數(shù)據(jù)倉庫工程師崗位的主要職責(zé)說明書(24篇)(編輯修改稿)
2025-08-17 07:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 并持續(xù)跟進(jìn)設(shè)計(jì)的調(diào)整和優(yōu)化。任職要求：本科及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的業(yè)務(wù)理解能力，能快速響應(yīng)業(yè)務(wù)人員的需求，并且可以用優(yōu)化技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)。熟悉數(shù)據(jù)倉庫建模理論，了解數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù)分層架構(gòu)、多維數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)。具備優(yōu)秀的溝通與表達(dá)能力和文檔編寫能力，工作積極主動(dòng)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，肯吃苦，肯鉆研 。掌握oracle、sql server、dbhadoop大數(shù)據(jù)平臺(tái)等主流數(shù)據(jù)庫及其數(shù)據(jù)倉庫的開發(fā)、設(shè)計(jì)和調(diào)優(yōu)。有電信行業(yè)數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，或有hadoop / spark / hive 使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。數(shù)據(jù)倉庫工程師崗位的主要職責(zé)說明書篇六職責(zé):負(fù)責(zé)需求分析：包括新業(yè)務(wù)模式規(guī)劃，業(yè)務(wù)部門新需求分析、業(yè)務(wù)流程審計(jì)等。負(fù)責(zé)it解決方案設(shè)計(jì)：包括系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)，考慮關(guān)聯(lián)影響分析、需求橫向關(guān)系分析、一致性管理等。充分考慮先進(jìn)性和易用性，以可視化形式與用戶交流，并就需求與用戶達(dá)成一致。 將軟件需求分析結(jié)果文檔化。負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)需求、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求的雙向溝通和確認(rèn)。任職資格:本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、管理類相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)業(yè)務(wù)咨詢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有良好的需求分析理論基礎(chǔ)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)。三年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)erp、mes、wms、plm、oa、hrm、qms系統(tǒng)至少有兩項(xiàng)以上熟悉和使用經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握office、axure軟件使用。具備良好的邏輯思維、學(xué)習(xí)理解能力、表達(dá)能力。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作、高效解決問題、自我(項(xiàng)目式)管理能力。數(shù)據(jù)倉庫工程師崗位的主要職責(zé)說明書篇七職責(zé)與用戶溝通，調(diào)查、分析、整理信息化需求和業(yè)務(wù)流程，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案。編寫用戶需求規(guī)格說明書，功能說明書、業(yè)務(wù)流程圖、用戶操作手冊(cè)等各項(xiàng)需求文檔。參與設(shè)計(jì)過程，協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)。參與開發(fā)過程，協(xié)助開發(fā)人員理解需求，確保正確滿足用戶的功能要求。跟蹤并維護(hù)需求變更。負(fù)責(zé)將完成的項(xiàng)目模塊給客戶做演示，并收集對(duì)完成模塊的意見。參與測(cè)試、上線、培訓(xùn)、交付等過程，保證按時(shí)交付。理解技術(shù)、系統(tǒng)和業(yè)務(wù)上的限制，協(xié)調(diào)用戶需要，確保用戶需求被正確實(shí)現(xiàn)。產(chǎn)品調(diào)研與設(shè)計(jì)創(chuàng)新。崗位要求：兩年以上“
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