最新小學語文教師自主研修總結(jié)小學語文教師自修總結(jié)與反思(14篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 13:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作，使學生獲得一些優(yōu)秀的品質(zhì)。品質(zhì)這個詞在心理學看來過分狹隘，它應(yīng)該還包括個性、性格、道德、情操等多方面的內(nèi)容，我在這里不作過細的分類，僅以平常的習慣稱謂來概括以上種種。要達到這樣一個目標，班主任最需要具備什么素質(zhì)呢?這是一個很難回答的問題。它并不是隨意給一個答案就像文化快餐那樣能立竿見影的給人以某種心理滿足。這個問題的答案是在不斷的變化中得出，并且還要不斷調(diào)整的。原因并不復(fù)雜。班主任面臨著一個思想多樣化，多變化的學生群體。難就難在也許我的一個想法在很好的解決了一部分問題之后，不久就會被隨之出現(xiàn)的新問題所拋棄。時常感到自己在跟著學生轉(zhuǎn)。即使自己的做法力求恰當?shù)牧己檬痉蹲饔靡廊粫行碌膯栴}出現(xiàn)。說得通俗一點，班主任為人師表，盡心工作，可是還有可能得不到學生的理解。舉個例子，遇到學生遲到情況班主任該怎么辦?也許很簡單，批評，責令改正，如果不改，就要處罰。可是實際效果卻不好。因為遲到也不盡然是件簡單的事情。首先，在學生看來，遲到有不同的原因，有的原因?qū)W生會自我原諒自己，有的原因的確是不應(yīng)該的，這個時候，如果班主任依然簡單處理，粗暴如常，很可能會造成師生間的心理隔膜。同時，如果班主任因為學生遲到的原因是可以原諒的，而對遲到的學生輕易開綠燈，卻沒有讓其他學生知道你的做法是合理的，并沒有包庇或是縱容遲到的學生的話，你的行為又可能帶來新的麻煩。這個事例給我?guī)韱⑹尽０嘀魅问且砸粋€管理者和教育者的雙重身份存在于學生面前的。作為前者，班主任必須有一套自始自終，完整而系統(tǒng)的管理方法。通過這套方法可以讓班級成員在一個規(guī)范的秩序之下學習生活。另外，作為后者，班主任必須在處理具體問題時全面和細致。特別對于重點問題作重點處理。比如班里出現(xiàn)的重點不良學生，應(yīng)通過積極有效的方式來重點對待。除此以外，我更加重視學生自身管理的問題。我覺得培養(yǎng)一個良好的學生管理及工作隊伍將在整個班級管理工作中起到十分重要的作用。班主任應(yīng)做好班干部的選用及培養(yǎng)工作，以及把它們納入整個班級的管理體系之中。關(guān)于這個問題，也是一個值得思考和探索的問題。我認為應(yīng)該在如何培養(yǎng)班委的個人工作能力，如何讓它們及時有效地反映班級的最新情況，以及對這些情況作出合理的解決方案，最后加以實施兩個方面進行考慮。小學語文教師自主研修總結(jié) 小學語文教師自修總結(jié)與反思篇三一、自身素質(zhì)分析我從事教育工作已有xx年，我認真踏實工作
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