最新家具市場營運經理工作總結家具公司運營計劃書(51篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 13:35 本頁面
【文章內容簡介】 獨劃分辦公推廣*臺，與民用家具分開，由總經理直接管理并推廣；營銷人員主要是協助店長處理有關促銷、商場形象管理、培訓等工作；（三）崗位說明主持公司大政方針工作，主持召開管理者會議，商討戰(zhàn)略方針和工作安排；設置公司各項職能機構，制定各職能工作職責，設定工作指標；全面監(jiān)督指導財務、店長、營銷工作，監(jiān)督有關銷售任務達成情況；負責對公司各項事宜進行裁決，處理日常事務，員工培訓、指導、激勵等工作；豐富員工精神文化生活，組織員工精神層面學習與生活，了解員工心態(tài)，隨時跟員工談心；處理公司與外部環(huán)境的的關系；處理公司相關文檔與制度起草工作；協助總經理完善企業(yè)文化；制定全年營銷工作計劃（宣傳方案、促銷方案、銷售達成措施等）；負責具體營銷工作執(zhí)行（組織活動、協調公司資源）；研究促銷方案，并進行制定，調動人員進行宣傳工作；協助店長處理相關管理流程與導購員培訓等工作；參與家具城各項管理與營銷謀劃，對家具城制定的銷售目標負責，并對目標進行分解；對導購員工作任務的安排與完成監(jiān)督，處理好日常客戶銷售達成工作，并對小區(qū)推廣進行任務分配和具體安排，以及過程監(jiān)督和任務完成統(tǒng)計；負責日常的導購員管理工作（晨會、晚會、賣場分區(qū)管理），導購員請假、缺勤、早退等事宜，負責員工的考核，新員工的招聘，以及不合格員工的辭退；組織導購員進行學習，并負責培訓新員工，及時了解員工心理狀態(tài)和與員工談心工作；處理補件問題，對于不可維修的產品補件，及時將單子下訂單交給財務，由財務對補件進行訂單；負責樣品管理，帶領導購員擺場、飾品擺放、燈光調試等賣場基礎氛圍工作，經常檢查價格標簽、宣傳資料、產品衛(wèi)生等情況，具體分工要公正、明確，責任落實到人，方便管理；全權負責客戶定金、退貨、換貨處理、異議等客戶問題，嚴重問題報總經辦處理；負責選貨、訂貨、停產品處理，但要結合庫房情況，需要隨時掌握庫房情況，處理送貨安排，協調人員；負責店內日常與活動時的后勤工作安排、緊急時候迅速召集人員進行解決；對日常管理中所出現的問題要及時向總經理匯報，匯報問題時要先拿出預案以及處理意見，以便為討論提供依據；店長負責制度——店長做為家具城制度的執(zhí)行者，店面日常工作由店長做主
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