自我學(xué)習(xí)，不斷提升自身專業(yè)技能。三、其他工作.，應(yīng)其他部門邀請(qǐng)?zhí)峁﹊t技能培訓(xùn)，提高其他部門辦公人員的it操作水平。，積極完成上級(jí)分配的臨時(shí)任務(wù)。linux運(yùn)維工程師工作內(nèi)容 l
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1